- •1.1)Поняття та ознаки юридичної особи. Правосуб'єктність юридичної особи.
- •1.2) Поняття, умови та види трудового договору.
- •3.2) Юридичний факт –
- •3.3) Відпустка –
- •1.1) Причини, підстави припинення юридичної особи.
- •1.2) Види адміністративних стягнень. Їх зміст.
- •3.2) Правочин –
- •3.3) Час відпочинку –
- •Припинення та розірвання шлюбу.
- •Підстави кримінальної відповідальності. Поняття злочину та його ознаки.
- •3.1) Завдаток –
- •3.2) Діездатність –
- •Поняття та причини припинення цивільних зобов’язань/
- •3.1) Час відпочинку –
- •Правове регулювання надурочних робіт.
- •3.1) Робочий час –
- •Основні причини припинення трудового договору.
- •1.2) Зобов'язання батьків та дітей.
- •3.1) Кодифікація права –
- •3.2) Галузь права –
- •Шлюб, його ознаки та порядок укладення.
- •Трудове право, поняття та методи.
- •3.1) Дієздатність –
- •3.2) Нормативно-правовий акт –
- •3.3) Правовідносини –
- •Злочин та його структура.
- •Представництво та його характеристика.
- •Юридичні факти: поняття, значення та види.
- •Об'єкти цивільно-правових відносин. Загальна характеристика.
- •3.1) Гарантія –
- •3.2)Джерела чи галузі права(не помню точно) –
- •Правомірна поведінка, її поняття та види.
- •3.1) Право власності –
- •Правопорушення: види, ознаки і т.Д.
- •Довіреність: строки, види і т.Д.
- •3.1) Цивільне право –
- •3.2) Відпустка –
- •3.3) Право –
- •1.1Юридична відповідальність. Поняття та види
- •Цив.Право. (все про него)
- •3.2) Крайня необхiднiсть –
- •3.3) Інститут права –
- •Нормативно-правовий акт. У часі, просторі, коло осіб.
- •1. Фіз. Особа
- •4. Монархія – це
- •Поняття, умови та види матеріальної відповідальності працівників за шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації.
- •3.1) Злочин –
- •3.2) Відпустка –
- •3.3) Кримінальне право –
4. Монархія – це
Монархія – це форма правління, при якій верховна державна влада юридично належить одній особі, яка, як правило, її успадковує. Монархії є абсолютні і обмежені. Абсолютна монархія Парламентська монархія Дуалістична монархія
Правочин – це дія особи, спрямована на набуття, зміну або припинення цивільних прав та обов'язків. Нікчемний правочин – вчинений без мат. посвідченні, якщо це потрібно; укладений малолітніми особами, недієздатними особами, опікунами без згоди органів піклування, удавані і фіктивні. Заперечний правочин – можуть бути ос порені: укладені особам від 14 до 18 років, особами з обмеженою дієздатністю, юр. особою без дозволу(ліцензії) під впливом помилки, насильства, обману, тяжка обставина.
Екстратериторіальність – це
Екстратериторіальні, тобто що виходить за межі державного території.
Ми зупинимося на екстратериторіальні дії внутрішнього права, виходячи з того, що воно:
- Має значення для здійснення державою норм міжнародного права за межами своєї території;
- Регулюється міжнародним правом;
- Необхідно для розуміння взаємодії міжнародного та внутрішнього права.
Білет № ???
Поняття, умови та види матеріальної відповідальності працівників за шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації.
Матеріальна відповідальність – це вид юридичної відповідальності, яка настає за майнові збитки, заподіяні підприємству, установі, організації. Матеріальна відповідальність спрямована на забезпечення збереження майна підприємств, установ, організації, на відшкодування завданих ним збитків і на сприяння зміцнення трудової дисципліни. Працівники несуть матеріальну відповідальність за шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації внаслідок порушення покладених на них трудових обов'язків. При покладанні матеріальної відповідальності права і законні інтереси працівників гарантуються шляхом встановлення відповідальності тільки за пряму дійсну шкоду, лише в межах і порядку, передбачених законодавством, і за умови, коли така шкода заподіяна підприємству, установі, організації винними протиправними діями (бездіяльністю) працівника. Ця відповідальність, як правило, обмежується певною частиною заробітку працівника і не повинна перевищувати повного розміру заподіяної шкоди, за винятком випадків, передбачених законодавством. Закон передбачає такі види матеріальної відповідальності: обмежена, повна і підвищена (кратна).
Поняття та ознаки юридичної особи.
Згідно з Цивільним кодексом України юридичною особою є організація, створена і зареєстрована у встановленому законом порядку. Ознаками юридичної особи є: організаційна єдність; наявність відокремленого майна; можливість виступати у цивільних правовідносинах від власного імені; здатність самостійно нести юридичну відповідальність. Юридична особа повинна мати свій статут, назву, органи, місцезнаходження, правоздатність і дієздатність. Юридична особа вважається створеною з дня її державної реєстрації. Кожна юридична особа має правоздатність і дієздатність. Цивільна правоздатність юридичної особи визначається характером і змістом її діяльності, що передбачена статутом. Цивільна дієздатність юридичної особи здійснюється через її органи, які діють відповідно до установчих документів та закону. Місцезнаходження юридичної особи визначається місцем її державної реєстрації, воно вказується в її установчих документах. Філії та представництва не є юридичними особами. Вони наділяються майном юридичної особи, що їх створила, і діють на підставі затвердженого нею положення. Юридична особа ліквідується: за рішенням її учасників або органу юридичної особи, уповноваженого на це установчими документами, в тому числі у зв'язку із закінченням строку, на який було створено юридичну особу, досягненням мети, для якої її створено, а також в інших випадках, передбачених установчими документами; за рішенням суду про визнання судом недійсною державної реєстрації юридичної особи через допущені при її створенні порушення, які не можна усунути, а також в інших випадках, встановлених законом.; якщо юридичну особу в судовому порядку визнали банкрутом, і відповідне рішення господарського суду набрало законної сили. Крім фізичних і юридичних осіб суб’єктом цивільних правовідносин виступає Україна як держава.