
- •Общие положения
- •Процесс подготовки и выполнения вкр:
- •Структура выпускной квалификационной работы: условия оформления, перечень возможных разделов и основные требования к их содержанию
- •Раздел 1. «Психологические аспекты в деятельности курортно-оздоровительных комплексах».
- •Ссылки в тексте
- •Примеры ссылок в тексте
- •Общие требования к оформлению
- •Методические рекомендации к выполнению
- •6. Организация защиты дипломного проекта
- •7. Критерии оценки ВкР
- •Библиографический список
- •Специальность 100.103.65 «Социально-культурный сервис и туризм»
- •Специальность 100103.65 «Социально-культурный сервис и туризм»
- •Задание на дипломную работу (проект) студента
- •Глава 1. Понятие санаторно-курортного лечения
- •Глава 2. Анализ санаторно-курортного лечения детей
- •Глава 3. Оценка функционального потенциала санатория «большой тараскуль» и анализ перспективы развития санаторно-курортного лечения детей
Раздел 1. «Психологические аспекты в деятельности курортно-оздоровительных комплексах».
В 1.1. отражается соответственно:
- теоретическое освещение исследуемого процесса;
- характер подходов, их трактовка;
- извлечение наиболее правильного, целесообразного подхода;
- степень востребованности данного фактора, явления, объекта;
- обоснованность выбора подтверждением личного суждения: «думаю», «считаю», «следует помнить», «необходимо отметить».
1.2. Раскрывает содержание технологического процесса:
- оборудование, степень его эффективности;
- степень популярности;
- затратный характер;
- достижения: реальные или предполагаемые;
- система организационных мер (виды стимулирования, роль человеческого фактора, экономические нормативы, культурно-оздоровительные процедуры).
1.3. В данном параграфе следует обратить внимание на организационно-экономическую базу тех условий, где раскрывается изучаемый вами процесс. Аргументы следует направить на характеристику таких процессов, как оправданность расходов; степень реализации возможностей; характер услуг, реальная их стоимость; факторы, определяющие результаты; степень профессиональной подготовки; методы, пути анализа жизнеспособности избранного сегмента туристской деятельности.
Раздел 2. Посвящается опытно-экспериментальной работе. Данная глава - обобщающая в системе профессиональных навыков. Целесообразно здесь отразить преемственность результатов ранее выполненных курсовых работ.
2.1. Этот параграф включает следующие направления научно-исследовательского компонента:
- характеристику используемых приемов (статистический, сравнительно-аналитический, репродуктивный, ретроспективный и др.);
- степень личностного участия в производственной деятельности (наблюдатель, реализатор, контролер, исполнитель, хозрабочий);
- вывод о целесообразности навыков, приобретенных в практических действиях.
2.2. Материал этого параграфа становится более значимым, т.к. в нем необходимо излагать собственную гипотезу (версию).
Изложение материала образует концептуальность (собственный взгляд) на суммарность факторов (практических, научно-теоретических, правовых, нравственных, перспективах, модернизирующих). Названные положения определяются тем, что здесь концентрируется внимание на раскрытии содержания «как должно быть»: группируются факторы, характеризующие:
- материальное обеспечение;
- затратный механизм (прогрессивный, консервативный);
- правовое пространство (сужено, расширено, система гарантии);
- компоненты устойчивости (профессиональная подготовка, спрос, инфраструктура, природные условия, осознанная целенаправленность действий);
- источник обновляющих экспериментов;
- фактор изоляционности или интеграционности;
- способы популяризации.
2.3. Гипотеза. Пути осуществления предполагаемой модели. Степень ее реальности. Здесь приобретают важность:
- теоретическая база;
- правовые основы;
- уровень профессиональной подготовки и ее резервы;
- предполагаемый результат, его востребованность.
В заключении дается характеристика результатов исследования и самооценка: что удалось решить? что требует дальнейшего изучения? какие новые знания получены? где и как они могут быть использованы?
Библиографический список должен содержать не менее 30 наименований.
На цитаты из источников или их пересказ без кавычек должны быть ссылки. Отсутствие в работе ссылок на источники считается плагиатом и отражается на итоговой оценке КР. Наличие плагиата устанавливается в системе «Антиплагиат. ВУЗ» (http://utmn.antiplagiat.ru/index.aspx?doc=info).
Библиографический список оформляется по алфавиту без разбивки на разделы по ГОСТу 7.0.5-2008 (http://protect.gost.ru/document.aspx?control=7&id=173511).