
- •1.Сущность и основные черты предпринимательской деятельности
- •2.Понятие и классификация предприятий.
- •1. Тип собственности.
- •3.Организационно-правовые формы предприятий
- •4.Производственная структура предприятий.
- •5.Организационная структура предприятий.
- •6.Инфраструктура предприятий.
- •7.Уставной капитал предприятий
- •8. Имущество предприятия
- •9.Характеристика внешней среды функционирования фирмы
- •Внутренняя среда предприятия
- •10. Понятие продукции, ее конкурентоспособность
- •11.Производственная программа предприятия. Показатели и измерители объема производства.
- •Единицы измерители объема производства
- •12. Производственная мощность предприятия: понятие, единицы измерения, методика расчета, баланс.
- •13.Сущность и состав основных фондов.
- •14.Учет и оценка основных фондов.
- •15.Воспроизводство и амортизация основных фондов.
- •16.Показатели использования основных фондов.
- •17.Состав и структура оборотных фондов. Кругооборот оборотных средств.
- •18.Источники формирования оборотных средств.
- •19.Нормирование оборотных средств
- •20.Показатели использования оборотных средств.
- •21.Состав и структура кадров предприятия.
- •22.Определение потребности в кадрах.
- •23.Понятие о производительности труда, показатели и методы измерения производительности труда. Трудоемкость: понятие, виды, связь с производительностью труда.
- •24.Резервы и факторы роста производительности труда.
- •25.Тарифная система и её элементы.
- •26.Формы и системы оплаты труда.
- •27.Определение фонда оплаты труда.
- •28.Управление кадрами (персоналом).
- •29. Понятие себестоимости продукции. Состав и классификация затрат на производство.
- •30. Показатели себестоимости продукции
- •31.Смета затрат на производство.
- •32.Калькулирование себестоимости единицы продукции.
- •33.Резервы и факторы снижения себестоимости продукции.
- •34.Прибыль предприятия, её сущность и формирование.
- •35.Рентабельность работы предприятия.
- •36.Понятие и функции цены. Классификация цен.
- •Функции цены
- •1) Функция учета и изменения затрат общественного труда
- •2) Функция сбалансированности спроса и предложения (балансирующая)
- •3) Стимулирующая функция цены
- •4) Функция распределения и перераспределения (информационная)
- •Виды цен, система цен в зависимости от признака, положенного в основу классификации, можно рассматривать различные классификации цен.
- •37.Состав и структура цены. Этапы формирования цены.
- •38.Затратные методы ценообразования.
- •39.Рыночные методы ценообразования.
- •40.Эконометрические методы ценообразования.
- •5) Метод структурной аналогии
- •41.Ценообразование на научно-техническую продукцию.
- •42.Сущность и показатели эффективности деятельности предприятия.
- •2. Показатели использования основных фондов:
- •43. Бизнес план предприятия.
- •44. Понятие инноваций и их роль в развитии предприятия.
- •45. Инновационная деятельность предприятия.
- •46. Сущность и содержание подготовки нового производства.
- •47. Сущность и содержание инвестиционной деятельности.
- •48.Понятие эффекта и эффективности.
- •49.Абсолютная или общая экономическая эффективность.
- •50.Сравнительная экономическая эффективность.
- •51. Статические методы оценки эффективности инвестиционных проектов.
- •52.Динамические методы оценки экономической эффективности инвестиционных проектов.
- •2. Индекс рентабельности инвестиции (Profitability Index, pi)
- •3. Внутренняя норма рентабельности (Internal Rate of Return, irr)
- •4. Модифицированная внутренняя норма рентабельности (Modified Internal Rate of Return, irr)
- •5. Дисконтированный срок окупаемости инвестиции (Discounted Payback Period, dpp)
- •53.Понятие, показатели коммерческой (1) и бюджетной (2) экономической эффективности.
- •54.Методика «Затраты - Объем – Прибыль».
23.Понятие о производительности труда, показатели и методы измерения производительности труда. Трудоемкость: понятие, виды, связь с производительностью труда.
Производительность труда - количеством продукции, произведенной в единицу рабочего времени, или затраты труда на единицу произведенной продукции (выполненной работы).
Основными показателями производительности труда на уровне предприятия являются показатели:
- выработка (В):
В = ОП : Чср;
- трудоемкость на единицу продукции (Тед):
Тед = Т : ОП.
ОП – количество произведенной продукции или выполненной работы в натуральных (условно-натуральных) единицах измерения;
Чср – среднесписочная численность рабочих, чел;
Т – время, затраченное на производство всей продукции, н/ч.
Наибольшее распространение получил показатель производительности труда – выработка. На промышленном предприятии различают 3 метода определения выработки:
натуральный (шт, м, л) – возможен в случае выпуска однородной продукции;
стоимостной – позволяет учесть производительность труда при выпуске разнородной продукции;
на рабочих местах, в бригадах, участках, цехах, производящих разнородную продукцию - используют выработку в трудовых измерителях (ч-ч, н-ч).
Трудоемкость продукции представляет собой затраты рабочего времени на производство единицы продукции в натуральном выражении по всей номенклатуре выпускаемой продукции и услуг.
В зависимости от состава затрат, включаемых в трудоемкость продукции, выделяют технологическую, производственную и полную трудоемкости, трудоемкость обслуживания производства и трудоемкость управления.
Технологическая трудоемкость (Тт) отражает все затраты труда основных рабочих-сдельщиков (Тсд)и повременщиков (Тпв). Технологическая трудоемкость определяется по изделиям, технологическим переделам и видам работ:
Тт=Тсд+Тпв
Производственная трудоемкость (Тпр) включает в себя все затраты основных и вспомогательных рабочих:
Тпр= Тт + Тоб
Производственная трудоемкость также может быть определена по формуле:
Тпр = Тт (1 + К в)
где Кв – коэффициент, определяемый отношением количества вспомогательных рабочих (Чвсп) к числу основных рабочих (Чосн).
Трудоемкость обслуживания производства (Тоб) включает сумму затрат труда вспомогательных рабочих основных цехов и всех вспомогательных цехов и служб, занятых обслуживанием производства.
Трудоемкость управления (Ту) определяется как сумма затрат в сфере управления производством, осуществляемых всеми категориями промышленно-производственного персонала.
Полная трудоемкость (Тполн.) отражает затраты труда всех категорий промышленно-производственного персонала предприятия Тполн = Тпр (1 + К ур), где Кур – коэффициент, определяемый отношением числа работников аппарата управления (Чу) к количеству рабочих (Чраб).
В зависимости от базы, на которой рассчитывается показатель, выделяют нормативную, плановую, фактическую трудоемкость.
Нормативная определяется по технически обоснованным нормам, фактическая включает потери и простои.
Существует четкая связь между ростом производительности труда и снижением трудоемкости, а также между объемом выпускаемой продукции и численностью.
где ∆ПТ – изменение производительности труда;
∆t – изменение трудоемкости.