- •7. Учет расчетов по страхованию
- •8. Учет расчетов с подотчетными лицами
- •9. Учет расчетов с учредителями
- •10. Учет расчетов по возмещению материального ущерба
- •11. Учет расчетов по кредитам и займам
- •12. Учет прочих расчетов
- •13. Учет расчетных операций при компьютерной форме учета
- •2. Документальное оформление поступления и расходования сельскохозяйственной продукции, семян и кормов
- •1 По классификации Госкомстата рф. - сп-5 и сп-6.
- •1 По классификации Госкомстата. - сп-8.
- •2 По классификации Госкомстата. - сп-9.
- •1 По классификации Госкомстата рф. - сп-11.
- •1 По классификации Госкомстата рф. - сп-7.
- •2 По классификации Госкомстата рф. - сп-11.
- •3 По классификации Госкомстата рф. - сп-9.
- •1 По классификации Госкомстата рф. - сп-14.
- •1 По классификации Госкомстата рф. - сп-13.
- •1 По классификации Госкомстата рф. — сп-21.
- •2 По классификации Госкомстата рф. — сп-33.
- •3 По классификации Госкомстата рф. - сп-23.
- •3. Документальное оформление движения прочих материальных ценностей
- •1 По классификации Госкомстата рф. - сп-26.
- •2 По классификации Госкомстата рф. — сп-30.
- •1 По классификации Госкомстата рф. — сп-28.
- •2 По классификации Госкомстата рф. - м-8.
- •1 По классификации Госкомстата рф. — мб-8.
- •4. Организация складского хозяйства и учет товарно-материальных ценностей на складе
- •5. Оценка материально-производственных запасов
- •6. Синтетический и аналитический учет сельскохозяйственной продукции, семян и кормов
- •43 "Готовая продукция" и 41 "Товары" - в журнал-ордер
- •1 С одновременным отражением сумм ндс: дебет счета 90 "Продажи", кредит счета 68 "Расчеты по налогам и сборам".
- •7. Синтетический и аналитический учет прочих материальных ценностей
- •8. Контроль за сохранностью материальных ценностей
- •9. Учет переоценки товарно-материальных ценностей
- •10. Учет ндс по приобретенным ценностям
- •11. Учет материальных ценностей при компьютерной форме учета
- •Глава V
- •1. Экономическое содержание объекта учета
- •2. Первичный учет животных на выращивании и откорме
- •1 По классификации Госкомстата рф - сп-39.
- •2 По классификации Госкомстата рф - сп-42.
- •1 По классификации Госкомстата рф - сп-44.
- •2 По классификации Госкомстата рф - сп-41.
- •4. Синтетический и аналитический учет животных на выращивании и откорме
- •5. Учет выращиваемых и откармливаемых животных на специализированных животноводческих предприятиях
- •1 По классификации Госкомстата рф — сп-32.
- •6. Отражение операций по движению животных на выращивании и откорме в регистрах учета Отчеты ферм
- •Сводный отчет
- •1 По классификации Госкомстата рф - сп-51.
- •Ведомость № 73-апк
- •Сверка данных
- •7. Учет животных на выращивании и откорме при компьютерной форме учета
- •19» Глава VI
- •1. Экономическое содержание основных средств и нематериальных активов и задачи их учета
- •2. Классификация основных средств и их оценка
- •3. Документальное оформление,
- •1 По классификации Госкомстата рф — ос-1.
- •1 По классификации Госкомстата рф — сп-47.
- •4. Учет амортизации, ликвидации и выбытия основных средств
- •1 Широко применяется прямое включение затрат на ремонт в себестоимость без резервирования отчислений в ремонтный фонд (на предприятиях без больших сезонных колебаний в сроках проведения ремонтов).
- •5. Учет нематериальных активов и их амортизации
- •6. Учет основных средств при арендных отношениях, лизинге и прокате
- •7. Отражение операций по учету основных средств и нематериальных активов в регистрах бухгалтерского учета
- •8. Инвентаризация основных средств
- •9. Учет основных средств и нематериальных активов при компьютерной форме учета
- •Глава VI Учет труда и его оплаты
- •1. Содержание объекта учета
- •2. Первичная документация
- •1 По классификации Госкомстата рф - ф. J* t-13.
- •1 В условиях инфляции для расчета отпускных берется заработок не за 12 календарных месяцев, а за более короткий период (например, за 3 месяца).
- •3. Обобщение и группировка данных по учету труда
- •4. Учет расчетов по оплате труда и контроль за использованием фонда заработной платы (оплаты труда)
- •5. Учет расчетов с работниками при увольнении
- •6. Отражение расчетов по оплате труда в регистрах бухгалтерского учета
- •7. Учет труда и заработной платы (оплаты труда) при компьютерной форме учета
- •Глава VIII Учет финансовых вложений
- •1. Экономическое содержание финансовых вложений
- •2. Общие принципы учета финансовых вложений
- •3. Учет паев и акций
- •4. Учет долговых ценных бумаг
- •5. Учет предоставленных займов
- •6. Учет вкладов по договору простого товарищества
- •7. Отражение операций по финансовым вложениям в регистрах бухгалтерского учета
- •Глава IX
- •1. Экономическое содержание капитала, фондов, резервов и финансирования
- •2. Учет уставного (складочного) капитала
- •3. Учет резервного капитала (фонда)1
- •4. Учет добавочного капитала
- •5. Учет резервов, создаваемых за счет прибыли
- •5.2. Учет резервов под обесценение вложений в ценные бумага
- •7. Учет целевого финансирования
- •8. Учет капитала, фондов, резервов • и финансирования при компьютерной форме учета
- •Глава X
- •1. Классификация расходов и доходов в финансовом учете
- •2. Прочие расходы
- •2. Прочие поступления
- •2. Учет продаж
- •Первичная документация
- •3. Учет расходов на продажу
- •4. Учет прочих доходов и расходов
- •5. Отражение операций по учету продаж, прочих доходов и расходов в регистрах бухгалтерского учета
- •6. Учет продаж, прочих доходов и расходов при компьютерной форме учета
- •Глава XI Учет финансовых результатов
- •1. Понятие финансовых результатов деятельности
- •2. Учет прибылей и убытков
- •1 Суммы авансовых платежей в течение года отражались записью: дебет счета 68 "Расчеты по налогам и сборам", кредит счета 51 "Расчетные счета".
- •3. Учет нераспределенной прибыли (непокрытого убытка)
- •4. Учет доходов будущих периодов
- •5. Отражение операций по учету финансовых результатов деятельности в регистрах бухгалтерского учета
- •Глава XII
- •1. Экономическое содержание вложений во внеоборотные активы и их классификация
- •2. Учет строительства, осуществляемого подрядным способом -
- •3. Учет строительства, осуществляемого хозяйственным способом
- •4. Учат накладных расколов по етромтальвгау
- •5. Учет приобретения основных средств
- •7. Учет затрат по формированию основного стада
- •8. Отражение операций по ка
- •9. Учет капитальных вложений при компьютерной форме учета
- •2. Передаточная система учета затрат в финансовом учете
- •Глава XIV Организация синтетического учета
- •Общие положения
- •3. Синтетический учет при компьютерной форме учета
- •182100, Великие Луки, ул. Полиграфистов, 78/12 Тел./факс: (811-53) 3-62-95. E-mail: vtl@mart.Ru
5. Учет расчетов с работниками при увольнении
Согласно действующему трудовому законодательству организация, увольняя работника, обязана полностью с ним рассчи-
таться. За отработанное, но не оплаченное еще время работник получает заработную плату, не выданную на день увольнения, и денежную компенсацию за неиспользованные дни отпуска, а в некоторых, предусмотренных законодательством, случаях ему выплачивается и выходное пособие.
Всем работникам ежегодно предоставляется отпуск. За время отпуска работнику выплачивается средняя заработная плата. Статьей 75 КЗОТ РФ запрещается заменять отпуск денежной компенсацией (за исключением случая, когда работник на день увольнения еще не использовал свой отпуск).
Расчет среднего заработка для выплаты компенсации за неиспользованный отпуск производится в соответствии с п. 5 порядка начисления среднею заработка в 2000-2001 гг., утвержденного постановлением Минтруда России от 17.05.2000 г. № 38.
Для этого устанавливается расчетный период: три календарных месяца, предшествующих увольнению работника. Однако администрация может установить более длительный расчетный период, например 12 месяцев.
Если отпуск установлен в рабочих днях, то среднедневной заработок определяется так: сумму начисленной заработной платы в расчетном периоде делят на количество рабочих дней (причем исходя из шестидневной рабочей недели).
Поскольку отпуск, как правило, устанавливается в календарных днях, то среднедневной заработок определяется следующим образом: сумму начисленной заработной платы в расчетном периоде делят на количество календарных дней в этом периоде. Определяя среднедневной заработок, бухгалтер должен исключить из расчетного периода праздничные, нерабочие дни, установленные законодательством Российской Федерации (1,2, 7.01; 8.03; 1,2,9.05; 12.06; 7.11; 12.12).
Если размеры заработной платы резко меняются, то расчет размеров компенсации за неиспользованный отпуск будет определяться с учетом этих изменений. В этом случае все выплаты, учитываемые в расчетном периоде, увеличиваются на коэффициент повышения оплаты (должностных окладов, тарифных ставок, денежного вознаграждения). Если оплата труда была повышена в пределах расчетного периода, то, рассчитывая средний заработок за предшествующий изменению отрезок времени расчетного периода, его также следует увеличить.
355
Если оплата труда была увеличена после расчетного периода (но до увольнения работника), то следует повысить средний заработок, который исчислялся исходя из расчетного периода по действовавшей оплате труда.
Для того чтобы выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск, бухгалтер, исчисляя средний заработок, учитывает и ежемесячные премии, начисленные в расчетном периоде. Однако премия, выданная за одни и те же заслуги, может быть вклю-ченатолько один раз за каждый месяц расчетного периода. Кроме того, в расчет среднего заработка включаются премии за периоды работы, превышающие один месяц. Однако эти премии (в размере одной месячной части) не могут включаться в расчет более одного раза в месяц, если они выделены за одно и то же.
Вознаграждение по итогам работы за год и единовременное вознаграждение за выслугу лет (стаж работы), Начисленные за предшествующий календарный год, учитываются при подсчете среднего заработка для компенсации за неиспользованный отпуск в размере 1/12 за каждый месяц расчетного периода (независимо от времени, когда они были начислены).
Если приходящееся на расчетный период время отработано не полностью, то, рассчитывая величину среднего заработка для компенсации за неиспользованный отпуск, сумму премий и вознаграждений, следует брать пропорционально отработанному в расчетном периоде времени.
В соответствии со ст. 124 КЗОТ РФ, если работник увольняется раньше, чем заканчивается рабочий год, в счет которого ему предоставлен отпуск, то бухгалтерия должна удержать с него суммы за неотработанные дни отпуска. Удержание за неотработанные дни отпуска делается на основании приказа руководителя предприятия. Причем согласие работника на это не требуется.