1. мотивацию

2. Планирование

3. организацию

4. инновации

63.Разработка и реализация управленческого решения в организации основывается на_________________ подходе к управлению.

1. интеграционном

2. синергетическом

3. программно-целевом

4. ситуационном

64.К основным составляющим имиджа менеджера относят...

1. внешний вид членов его команды

2. деловую репутацию организации

3. его национально-этническую, конфессиональную принадлежность

4. манеру говорить, выражать мысли

65.В теории менеджмента термин «объект контроля» наиболее полно отражает совокупность понятий…

1. «управляющая и управляемая подсистемы организации»

2. «персонал, процессы, ресурсы, структура организации»

3. «предприятия, организации»

4. «внутренняя и внешняя среда организации»

66.Для повышения эффективности действующей в организации системы стимулирования деятельности сотрудников руководитель должен преимущественно использовать _____________ методы управления

1. технико-экономические

2. организационно-распорядительные

3. экономические

4. социально-психологические

67.Начальным этапом проверки исполнения управленческого решения должно быть...

1. планирование реализации решения на будущий период

2. разработка вариантов корректировки управленческого решения:

3. наблюдение и измерение проверяемых процессов и явлений

4. определение параметров функционирования организации, подлежащие проверке

68.Рациональное использование рабочего времени руководителя как процесс не включает...

1. составление оперативных планов pa6oты самого менеджера и коллектива

2. Делегирование полномочий

3. контроль, учет и анализ результатов затрат рабочего времени прошлых периодов

4. популяризацию реализуемых решения в коллективе

69.В случае возникновения у сотрудников организации трудностей в процессе реализации управленческих решений руководитель должен организовать использование такого метода управления, как...

1. организационный инструктаж

2. организационное распорядительство

3. беседа

4. организационный контроль

70.Разработка и реализация управленческого решения в организации основывается на ____________________ подходе к управлению

1. синергетическом

2. ситуационном

3. интеграционном

4. программно-целевом

71.К принципам управления, сформулированным Тейлором, относится положение

1. «чем больше рабочий работает, тем он больше зарабатывает»

2. «планирование, подготовку производства должны осуществлять инженеры, а собственно производить продукцию – рабочие»

3. «необходимо поощрять определенную инициативу работников»

4. «каждого человека независимо от его квалификации, можно поставить работать»

72.Содержательные теории мотивации основаны на анализе…

1. конечного состояния организации или желаемого результата ее деятельности

2. Потребностей человека

3. предпочтений в развитии персонала

4. причин объединения людей в организации

74.К целям деловой карьеры в менеджменте не относится стремление…