МИНОБРНАУКИ РОССИИ
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ТУРИЗМА И СЕРВИСА»
(ФГБОУ ВПО «РГУТиС»)
Экономический факультет
Кафедра «Экономика труда и управление персоналом»
Задание
на выполнение курсовой работы по
Дисциплине «Анализ кадровой деятельности»
Студенту ___________________Зайцевой Наталье Сергеевне
(фамилия, имя, отчество)
Факультет Экономический Специальность Управление персоналом
Курс, группа 5 УПД 08-2 шифр
Тема. Анализ состава и структуры основных фондов
Введение
Глава I. Теоретическая часть
1.1 Классификация и виды конфликтов
1.2 Причины конфликтов и стратегии поведения в конфликте
1.3 Виды конфликтов в организации
1.4 Последствия конфликтов
Глава 2. Аналитическая часть
Выводы и рекомендации по аналитической части
Заключение
Список используемой литературы
Приложения
Презентация
Дата выдачи «_____» _______________ 2012 год
Срок сдачи студентом курсовой работы «______» 2012 год
Задание выдал к.э.н., доцент Мартыненко И.Н. 2012 год
Задание принял к исполнению студент ____ «______»______2012 год
МИНОБРНАУКИ РОССИИ
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ТУРИЗМА И СЕРВИСА»
(ФГБОУ ВПО «РГУТиС»)
Экономический факультет
Кафедра «Экономика труда и управление персоналом»
КУРСОВАЯ РАБОТА
по дисциплине: «Анализ кадровой деятельности»
на тему: Анализ состава и структуры основных фондов ___________________________________________________________
__________________________________________________________________
Выполнил студент группы УПД 08-2
очной формы обучения
Зайцева Наталья Сергеевна
Проверил:
к.э.н., доцент Мартыненко И.Н.
Дата сдачи: «___»__________2012г.
Дата защиты: «___»________ 2012г.
Оценка:__________________ ___________________________________
(подпись руководителя)
Москва 2012г.
Содержание
ВВЕДЕНИЕ
Глава I. Теоретическая часть
1.1 Классификация и виды конфликтов
1.2 Виды конфликтов в организации
1.3. Характеристики поведения в конфликте
1.4 Последствия конфликтов
Глава 2. Аналитическая часть
2.1 Общая характеристика предприятия ЗАО«ТКС БАНК»
2.2 Анализ организационной структуры ЗАО «ТКС БАНК»
2.3 Анализ основных функций отдела кадров.
2.4 Анализ отбора и найма персонала
2.5 Анализ количественного и качественного состава персонала
2.6 Анализ баланса рабочего времени.
2.7 Анализ фонда оплаты труда персонала
2.8 Анализ основных экономических показателей деятельности
2.9 Анализ состояния и способы оценки основных фондов
Выводы и рекомендации по аналитической части
Заключение
Список используемой литературы
Рецензия на курсовую работу
Студента Веретенникова Артура Алексеевича
группы УПД 08-2 очной формы обучения
по дисциплине «Анализ кадровой деятельности»____________________________________
__________________________________________________
тема: Анализ состава и структуры основных фондов
1. Соответствие курсовой работы заявленной теме:_______________________
___________________________________________________________________
2. Актуальность и степень разработанности темы ________________________
___________________________________________________________________
3. Оценка качества выполнения курсовой работы (уровень теоретического обоснования, использование аналитических материалов, самостоятельность выводов автора и т.д.): ___________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________________________________________
4. Оценка оформления курсовой работы: _______________________________
____________________________________________________________________
5. Отличительные стороны курсовой работы (творческий подход, полнота охвата первоисточников, аргументированность обобщений и рекомендаций, научный стиль изложения и т.д.): _____________________________________________________
____________________________________________________________________
6. Недостатки и замечания: __________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
7. Оценка курсовой работы: __________________________________________
Руководитель ___________________/__________________________
(подпись) (уч. степень, уч. звание. Ф.И.О.)