
- •Тема 13. Диагностика индивидуального сознания и самосознания
- •3. Тест смысложизненных ориентаций (сжо). Она является адаптацией аналогичной методики «Цель в жизни» (Purpose in Life Test) Дж. Крамбо и л. Махолика, которая выполнена в мгу д. А. Леонтьевым.
- •4. Диагностика установок
- •5. Техника репертуарных решеток (Дж. Келли)
- •3. К методам глубинного анализа сознания относятся методики на изучение жизненных смыслов (мпс), тест смысложызненных ориентаций, тест самоактуализации (самоал) и др.
- •Знать тесты: уск, методика ценностных ориентаций Рокича, сжо, опросник самоотношения, семантический дифференциал, 20 утверждений на самоотношение, техника репертуарных решеток (Дж. Келли).
Тема 13. Диагностика индивидуального сознания и самосознания
І. Понятие и диагностика индивидуального сознания
ІІ. Понятие и диагностика самосознания
Литература:
1. Столяренко Л.Д. Основы психологии. – Ростов н/Д. – 2005. – 672 с.
2. Ардашкин И.Б., Дубинина И.А. Психодиагностика: Учебное пособие. - Томск: Изд. ТПУ, 2001. - 100 с.
3. Бодалев А.А. Столин В.В. Аванесов В.С. Общая психодиагностика. - СПб.: Изд-во «Речь», 2000. - 440 стр.
І. Понятие и диагностика индивидуального сознания
Сознание - высшая форма отражения объективной действительности в психике человека, свойственная общественно развитому человеку и связанная с речью.
Индивидуальное сознание - это сознание отдельного индивида.
К неотъемлемым признакам сознания относятся: речь, представление, мышление и способность создавать обобщенную модель окружающего мира в виде совокупности образов и понятий. Состоит из сознательного и бессознательного.
Индивидуальное сознание представляет собой единство познания действительности. На основе этого единства создается субъективный опыт личности в виде обобщенного отражения внешнего мира в знаниях и отношениях.
Содержание индивидуального сознания, существующее в форме убеждений, взглядов, понятий, знаний личности, обусловлено взаимодействием условиями жизни человека, в том числе – особенностями исторического периода развития общества.
Диагностика индивидуального сознания включает измерение локуса контроля, ценностей, установок и др.
1. Локус контроля — понятие в психологии, характеризующее свойство личности приписывать свои успехи или неудачи внутренним, либо внешним факторам. Введено социальным психологом Джулианом Роттером в 1954 году. Он ввел понятие о двух типах локуса контроля: интернальном и экстернальном. В первом типе (интернальном) человек считает, что происходящие с ним события прежде всего зависят от его личных качеств (компетентность, целеустремленность, уровень способностей) и являются закономерным результатом его собственной деятельности. Во втором случае (экстернальном) человек убежден, что его успех или неудачи являются результатом таких внешних сил, как: везение, случайность, давление окружающих и т. д.
В отечественной психологической практике чаще всего используются три варианта методик локуса контроля: 1) оригинальная "шкала 1-Е" Роттера в переводе на русский язык; 2) методика исследования уровня субъективного контроля (УСК), созданная Е.Ф. Бажиным, Е.А. Голынкиной и A.M. Эткиндом в Ленинградском психоневрологическом институте им. В.М. Бехтерева; 3) опросник субъективной локализации контроля (ОСЛК), разработанный С.Р. Пантелеевым и В.В. Столиным на факультете психологии МГУ.
Опросник субъективной локализации контроля (ОСЛК) создан на основе шкалы Роттера с сохранением ее первичных качеств (одномерности, небольшого количества пунктов, формата шкалы, требующего в каждом пункте выбора одного из двух альтернативных суждений). Опросник содержит 32 пункта, из которых 6 маскировочных и 26 работающих. Примеры пунктов:
7 а) "Как бы вы ни старались, некоторым людям вы все равно не понравитесь";
7 б) "Люди, которые не нравятся другим, просто не умеют ладить с окружающими";
Утверждения опросников в основном ориентированы на учебную сферу, сферы достижения и межличностных отношении. Данная шкала в достаточной мере удовлетворяет основным психометрическим требованиям, что подтверждается достигнутыми показателями надежности и валидности.
Опросник УСК состоит из 44 пунктов и включает следующие шкалы:
1. Шкала общей интернальности И о. Высокий показатель по этой шкале соответствует высокому уровню субъективного контроля над любыми значимыми ситуациями. Такие люди считают, что большинство важных событий в их жизни было результатом их собственных действий. Испытуемые с низким уровнем И о не считают себя способными контролировать развитие событий и полагают, что большинство их являются результатом случая или действий других людей.
2. Шкала интернальности в области достижений И д. Высокие показатели И д. соответствуют высокому уровню субъективного контроля над эмоционально положительными событиями. Такие люди считают, что всех позитивных результатов они добились сами. Низкие показатели свидетельствуют о том, что человек приписывает свои успехи внешним обстоятельствам — везению или помощи других людей.
3. Шкала интернальности в области неудач И н. Высокие показатели но этой шкале говорят о склонности обвинять самого себя в неудачах. Низкие показатели И н свидетельствуют о том, что испытуемый склонен приписывать ответственность за подобные события другим людям или считать их результатом невезения.
4. Шкала интернальности в семейных отношениях И с. Высокие показатели по этой шкале означают, что человек считает себя ответственным за события его семейной жизни. Низкий И с указывает на то, что субъект считает не себя, а своих партнеров причиной значимых ситуаций, возникающих в его семье.
5. Шкала интернальности в области производственных отношений И п . Высокий И п свидетельствует о том, что человек считает свои действия важным фактором в организации собственной производственной деятельности, в своем продвижении и т. д. Низкий И п указывает на то, что испытуемый склонен приписывать более важное значение внешним обстоятельствам — руководству, товарищам по работе, везению—невезению.
6. Шкала интернальности в области межличностных отношений И м. Высокий показатель И м свидетельствует о том, что человек считает себя в силах контролировать свои неформальные отношения с другими людьми, вызывать к себе уважение и симпатию. Низкий И м указывает на то, что он не считает себя способным активно формировать свой круг общения и склонен считать свои отношения результатом действия своих партнеров.
7. Шкала интернальности в отношении здоровья к болезни И з. Высокие показатели И з свидетельствуют о том, что испытуемый считает себя ответственным за свое здоровье. Человек с низким И з считает здоровье и болезнь результатом случая.
2. Диагностика личностных ценностей
В психологии под термином «ценности» понимаются качества или свойства предметов, которые делают их полезными, желательными или ценимыми. Социальные ценности (предметы, явления, отношения) формируют центральные принципы, вокруг которых интегрируются индивидуальные и социальные цели. Классические примеры ценностей — свобода, справедливость, образование, любовь, дружба и т. д. Понятие «ценностные ориентации» выражает значимость для индивида предметов и явлений действительности и составляет внутреннюю основу отношений человека к различным ценностям материального, морального, политического и духовного порядка.
Примером методик изучения ценностей является методика ценностных ориентации М. Рокича. Автор методики различает два класса ценностей:
- терминальные ценности — убеждения в том, что конечная цель индивидуального существования стоит того, чтобы к ней стремиться;
- инструментальные ценности — убеждения в том, что какой-то образ действий или свойство личности является предпочтительным в любой ситуации.
Это деление соответствует традиционному в отечественной психологии делению на ценности-цели и ценности-средства.
Испытуемому в диагностической процедуре предъявляются два списка ценностей (по 18 в каждом) либо на листах бумаги в алфавитном порядке, либо на карточках. Инструкция требует от испытуемого разложить карточки ценностей по порядку значимости для него тех принципов, которыми он руководствуется в своей жизни. В списках ценностей испытуемый должен присвоить каждой ценности ранговый номер, а карточки разложить по порядку значимости ценностей. Примеры терминальных ценностей (список А): активная деятельная жизнь, жизненная мудрость, здоровье, интересная работа и др. Примеры инструментальных ценностей (список Б): аккуратность, воспитанность, высокие запросы, жизнерадостность и др.
К достоинству этой методики можно отнести ее универсальность, удобство и экономичность в проведении обследования и обработке результатов, гибкость в ее использовании. Существенным недостатком методики является влияние социальной желательности, возможность неискренности ответов испытуемого.