
- •1 Теоретические основы учета и анализа оплаты труда
- •1.1 Бюджетная система
- •1.2 Основные нормативные документы по учету и оплате труда
- •1.3 Системы и формы оплаты труда
- •1.4 Бухгалтерский учет расчетов по оплате труда.
- •1.5 Значение и задачи и анализа заработной платы на предприятии
- •2 Учет и анализ расходов по оплате труда в Читинском лесничестве Минобороны России – филиал фгку «тулх» Минобороны России
- •2.1 Характеристика организации
- •2.2 Оплата труда в Читинском лесничестве Минобороны России – филиала фгку «тулх» Минобороны России
- •2.3 Синтетический учет расчетов с персоналом организации Читинском лесничестве Минобороны России – филиала фгку «тулх» Минобороны России
- •2.4 Анализ расходов на оплату труда
- •3 Предложения по совершенствованию применения оплаты труда в Читинском лесничестве Минобороны России – филиала фгку «тулх» Минобороны России
2 Учет и анализ расходов по оплате труда в Читинском лесничестве Минобороны России – филиал фгку «тулх» Минобороны России
2.1 Характеристика организации
Читинское лесничество Минобороны России по приказу Министра Обороны образовалось 14 июля 1949 года, как Антипихинское военное лесничество при Антипихинской КЭЧ района ЗабВО, а с 1959г. переименовано в Читинский военный лесхоз Забайкальского военного округа, с 1 декабря 1998г. в Читинский военный лесхоз СибВО, с 16 марта 2000г. в Государственное Учреждение Читинский военный лесхоз СибВО, с 19 января 2009г. – в ГУ Читинское военное лесничество Сибирского Квартирно-Эксплуатационного Управления (территориальное), с 1 февраля 2011г. в Читинское лесничество Министерства обороны Российской Федерации – филиал федерального государственного учреждения «Управление эксплуатации и расквартирования Министерства обороны Российской Федерации», а с 20 июля 2012г. – в Читинское лесничество Министерства обороны Российской Федерации - филиал федерального государственного казённого учреждения «Территориальное управление лесного хозяйства» Министерства обороны Российской Федерации: (Читинское лесничество Минобороны России – филиал ФГКУ «ТУЛХ» Минобороны России).
Данная организация существует на основании Положения разработанного на основании и в соответствии с ГК РФ, ЛК РФ, Устава ФГКУ и другими нормативными актами.
Читинское лесничество Минобороны России – филиал ФГКУ «ТУЛХ» Минобороны России является обособленным подразделением учреждения, расположенным вне места его нахождения, который осуществляет все функции Учреждения, в том числе и функции представительства на основании доверенности, выданной начальнику Филиала и в соответствии с настоящим Положением.
Место нахождение Филиала: 672015, Забайкальский край, г. Чита, п. Антипиха, ДОС-241.
Филиал в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента РФ, в том числе как Верховный Главнокомандующий вооруженными Силами РФ, актами Правительства РФ, международными договорами РФ, приказами, директивами и иными правовыми актами Министерства обороны РФ, актами Учреждения, а так же Положением.
Филиал имеет круглую печать с изображением Государственного герба РФ, иные необходимые для деятельности печати и штампы, бланки со своим наименованием.
Филиал не имеет статуса юридического лица. Ответственность за деятельность Филиала несет Учреждение.
Для учета операций, осуществляемых Филиалом, являющимся получателем средств и администратором дохода бюджета в рамках бюджетных полномочий в территориальном органе федерального казначейства, открываются лицевые счета.
Филиал имеет отдельный баланс, расчетный счет, самостоятельно начисляет выплаты денежных сумм в пользу физических лиц, а также исполняет обязанности Учреждения по уплате страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и представляет расчет по страховым взносам по месту нахождения.
Основными задачами Филиала в пределах его компетенции является:
- обеспечение полномочий учреждения в сфере лесных отношений и реализации лесохозяйственного регламента;
- обеспечение охраны, защиты и воспроизводства лесов, расположенных на землях обороны и закрепленных за Министерством обороны РФ;
- использование лесов, расположенных на землях обороны и закрепленных за Министерством обороны РФ, в соответствии с лесным законодательством РФ, а также использования вод и других природных ресурсов.
Филиал в соответствии с законодательством РФ осуществляет основной вид деятельности – лесное хозяйство и предоставление услуг в этой области.
В состав Читинского лесничества входит 7 структурных подразделения, в том числе 5 участковых лесничества (Читинское, Бургенское, Телембинское, Тунгокоченское, Сретенское), пожарно-химическая станция, гараж, управление, кроме того Тунгокоченское лесничество состоит из 3 участков (Усуглинский, Юмурченский, Тунгокоченский), мастерский лесозаготовительный участок, лесопильный цех.
Общая площадь лесного фонда закрепленного за лесничеством по состоянию на 31.12.2011г. составляет 1441,940 тыс. га.
Согласно плана лесохозяйственных и пожарных мероприятий, а также перечня работ с особо тяжелыми и особо вредными условиями труда (приказ МО РФ № 555, 333) численность работающих по структурным подразделениям составляет (табл.1):
Таблица 1 - Численность работающих по структурным подразделениям
№ п/п |
Наименование |
План |
Факт |
Отклонение +; - |
План |
Факт |
Отклонение +; - |
План |
Факт |
Отклонение +; - |
||
2009 |
2010г. |
2011 |
||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
||
Бюджетная структура |
||||||||||||
1 |
Управление |
17 |
12 |
-5 |
19,5 |
12 |
-7,5 |
18,5 |
12 |
-6,5 |
||
2 |
Читинское лесничество |
36,4 |
27 |
-9,4 |
35 |
30 |
-5 |
27,5 |
21 |
-6,5 |
||
3 |
Бургенское лесничество |
30,9 |
18 |
-18,4 |
28 |
23 |
-5 |
27,5 |
21 |
-6,5 |
||
4 |
Телембинское лесничество |
15,9 |
12 |
-3,9 |
16,5 |
10 |
-6,5 |
13,5 |
7 |
-6,5 |
||
5 |
Тунгокоченское лесничество |
23,7 |
20 |
-3,7 |
25 |
21 |
-4 |
25,5 |
19 |
-6,5 |
||
Окончание таблицы 1 |
||||||||||||
1 |
2 |
3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
||
6 |
Сретенское лесничество |
- |
- |
- |
|
|
|
15 |
6 |
-9 |
||
7 |
Гараж |
40 |
10 |
-30 |
38 |
19 |
-19 |
38 |
19 |
-19 |
||
8 |
Пожарно-химическая станция |
33 |
15 |
-18 |
34 |
25 |
-9 |
35 |
35 |
- |
||
|
Итого по бюджету |
196,9 |
114 |
-82,9 |
196 |
140 |
-56 |
200,5 |
140 |
-60,5 |
||
Внебюджетная структура |
||||||||||||
9 |
МЛЗУ |
29 |
25 |
-4 |
17,5 |
15,5 |
-2 |
13,7 |
13,7 |
- |
||
10 |
Лесопильный цех |
14,6 |
12 |
2,6 |
13,6 |
12,6 |
-1 |
8,2 |
8,2 |
- |
||
|
Итого по внебюджету |
43,6 |
37 |
-6,6 |
31,1 |
28,1 |
-3 |
21,9 |
21,9 |
- |
||
|
Всего: |
240,5 |
151 |
-89,5 |
227,1 |
168,1 |
-59 |
222,4 |
210,9 |
-60,5 |
В 2009 году наблюдается наибольшее отклонение штатных единиц плановых от фактических на 89,5 единиц, что свидетельствует о имеющихся вакантных должностях. Наибольший удельный вес по плану составляет структурное подразделение Гараж на 16,63 процента (40: 240,5) * 100 процентов, фактически наибольший вес в штатных единицах составляет структурное подразделение Читинское лесничество на 17,9 процентов (27: 151) *100 процентов.
В 2010-2011 году отклонение штатных единиц от плановых составило 59 единиц и 60,5 единиц, наибольший удельный вес составляет отклонение плана от фактического по структурному подразделению Гараж на 19 единиц – можно предположить что данное отклонение связано с устаревшей автотехникой, которую в связи с реорганизационными мероприятиями в данной организации на протяжении 3 лет не обновляли и в водителях для специализированных автомобилях не нуждались, или для данного предприятия не нашлось соответствующих категорий водителей для специализированных автомашин. Наибольший удельный вес в структуре подразделений по штатному расписанию на 2011год составляет по плану Гараж – 16,53 процента, фактически – пожаро химическая станция 16,59 процентов.