- •Охорона праці – предмет, завдання, складові частини, основні терміни
- •I. Правовi та органiзацiйнiаспектиохоронипраці (законодавство з охоронипраці).
- •II. Виробнича санiтарiя або гігієна праці:
- •III. Технiка безпеки:
- •IV. Пожежна безпека.
- •Основні законодавчі акти про охорону праці
- •Нормативно-правові акти з охорони праці
- •Державне управління охороною праці. Повноваження Держпромгірнагляду (Держнаглядохоронпраці).
- •Види контролю за станом охорони праці.
- •Державний нагляд за охороною праці
- •Служба охорони праці підприємства, організації
- •Основні повноваження служби охорони праці на підприємстві
- •Комісія з питань охорони праці на підприємстві
- •Загальні гарантії прав працівників з охорони праці Правагромадян на охоронупраці при укладанні трудового договору та під час роботи;
- •Обов’язки роботодавця з організації охорони праці на підприємстві
- •Охорона праці жінок
- •Охорона праці неповнолітніх
- •Компенсація за роботу на виробництвах з важкими та шкідливими умовами праці
- •Відповідальність за порушення вимог охорони праці
- •16.Фінансування охорони праці
- •17.Навчання з питань охорони праці
- •18.Методи аналізу виробничого травматизму
- •19. Основні причини виробничого травматизму
- •20.Розслідування та облік нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві
- •21.Відшкодування шкоди у разі ушкодження здоров’я працівників або у разі їх смерті. Фонд соцстрахування від нещасних випадкі
- •22.Законодавство України в галузі гігієни праці. Заходи забезпечення санітарного благополуччя
- •23.Основи фізіології ручної та розумової праці
- •24. Гігієнічна класифікація праці
- •25.Мікроклімат виробничих приміщень
- •26.Нормування метеорологічних умов
- •27.Загальні заходи з нормалізації мікроклімату
- •28.Прилади для вимірювання метеорологічних умов.
- •29.Вплив шкідливих речовин на організм людини.
- •30.Нормування шкідливих речовин
- •31.Захист від дії шкідливих речовин
- •32.Призначення та класифікація систем вентиляції
- •33.Природна вентиляція. Способи організації
- •34.Механічна вентиляція. Види механічної вентиляції
- •35. Дія шуму на організм людини
- •36. Гігієнічні характеристики та нормування шуму
- •37. Захист від шуму
- •38. Вплив вібрації на працюючих. Нормування та захист від вібрації
- •39. Основні світлотехнічні поняття та одиниці
- •40. Види виробничого освітлення. Основні вимоги до виробничого освітлення
- •41. Виробниче освітлення. Нормування та забезпечення
- •43. Розрахунок штучного освітлення
- •44. Нормування іонізуючого випромінювання
- •45. Захист від іонізуючих випромінювань
- •46. Дія електромагнітного випромінювання на організм людини, його нормування
- •47.Захист від електромагнітних випромінювань
- •48. Електромагнітні випромінювання комп'ютера
- •49. Дія електричного струму на організм людини. Види електричних травм
- •50. Фактори, що впливають на наслідки ураження електричним струмом.
- •Вофазне (двополюсне) ввімкнення людини в мережу
- •Однофазне ввімкнення людини в мережу
- •53. Причини електротравм. Заходи першої допомоги під час ураження електричним струмом
- •54. Технічні засоби безпеки електроустановок за нормальних режимів роботи (ізоляція, огородження, мала напруга, сигналізація)
- •56. Захисне заземлення. Послідовність розрахунку
- •57. Засоби захисту, які використовуються в електричних установках
- •58. Теоретичні основи процесу горіння
- •59. Показники пожежо-, вибухонебезпечності речовин та матеріалів.
- •Тверді речовини та матеріали
- •Пожежо - та вибухонебезпечний пил
- •60. Небезпечні фактори пожежі. Причини пожеж.
- •Основні причини виникнення пожеж та вибухів
- •1.Причини неелектричного характеру
- •2.Причини електричного характеру
- •61. Категорії приміщень за вибухопожежною та пожежною небезпекою
- •62. Системапопередженняпожеж
- •63.Система протипожежного захисту
- •64.Організаційно-технічні заходи пожежозахисту
- •65.Засоби та способи пожежогасіння.
- •Первинні засоби пожежогасіння
- •Спринклерні та дренчерні установки
- •Види пожежної охорони
- •Державний пожежний нагляд. Повноваження державного пожежного інспектора
- •Обов’язки роботодавця щодо забезпечення пожежної безпеки.
- •1. Принципи державної політики в галузі охорони приаці(оп).
- •2. Основні поняття, терміни з оп їх визначення.
- •3. Складові частини оп
- •4.Законодавство України з оп.
- •5.Державні нормативні акти з оп.
- •6. Гарантії прав громадян на оп.
- •8. Охорона праці жінок.
- •11. Організація оп на промисловому підприємстві.
- •12.Види інструктажів і навчання безпечним методам праці.
- •13. Державний нагляд за станов оп.
- •14. Відомчий і громадський контроль за станом оп
- •17. Класифікація причин виробничого травматизму.
- •18.Відшкодування власником шкоди працівникам у разі ушкодження їх здоров'я.
- •22.Нормування метеологічних умов.
- •23. Прилади для вимірювання метеорологічних умов.
- •24.Вентиляція виробничих приміщень.
- •25.Аерація виробничих приміщень
- •26.Розрахунок систем механічної загальнообмінної вентиляції.
- •Види розрахунку:
- •27.Місцева вентиляція. Розрахунок місцевої вентиляції.
- •29.Природне освітлення, його нормування, кпо.
- •30. Штучне освітлення вимоги влаштування, нормування.
- •33. Методи розрахунку штучного освітлення
- •34. Шум, вплив на організм людини, кількісні показники шуму.
- •35.Нормування, вимірювання і заходи захисту від шуму.
- •38.Дія електричного струму на організм людини.
- •39.Фактори які визначають ступінь ураження електричним струмом.
- •41.Наслідки урадення людини при однофазному включенні в електричну мережу.
- •43.Захист від дотику до струмоведучих частин.
- •44. Захисне заземлення, його нормування, розрахунок.
- •45. Занулення, його призначення.
- •46.Засосби захисту при роботі на електричних установках.
- •47. Перша допомога при ураженні ел. Струмом.
- •48. Організація пожежної охорони в Україні.
- •49.Поняття про процес горіння
- •50. Джерела і причини винекнення пожеж і вибухів.
- •52.Категорія приміщень по вибухопожежонебезпеці згідно онтп 24-86.
- •55. Способи та засоби гасіння пожеж
- •56.Типи та будова вогнегасників
- •57. Первинні засоби гасіння пожежи
- •58. Протипожежна сигналізація
- •59. Спринклерні та дренчерні установки.
- •60.Блискавкозахист будівель та споруд.
Охорона праці неповнолітніх
Держава враховує певні фізичні та фізіологічні особливості неповнолітніх, тому для охорони їх здоров’я встановлюються також спеціальні норми. Зокрема, це законодавчо закріплено статтею 43 Конституції. Працівники віком до 18 років користуються такими ж правами, що і повнолітні, а в галузі охорони праці, робочого часу, відпусток та деяких інших умов праці користуються пільгами.Дозволяєтьсяприймати на роботу молодь вікомвід 16 років. У винятковихвипадках, за погодженнямізпрофспілками, можутьприйматись на роботу 15-річні особи. Для практичноїпідготовкимолоді, щонавчається, допускаєтьсяприймати з 14 роківучнівзагальноосвітніхшкіл і професійнихнавчальнихзакладів для виконаннялегкоїроботи у вільнийвіднавчання час за згодою одного з батьківабо особи, яка їхзамінює (ст 188 КЗпП).
Закон «Про охорону праці» встановлює обмеження у застосуванні праці неповнолітніх віком до 18 років: заборонено їх залучати до виконання важких або небезпечних робіт, до робіт із шкідливими умовами праці та підземних робіт, а також до нічних, понаднормових робіт і робіт у вихідні дні (ст 192 КЗпП).
Усі особи до 18 роківприймаються на роботу лише післяпопередньогомедичногоогляду і, надалі до 21 року щорокупідлягаютьобов'язковомумедичномуогляду (ст 191 КЗпП).
Для працівниківвікомвід 16 до 18 роківробочийтиждень не повинен перевищувати 36 годин, для осібвікомвід 15 до 16 років і для учнів 14-15 років, щопрацюютьпід час канікул, - 24 години. При цьому зарплата таким працівникам виплачується в розмірі, відповідному до повної зайнятості дорослого працівника. (ст 194 КЗпП).
Щорічні відпустки неповнолітнім працівникам надаються в літній час, або в іншу пору за їх бажанням (ст 195 КЗпП), причому термін відпустки – не менше 1 календарного місяця.
Піднімання та пересуваннявантажівдопускаєтьсятільки в межах санітарних норм (8-12 кг для юнаків та 4-6 кг для дівчат при постійномуперенесенні і 12-16 кг для юнаків та 6-8 кг для дівчат -при періодичному не частіше 2 раз на годину).
Навчання (професійнупідготовку) і підвищеннякваліфікаціїмолодіроботодавець проводить індивідуальноабо в бригадах за рахунокпідприємства. Законодавствовимагаєстворенняналежних умов, щодозволяютьпоєднувати роботу з навчанням. Виробниченавчання та підвищеннякваліфікаціїробітниківможездійснюватися в робочий час. Післязакінченнявиробничогонавчанняприсвоюєтьсякваліфікаціязгідно з тарифно-кваліфікаційнимдовідником, і надається робота відповідно до набутоїкваліфікації. За час навчаннявиплачуєтьсязаробітна плата.
Для здачі вступних іспитів до вищих і середніхспеціальнихзакладівпрацюючіймолодінадаєтьсявідпустка: - для вступу до вищихнавчальнихзакладів - 15 календарнихднів; - для вступу до середніхнавчальнихзакладів - 10 календарнихднів. Молодь, щонавчається, можеотримати 1 вільний день на тиждень без збереженнязарплати.Пільгимаютьстудентизаочних і вечірніхвідділень ВУЗів і технікумів. Студентам-заочникам один раз на рікоплачуєтьсяпроїзд до місцянавчання і назад.
Звільнення неповнолітніх з ініціативи власника допускається, крім загальних підстав, також лише за згодою місцевої комісії у справах неповнолітніх (ст 198 КЗпП)