Г лава 4. Составление плана по труду

План по труду – один из основных разделов плана экономического и социального развития станции. Он составляется по следующим показателям:

- численность работников станции по категориям персонала, хозяйствам и в целом по станции;

- фонд оплаты труда работников по категориям персонала;

- среднемесячная заработная плата работников по категориям персонала и в целом по станции;

- производительность труда работников станции.

В состав фонда оплаты труда включаются все начисления предприятия:

- сумма оплаты труда, независимо от источника финансирования;

- стимулирующие и компенсирующие выплаты.

Расчёт оплаты труда работников станции производится на основе Тарифной сетки по оплате труда рабочих и служащих и диапазона окладов ИТР.На момент расчёта минимальный заработок по отрасли составляет ______руб.

4.1 Планирование численности работников станции

Потребный контингент работников станции для выполнения планируемого объёма определяется в зависимости от:

- количества обслуживаемых объектов и норм рабочей силы на каждый объект (при повременной форме оплаты труда);

- объёма предстоящей работы и действующей нормы выработки (при сдельной форме оплаты труда);

- объёма работы в соответствии с типовым штатным расписанием (для ИТР и

административно-управленческого аппарата).

Контингент работников станции планируют по хозяйствам:

- грузовом;

- пассажирском;

- движения.

В данной курсовой работе планирование численности работников производится только для работников хозяйства движения.

Контингент работников станции в хозяйстве движения планируют по трём

категориям:

- по маневровой работе;

- по технической работе;

- по обслуживанию зданий и сооружений.

Контингент работников станции, занятый на манёврах, планируют исходя из количества обслуживаемых объектов (стрелочных постов, сортировочных горок, парков), наличия средств механизации на сортировочных горках, количества маневровых локомотивов и норм обслуживания на один объект.

При таком способе планирования потребный штат по каждой профессии определяется по формуле:

Чсп=nоб*С*Ксп (чел)

где: nоб – количество объектов обслуживания;

С – норма затрат рабочей силы на объект (4,31);

Ксп – коэффициент перевода явочной численности в списочную (1,1)

Технический штат составляют работники, занятые приёмом и отправлением поездов, их штат планируется аналогично маневровому штату. Штат по обслуживанию зданий и сооружений включает работников, занятых уборкой, отоплением и освещением станций и станционных сооружений, пристанционных площадей. Данный контингент планируется по штатному расписанию.

В данной курсовой работе расчёт потребного контингента грузового и пассажирского хозяйства производиться не будет.

Расчёт цехового персонала и административно-управленческого аппарата производится исходя из запланированного объёма работы, классности станции в соответствии со штатным расписанием.

Данные расчёта заносим в таблицу 4 .