Часть 3

Тестовые вопросы

1. Управление развитием организации ставит перед собой цель :

1. * создать в организации благоприятные для труда условия.

2. повысить эффективность труда.

3. повысить прибыль.

4. увеличить штат.

5. Обучение и тренинг персонала.

2. Государственная социальная политика - это :

1. *целенаправленная деятельность государства, ставящая своей целью ослабление дифференциации доходов, смягчение противоречий между участниками рыночной экономики и предотвращение социальных конфликтов на экономической почве

2. Вид политики, в котором отражаются потребности всех трудящихся в государстве.

3. Деятельность местных органов власти по улучшению благосостояния государства.

3. Что такое социально-психологический климат :

*а) суммарный эффект от воздействия многих факторов, влияющих на персонал организации. Он проявляется в трудовой мотивации, общении работников, их межличностных и групповых связях.;

б) общение между сотрудниками;

в) комплекс отношений между руководством и подчиненными;

1 см. Приложения

18