Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
установочные лекции.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
140.8 Кб
Скачать

23.01.13 Еварович Светлана Анатольевна

Вопрос 1 Функции и методы управления персоналом: компетентностный подход к управлению персоналом

Структура ответа: 1. Определение управления персоналом

2. Направления деятельности в рамках управления персоналом

3. Функции (элементы системы УП, кадровые процессы): кадровое планирование

- набор и отбор

- мотивация и стимулирование

- работа с кадровым резервом и т.д.

4. Методы управления персоналом (на сайте или учебник Минеевой Т.М.)

- административные + правовые – эти методы имеют характер прямого воздействия на сотрудников (приказы, распоряжения, правила внутреннего трудового распорядка и т.д.): установление штрафа, поощрение и т.д.

- экономические – методы стимулирующего характера (предоставление беспроцентных ссуд, различные бонусы и т.д.), косвенное воздействие на сотрудника.

- социально-психологические – социальные – это все что связано с социологией (анкетирование, опросы, наблюдение); психологические – управленческие беседы, устранение конфликтов, косвенное воздействие на сотрудника.

Компетентностный подход к УП (в разделе новости на сайте): этот подход изначально формировался в зарубежной практике, в России ознакомление – 80-90е. С 90х годов начинает применяться в практике в отдельных сферах бизнеса. С 2000х – в практике госуправления.

КП призван обеспечить тесную связь задач организации в целом с деятельностью сотрудников.

Компетенция – требование интегративного характера, сформулированные особым образом из задач организации (каждая компетенция должна быть описана в поведенческих индикаторах): к знаниям, к навыкам, к личностным характеристикам.

Модель компетенции: перечень тех компетенций, которые необходимы в рамках определенной должности.

Структура компетенций: - корпоративные (которые предъявляются к сотрудникам не зависимо от занимаемой должности)

- профессиональные/специальные (к узкой профессии)

- управленческие (универсальные)

Где это применимо: компетентностный подход применим практически во всех направлениях кадровой работы (набор и отбор, кадровое планирование, обучение, кадровый резерв, оценка персонала)

Высший пилотаж – если мы скажем про компетентностный подход в госуправлении.

Вопрос 2 Оценка персонала: критерии, технологии.

На сайте!!!

Оценка персонала – сквозное направление кадровой работы, которое бывает на этапе прихода сотрудника, в процессе работы и т.д.

Цели оценки и задачи – на сайте.

Виды оценки: - входная и текущая

- результатов деятельности и потенциала

Если входная – потенциал оцениваем

Если текущая – и то, и другое, либо что-то одно.

Методы оценки: - для потенциала: деловая игра, проф собеседование, методы психодиагностики и т.д. на сайте

- для результатов: отзыв руководителя, отчет, самоотчет и т.д.

Критерии оценки: - это признак, по которому будет производиться оценка. В структуру критериев входят 3 элемента: - проф критерии (проф опыт и знания, результаты деятельности)

- личностный критерий (морально-психологические качества)

- деловой критерий (организаторские, интеллектуальные способности)

Технологии: - аттестация – периодически проводимая в организации оценка персонала, направленная на то, соответствует ли сотрудник должности, и какой у него потенциал. Отличается периодичностью, формализованная процедура. Аттестация обязательна для некоторых сфер проф деятельности (79 ФЗ), в частности для госслужащих, кроме того – здравоохранение, образование, строительство и т.д. В остальных сферах – по усмотрению работодателя.

- конкурс – имеет публичный характер (положение, требования к кандидатам), присутствует элемент конкуренции.

- ассесмент центр – ключевое отличие заключается в том, что оно базируется на компетентностном подходе, задача – моделирование реальной рабочей ситуации.

Сорокин Вопрос: Роль России в современной системе геополитических отношений

Модель геополитического положения России: 1. Военно-стратегический фактор. С точки зрения этого фактора, угрозу для России с запада представляет НАТО. Опасность в том, что бывшие страны советского союза постепенно вступают в эту организацию. С востока - Китай

2. геоэкономический фактор: РФ находится в окружении «экономической триады» - крупные страны, которые играют ключевую роль в мировой экономике: ЕС (20%), Япония (доля на мировом рынке – 9%), страны АТР (Азиатский тихоокеанский регион, лидер – Китай)

Ключевые игроки на мировой арене с т.зр. вышеперечисленных факторов – ЕС, США, Япония, Китай.

Теория поясов: 1. Страны СНГ, Восточная Европа

2. Западная Европа, Китай, Япония, США

3. АТР, Индия

4. Латинская Америка, Канада, Южная Азия

Россия в центре.

1 пояс: страны СНГ. Прибалтика (Латвия, Эстония, Литва) – наиболее обостренный регион. Этническая дискриминация русских, поэтому это актуальный регион, плюс некоторые страны уже вступили в НАТО.

Благополучные отношения: Казахстан, Белоруссия. С Белоруссией – противоречивые. С одной стороны, у нас союзные государства, с другой стороны тесные отношения с экономической т.зр., т.к. Белоруссия заинтересована в нефти и газе.

Украина: спорные отношения. Украина – это страна, состоящая из двух государств (Западная и Восточная) Восточная благосклонна к России. Западная – антагонистический настрой. Украина представляет для нас интерес: - возможность поставлять газ и нефть в страны европы

- Черноморский флот (наш) базируется в Украине.

- Крым – обостряет отношения, т.к. его подарил Хрущев.

- Политика дискриминации: введение обязательного украинского языка, искажение нашей истории – тоже обостряет отношения.

Абхазия, Южная Осетия: - это государства недавно стали самостоятельными, они не признаны всеми странами мира, а признаны Россией. Там наши миротворческие войска.

- свои интересы преследует НАТО, т.к. оно объявило их сферой своих стратегических интересов.

Казахстан: - в последнее время благополучные отношения (в отличие от 90х гг)

- дипломатически теплые отношения

- положение КЗ в Средней Азии уязвимо, опасность от Афганистана, т.к. чрез него идет основной наркотрафик через КЗ в Россию = Казахстан – буферная зона и не может это все прекратить.

ГУАМ (Грузия, Украина, Азербайджан, Молдова): - это объединение носит антироссийский характер

- опасность – может ударить по экономике. Существует много проектов, чтобы подорвать потенциал нефти и газа: строится нефтепровод не через Россию и т.д.

- эти страны в силу экономической несостоятельности вынуждены лавировать между Россией и НАТО

2 пояс: Скандинавские страны (арктический сектор: Дания, Норвегия): - между Россией и Норвегией – Баренцевский регион. Там открыли большие залежи нефти. При СССР это принадлежало России, сейчас Норвегия ставит легальность этого документа под вопрос. Дания частично замечена в Баренцевском конфликте

Западная Европа/ЕС: - интерес России в продаже нефти. 80% от всех поставок нефти не облагаются пошлиной, 10% на очень льготных условиях, 10% на установленных пошлинах.

- ЕС – это постоянный потребитель

- еще интерес России в том, что некоторые страны уже в НАТО, кроме того, там выше уровень жизни

Китай: - Россия с Китаем – самая протяженная граница

- население Китая больше 2х млрд (по неофиц. Данным), в связи с этим остро стоит вопрос расширении территории

- в Китае много населения – соответственно со временем территория Сибири и еще чего-то отойдут к Китаю

- Китай преследует интерес не только в России, но и в АТР

- Китай - это то государство, которое редко присоединяет территории насильственным путем.

Япония: - основная проблема – Курильские острова (с 1875г – Россия уступила эти острова), потом воевали в 1904 году, потом ВОВ, потом присоединили 2 острова. Сейчас – дебаты, Япония хочет, чтобы мы отдали 2 острова, Россия хочет забрать остальные острова.

- в перспективе по поводу отношения существуют 2 мнения: теплые отношения в связи с тем, что экономика Японии значительна для мирового рынка, мы уступим острова

Негативные – экономика сломается, Япония уступит острова

США: - расширение НАТО, его деятельность не соответствует геополитическим интересам России.

- НАТО содержит ракеты средней и дальней направленности в западной Европе

- ни с военной, ни с экономической т.зр. Россия не может конкурировать с экономикой США

- 1 т.зр – негативная. В США были экономические кризисы, когда там кризис они печатают доллары, а это удар по всем странам - падают золотовалютные запасы государства. Большая конкуренция со стороны Китая – СшА потеряет лидирующее положение.

- 2 т.зр. – США преодолеет все кризисы, НАТО продолжит расширяться, у России не останется варианта как сотрудничать с НАТО.

3 пояс: АТР (Сингапур, островные государства + Россия) – эти страны по сравнению с др. странами мира развиваются очень бурно, экономика быстро растет – геополитики говорят, что эти страны будут играть ключевую роль, поэтому Россия тесно с ними сотрудничает

Индия: - не играют особой ключевой роли

4 пояс – не играют особой ключевой роли

Концепции построения геостратегии России: 1. Реванша – современная Россия должна стать Советским Союзом, т.е. вернуть лидирующее положение сверхдержавы. Сторонники этой концепции говорят, что в государстве в политическом плане должен преобладать авторитарный или командно-административный стиль правления.

2. Школа «добровольного подчинения» - к этой школе относятся не только ученые, но и политики. Один из основоположников – Козырев, бывший Министр Иностр. Дел. Нужно признать то, что мы находимся в странах второго эшелона. Если будет давление со стороны США – уступить некоторые территории.

3. Балансирующая – преобладающая среди ученых и политиков. Нужно выбирать себе стратегических партнеров. На сегодняшний момент выгодно сотрудничать с Китаем. Если ситуация изменится – то с США. Купеческий стиль – уступать, но больше приобретать. Есть еще авторитарный

4. Теория, направленная на построение многополярного мира: - в мире не должно быть единого государства - тирана, должен быть многополюсный мир

5. Сторонники построения однополюсного мира: - в мире должен существовать единый центр – самое мощное государство, у которого все остальные.

Негативные тенденции, угрожающие национальной безопасности России:

  1. Намерения ведущих геополитических государств снизить роль международных структур таких, как, например ООН, в которых Россия играет ключевую роль. Пример: военные конфликты в Сирии, ООН был против введения войск, НАТО за, ООН не послушали.

  2. Наличие территориальные претензий к России и реальной угрозы пересмотра границ.

  3. Дезинтеграционные процессы на постсоветском пространстве и превращение территорий бывшего СССР в зону стратегических интересов Запада. Это связано со странами Прибалтики (см. выше).

  4. Наличие по периметру Российских границ зон существующих и потенциальных конфликтов. Существующие конфликты: Абхазия, северная Осетия с Грузией.

Потенциальные: Россия – Литва, Россия – Украина.

Перспективы развития геополитической модели положения России в будущем:

  1. Глобализация экономики – появление транснациональных корпораций, большие зарубежные инвестиции в экономики стран. Опасность – большое привлечение зарубежных инвестиций и т.д. – высокая степень зависимости от состояния мировой экономики, рост мировой преступности и незаконной торговли ( на нас это особо не повлияет, т.к. у нас со странами, в которых развита преступность хорошие отношения)

  2. Технологическое развитие – мы живем в 4ом технологическом этапе.

Опасность: - новые виды вооружения

- биотехнологии = экологические катастрофы

- обострение борьбы за природные ресурсы, т.к. дефицит энергетических ресурсов

3. Миграция и рост мегаполисов: Опасность - инфекции, болезни, эпидемии

- загрязнение с экологической точки зрения

- больше социальный раскол в обществе = рост преступности

4. изменение климата земли: катастрофы: количество катастроф с каждым годом все больше – человеческие и экономические потери.

5. Взлет цен на продукты питания: - есть страны, которые много чего производят, в будущем м.б. перебой с поставками, они не будут иметь возможности продавать в таком объеме как сейчас.

6. Нехватка питьевой воды – это нас не затронет, затронет страны Азии и Африки

7. Болезни (ВИЧ, СПИД) – количество инфицированных будет распространяться

8. конфликт поколений – есть в некоторых странах, затронет больше стран в будущем. Есть в России, Японии, будет в Китае, Индии, Бразилии.

Положение Бразилии: - станет лидером стран Лат. Америки

- проблема: раскол на богатых и бедных = высокая опасность революций и т.д.

Индия: - положение индии в перспективе – станет лидером в странах Южной Азии

- Пакистан – проблема для Индии, т.к. в Пакистане есть ядерное оружие

ООН, СНГ, Таможенный союз – Россия, Белоруссия, Казахстан, страны ШОС, АТР, Большая 8, ВТО (значение сложно судить, нет изменений на законодательном уровне) – входит Россия