
- •Вопрос 1. Государственная служба как объект междисциплинарного исследования.
- •Вопрос 2. Государственная служба: понятие, цели, функции.
- •Вопрос 3. Исторические предпосылки создания государственной службы в России.
- •Вопрос 4. Гс как социальный институт
- •Вопрос 5. Гс как публично-правовой институт.
- •Вопрос 6. Социальные приоритеты и функции государственной службы.
- •Вопрос 7. Правовые основы государственной службы.
- •Вопрос 8. Гс как открытая система.
- •Вопрос 9. Принципы гс:
- •Вопрос 10. Организация и функционирование государственной службы.
- •Вопрос 11. Структура, виды и уровни государственной службы.
- •Вопрос 12. Организация и функционирование федеральной государственной службы.
- •Вопрос 13. Должность - первичная единица структуры государственной службы.
- •Вопрос 14. Реестр государственных должностей государственной службы. Категории и группы должностей.
- •Вопрос 15. Классификация должностей государственной службы.
- •16. Модель должности и профессиограмма госслужащего.
- •Вопрос 17. Компетентность госслужащего.
- •Вопрос 18. Прохождение гс – этапы и процедуры.
- •Вопрос 19. Аттестация госслужащих как механизм оценки деятельности и потенциала
- •Вопрос 20.
- •Вопрос 21. Права, обязанности государственных служащих и ограничения на государственной службе.
- •22. Государственная служба как объект и субъект управления.
- •25. Истоки и профилактика отклонений на государственной службе: бюрократизма и протекции.
- •Вопрос 26. Модель государственной службы Франции. Возможности адаптации опыта в условиях России.
- •Вопрос 27. Модель государственной службы Германии. Использование эффективного опыта.
- •Вопрос 28. Модель гс сша.
- •Вопрос 29. Россия на пути интеграции: условия и единые требования государственной службы.
- •Вопрос 30. Планирование карьеры на государственной службе.
- •Вопрос 31. Мировые тенденции развития государственной службы.
- •Вопрос 32.Социальный контроль за деятельностью государственной службы.
- •Вопрос 33.Социологический мониторинг на государственной службе.
- •Вопрос 34. Проблемы морали и профессиональная этика госслужащего.
- •Вопрос 37. Специфика муниципальной службы в рф
- •Вопрос 38. Государственная и муниципальная служба: сходства и различия.
- •39. Информация на государственной службе: общие и специфические требования
- •40. Сущность и правовые основы государственной кадровой политики
- •47. Принципы государственной кадровой политики и механизмы ее реализации.
Вопрос 1. Государственная служба как объект междисциплинарного исследования.
Целью исследований является формирование системы знаний о ГС как социально-правовом институте государства и профессиональной служебной деятельности.
Предмет курса- цели, закономерности, тенденции развития ГС, как соц, правового и огранизац института
Законы: 2003 «о системе ГС РФ», 2004 «о гос гражд службе РФ», конституция РФ.
Россия имеет многовековую традицию развития государственного управления. В истории страны государство и государственное управление всегда играли в значительной степени самостоятельную, а иногда и решающую роль.
Государственная служба — профессиональная служебная деятельность граждан на должностях государственной гражданской службы. В конституции ценности гос-ва, а чтобы их достичь нужно ставить цели! Цели ГС и ГВ эдентивны:
- увеличить продолжительность жизни
-развитие качественного и доступного образования
-соотношение реальных доходов (прожит. Мин.)
-социальная справедливость -развитие духовных и человеческих качеств
Цели ставят: президент, фед собрание РФ, правительство РФ, суды
ГУ-деятельность,ГС-органы и люди.
Объектом ГС являются:
-государственные органы
-система организации и функции государственной службы
Предметом ГС; закономерность и эффективность.
Государственная служба: гражданская. военная, правоохранительная
В широком смысле ГУ осуществляет государственную публичную власть.
В узком-государственную службу 3 ветвей власти :исполнительную законодательную и судебную.
Вопрос 2. Государственная служба: понятие, цели, функции.
Определений ГС в научной литературе множество. Более характерными и удачными формулировками государственной службы является две, сформулированные учеными РАГС при Президенте Российской Федерации:
это деятельность по выполнению в пределах полномочий прерогатив государственной власти и управления; совокупность правовых, социальных и организационных норм, правил, стандартов, традиций по реализации Конституции и законов государства, его политических, экономических, социальных задач; публично-правовое отношение между государством и государственными служащими по поводу условий, методов и результатов служения государству и обществу;
это практическое и профессиональное участие граждан в осуществлении целей и функций государства посредством исполнения государственных должностей, учрежденных в государственных органах.
Из ФЗ 58 «О системе ГС в РФ»:
Государственная служба Российской Федерации (далее - государственная служба) - профессиональная служебная деятельность граждан Российской Федерации (далее - граждане) по обеспечению исполнения полномочий:
Российской Федерации;
федеральных органов государственной власти, иных федеральных государственных органов (далее - федеральные государственные органы);
субъектов Российской Федерации;
органов государственной власти субъектов Российской Федерации, иных государственных органов субъектов Российской Федерации (далее - государственные органы субъектов Российской Федерации);
лиц, замещающих должности, устанавливаемые Конституцией Российской Федерации, федеральными законами для непосредственного исполнения полномочий федеральных государственных органов (далее - лица, замещающие государственные должности Российской Федерации);
лиц, замещающих должности, устанавливаемые конституциями, уставами, законами субъектов Российской Федерации для непосредственного исполнения полномочий государственных органов субъектов Российской Федерации (далее - лица, замещающие государственные должности субъектов Российской Федерации).
Цели ГС:
(из лекции): таблица ИРЧП: 1) повышение продолжительности жизни народа; 2) увеличение доступности и качества высшего образования; 3) соотношение мин дохода к средней з/п; 4) децильный коэффициэнт 10% (богатых):10%(бедных)=10; + духовное и культурное развитие человека!
Из научной лит-ры: «Главной целью государственной службы является практическое осуществление функций государства, решение его задач, обеспечение благосостояния общества, удовлетворение публичных интересов на основе принципов и положений, установленных в Конституции РФ, федеральных законах и законах субъектов Федерации».
Функции ГС:
Под функциями государственной службы следует понимать основные направления практической реализации правовых норм института государственной службы, способствующие достижению соответствующих целей правового регулирования государственно-служебных отношений и выполнению государственной службой своей социальной роли и государственно-правового назначения. Функции являются конкретными направлениями организующего воздействия на специфические государственно-служебные отношения, возникающие в процессе создания государственной службы и непосредственной деятельности государственных служащих.
Из лекции: главная функция ГС по Конституции РФ 93 года – обеспечение реализации конституционных прав и свобод граждан РФ. Есть более конкретные функции ГС- традиционные и инновационные.
Традиционные |
Инновационные |
Обеспечение безопасности (внутренней и внешней) |
Обеспечение роста уровня и качества жизни всех граждан |
Регулирование социально-экономических отношений (с помощью законов, правил) |
Социальные функции – соц.защита; научное развитие страны; культурное развитие; |
Контроль установленных правил |
|
Из лит-ры: к основным общим функция государственной службы можно отнести:
- информационное обеспечение деятельности государственных органов, т.е. сбор, получение, обработку, анализ информации, необходимой для осуществления государственной (управленческой) деятельности;
- прогнозирование и моделирование развития системы государственной службы, государственных органов, стандартов государственного управления;
- планирование – определение направлений, темпов, количественных и качественных показателей развития тех или иных процессов в системе государственного управления, государственных функций (экономических, социально-культурных, военных, оборонных, борьбы с организованной преступностью и коррупцией в системе государственной службы и т.д.)
- организация – формирование системы государственной службы на основе установленных принципов и подходов к этому процессе, определение структуры управляющей и управляемой систем в государственной службе, установление их компетенции и взаимосвязи; организация в узком смысле – это упорядочение структуры органов государства, штатов, персонала, процессов государственного управления распорядительство, т.е. оперативное регулирование государственно-служебных отношений, возникающих пол поводу осуществления полномочий государственных органов и должностных обязанностей, обеспечение режима должной государственной деятельности; в узком смысле – дача текущих указаний руководящими государственными служащими;
- руководство – установление правил, нормативов, направлений деятельности и отдельных действий государственных органов, управляемых объектов; общее руководство – определение содержания государственной деятельности (например, управленческой);
- координация – согласование деятельности различных государственных органов для достижения общих целей и задач государственной службы;
- контроль – установление соответствия или несоответствия фактического состояния системы государственной службы и её структуры требуемому (определенному) стандарту и уровню, изучение и оценка результатов общего функционирования государственной службы, а также конкретных действий государственных служащих;
- регулирование – использование методов и способов управления в процессе организации системы государственной службы и её функционирования;
- учет – фиксация информации, выраженной в количественной форме, о движении материальных ресурсов государственной службы, о результатах реализации государственно-служебных отношений, полномочий государственных органов и т.д.