13. Організація праці як категорія загальної економічної теорії відноситься до сфери діяльності:
а) організація праці у межах суспільно-економічної формації;
б) організація праці у суспільстві;
в) організація праці на підприємстві;
г) організація праці на робочому місці;
д) вірно: а);
е) вірно: а),б);
ж) вірно: б), в), г);
з) вірно: в), г).
14. Вкажіть, на які показники діяльності підприємства організація праці здійснює прямий вплив:
а) економія робочого часу;
б) економія фінансових засобів;
в) економія матеріальних ресурсів;
г) поліпшення умов праці;
д) зростання прибутку;
е) активізація ініціативи та творчості;
є) зростання рівня оплати праці;
ж) підвищення економічної ефективності діяльності;
з) підвищення конкурентоспроможності підприємства;
и) зростання престижу підприємства;
і) зниження витрат виробництва;
ї) вірно: а), б), г), д), е);
к) вірно: а), г), д), ж); л) вірно6 г), д), е), є);
м) вірно: а), в), г), є).
15. Вкажіть, на які показники діяльності підприємства організація праці здійснює вторинний вплив:
а) економія робочого часу;
б) економія фінансових засобів;
в) економія матеріальних ресурсів;
г) поліпшення умов праці;
д) зростання прибутку;
е) активізація ініціативи та творчості;
є) зростання рівня оплати праці;
ж) підвищення економічної ефективності діяльності;
з) підвищення конкурентоспроможності підприємства;
и) зростання престижу підприємства;
і) зниження витрат виробництва;
ї) вірно: а), б), в);
к) вірно: б), д), е);
л) вірно: з), и), і);
м) вірно: г), є), и).
16. Вкажіть, на які показники діяльності підприємства організація праці здійснює інтегральний вплив:
а) економія робочого часу;
б) економія фінансових засобів;
в) економія матеріальних ресурсів;
г) поліпшення умов праці;
д) зростання прибутку;
е) активізація ініціативи та творчості;
є) зростання рівня оплати праці;
ж) підвищення економічної ефективності діяльності;
з) підвищення конкурентоспроможності підприємства;
и) зростання престижу підприємства;
і) зниження витрат виробництва;
ї) вірно: а), б), в);
к) вірно: з), и), і);
л) вірно: ж), з), и);
м) вірно: г), є), и).
Тема 2. Становлення і розвиток наукової організації праці
17. Вкажіть “основний закон” організації праці о.А. Єрманського:
а) найважливішими регуляторами людської поведінки є правила організації;
б) встановлення раціональних режимів праці й відпочинку призводить до підвищення продуктивності праці;
в) організаційна сума більша за арифметичну суму сил, з якої вони складаються;
г) для кожного працівника слід установити склад робіт, операцій, прийомів, дій;
д) вивчення людини як машини є необхідною умовою поліпшення організації праці.
Вкажіть, який принцип О.А. Єрманського виходить з того, що у питаннях раціональної організації праці центральну роль відіграють дві величини: кількість досягненого корисного результату (R) та кількість витраченої на його досягнення енергії(Е) з співвідношенням:
max,
або
min :
а) принцип накопичення вправлянь;
б) принцип оптимуму;
в) принцип корисності;
г) принцип комплексності;
д) принцип прямоточності.