- •Лекция 1 Сущность, задачи и содержание курса «Организация, нормирование и оплата труда»
- •1. Объект и предмет изучения курса «Организация, нормирование и оплата труда»
- •2.Методы экономики и социологии труда
- •3.«Организация, нормирование и оплата труда» в системе наук о персонале
- •4. Понятие о труде. Трудовые концепции
- •Трудовые концепции
- •5.Компоненты деятельности человека
- •6.Классификация видов труда
- •Лекция 2 Трудовой процесс и принципы его организации.
- •2.Структура производственного процесса
- •4.Классификация производственных процессов в строительстве.
- •Лекция 3 Затраты рабочего времени и их классификация
- •1.Значение и задачи изучения рабочего времени.
- •2.Затраты рабочего времени рабочих, итр и служащих.
- •1.Значение и задачи изучения рабочего времени.
- •2.Затраты рабочего времени рабочих, итр и служащих.
- •Содержание организации труда на предприятии
- •2.3.Направления развития разделения и кооперации труда.
- •2.Разделение и кооперация труда
- •2.1.Сущность и значение разделения труда
- •2.2. Сущность и формы кооперации труда
- •2.3.Направления развития разделения и кооперации труда
- •Организация рабочих мест на предприятии
- •Общие требования при организации любого рабочего места
- •Основные направления организации рабочих мест
- •2.Специализация и оснащение рабочих мест.
- •3.Планировка рабочих мест.
- •4.Обслуживание рабочих мест.
- •5.Аттестация и рационализация рабочих мест.
- •Нормирование труда
- •1.Цели и задачи нормирования труда и материалов.
- •2.Классификация затрат рабочего времени рабочих, служащих и использования строительных машин
- •3.Способы нормативных наблюдений
- •4.Методы нормирования труда
- •5.Нормы и нормативы труда, их виды.
- •6. Требования к нормативам и основные этапы из разработки
- •7.Проектирование норм на ручные и механизированные процессы
- •Проектирование норм на ручные процессы:
- •8.Современное состояние нормирования труда
- •Направления совершенствования организации нормирования труда
- •Организация оплаты труда
- •2.Структура дохода работника предприятия:
- •3. Формы оплаты труда
- •4. Системы оплаты труда.
- •Тарифная сетка рабочих
- •Тарифная сетка служащих
- •5. Оплата труда при коллективных формах организации.
- •6. Оплата труда работников аппарата управления и руководителей.
4.Классификация производственных процессов в строительстве.
В составе производственных процессов следует различать строительные процессы, т.е. процессы непосредственного возведения (разборки) элементов конструкций или выполнения отдельных видов работ, и обслуживающие процессы – работы по организации рабочего места и созданию нормальных условий труда.
Характер строительного процесса определяется видом строительной продукции, материалов, деталей, конструкций и способом его выполнения.
В зависимости от вида строительной продукции и расходуемых на ее изготовление материалов и деталей различают следующие производственные процессы:
монтажные;
кладочные;
отделочные;
транспортные;
обслуживающие и др.
Монтажный процесс – сборочный процесс, его продукция получается путем сборки отдельных готовых деталей и конструкций без изменения их форм и свойств.
В настоящее время выделяют две разновидности монтажных процессов:
из отдельных деталей и узлов;
из крупных объемных элементов.
К кладочным процессам относится возведение конструкций из таких материалов и деталей, часть которых меняет свою форму или свойства в процессе укладки их в конструкции. По сравнению с монтажными кладочные процесс обладают большей трудоемкостью и в большей степени зависят от атмосферных условий, что существенно усложняет их выполнение в зимнее время. (Кладка конструкций из кирпича и мелких блоков, бетонирование и др.)
К отделочным процессам относятся процессы, выполняемые с целью придания строительной продукции необходимого внешнего вида и улучшения ее звукотеплоизоляционных качеств. (Штукатурка и облицовка стен, перегородок и др.)
К транспортным процессам относятся погрузочно-разгрузочные, перемещение материалов и деталей к рабочему месту и в пределах рабочего места.
Обслуживающие процессы разделяются на две разновидностей:
обслуживание технологии: изготовление и ремонт инструмента, приспособлений, инвентаря, их размещение на рабочем месте;
приготовление полуфабрикатов и материалов: раствора, мастик и т.д.
процессы по обслуживанию рабочих: выдача инструмента и спецодежды, обеспечение водой и освещением, обогрев в зимнее время и т.д.
Характерной особенностью обслуживающих процессов является возможность переноса их за пределы строительной площадки с целью создания для их выполнения эффективных стационарных условий с более высоким уровнем организации труда.
По количеству технологически связанных рабочих операций рабочие процессы подразделяются на простые (состоят из одной рабочей операции) и сложные (состоят из двух и более рабочих операций).
По способу выполнения всего комплекса рабочих операций рабочие процесс подразделяются на цикличные, непрерывные и нецикличные.
К цикличным относятся строительные процессы, выполнение которых характеризуется повторяемостью в определенной закономерности соответствующего комплекса рабочих операций и трудовых действий рабочих или рабочих движений машины. (Монтажные процессы (установка, выверка и крепление панелей, блоков, колонн и т.д.)).
Особенность цикличных процессов – возможность возникновения перерывов при переходе от одной операции к другой или от одного цикла к следующему, а это снижает эффективность использования рабочего времени и машин.
К непрерывным относятся строительные процессы, характеризуемые непрерывным выполнением одной или нескольких рабочих операций. (Рытье траншей многоковшовым экскаватором).
В зависимости от характера строительной продукции строительные процессы подразделяются на основные, вспомогательные и подготовительные.
К основным относятся процессы, целью которых является непосредственное формирование конечной строительной продукции. (Установка, выверка и крепление панелей и колонн, укладка кирпича).
К вспомогательным относятся процессы по созданию условий, необходимых для выполнения основных строительных процессов. (Установка подмостей, ограждений, прием материалов на рабочем месте).
К подготовительным относятся процессы по организации условий, необходимых для выполнения основных и вспомогательных работ: подготовка рабочего места, инструмента, приспособлений и т.д.