
- •Тесты для контроля знаний студентов
- •Содержание
- •Введение
- •Цель и задачи учебно-методического пособия
- •Методические рекомендации студентам для самоподготовки и выполнения тестовых заданий Для того чтобы качественно выполнить тестовое задание, рекомендуется:
- •Тематика тестов
- •Рекомендуемая литература Учебники
- •Учебные пособия
- •Образец оформления тестового задания
- •Тестовые задания
- •Тема 1. Введение в Психологию управления
- •Тема 2. Поведение индивида в организации
- •Тема 3-4. Личность и коллектив Группа и групповая деятельность
- •Тема 5. Лидерство и руководство
- •Тема 6. Стили руководства
- •Тема 7. Конфликты и способы их разрешения
- •Тема 8. Психологическое здоровье руководителя: предупреждение и преодоление стресса
- •Психология управления Тесты для контроля знаний студентов
- •Для студентов очной формы обучения
- •426069, Г. Ижевск, ул. Студенческая, 11.
Тема 3-4. Личность и коллектив Группа и групповая деятельность
1. Выберите верный вариант ответа. Личность:
А) родовое понятие, указывающее на принадлежность существа к высшей ступени развития природы – к человеческому роду;
Б) основное свойство человека, в котором проявляется его общественная сущность;
В) понятие, выражающее родовую принадлежность человека;
Г) понятие, выражающее своеобразие человека.
2. Выберите верный вариант ответа. Компоненты структуры личности:
А) психические свойства;
Б) психические процессы;
В) психические качества;
Г) психические состояния;
Д) психические образования;
Е) психические проявления;
Ж) правильные ответы АВД;
И) правильные ответы АБГД.
3. Выберите верный вариант ответа. Психические процессы личности:
А) переменные;
Б) познавательные;
В) эмоциональные;
Г) волевые;
Д) правильные ответы АВ;
Е) правильные ответы БВГ.
4. Выберите верный вариант ответа. Психические состояния личности:
А) волевые;
Б) положительные;
В) познавательные;
Г) отрицательные;
Д) правильные ответы АБВ;
Е) правильные ответы БГ.
5. Выберите верный вариант ответа. Психические образования личности:
А) знания;
Б) воля;
В) умения;
Г) правильные ответы АВЖ;
Д) мышление;
Е) опыт;
Ж) навыки.
6. Выберите верный вариант ответа. Психические свойства личности:
А) правильные ответы БВЕИ;
Б) самосознание;
В) направленность;
Г) восприятие;
Д) способности;
Е) характер;
Ж) правильные ответы АБВ;
И) темперамент.
7. Выберите верный вариант ответа. Социализация личности:
А) процесс, включающий в себя активное воспроизводство индивидом системы социальных связей в процессе деятельности;
Б) процесс, включающий в себя усвоение индивидом социального опыта, системы социальных связей, а также активное воспроизводство индивидом системы социальных связей в процессе деятельности.
В) процесс, включающий в себя усвоение индивидом социального опыта, системы социальных связей.
8. Выберите верный вариант ответа. Сферы социализации личности:
А) деятельность;
Б) общение;
В) правильные ответы АБГ;
Г) самосознание;
Д) семья;
Е) бизнес;
Ж) правильные ответы ГДЕ.
9. Выберите верный вариант ответа. Социально-психологические механизмы социализации:
А) организованные социально-психологические воздействия среды на личность;
Б) плохо организованные социально-психологические воздействия среды на личность;
В)неорганизованные социально-психологические воздействия среды на личность.
10. Выберите верный вариант ответа. Социально-психологическим механизмы социализации личности:
А) внушение;
Б) социальная фасилитация;
В) идентификаця;
Г) убеждённость;
Д) конформность;
Е) подражание;
Ж) правильные ответы ВБДЕ.
11. Выберите верный вариант ответа. Коллектив:
А) специфическая форма объединения людей, которые объединены общими социальными и производственными интересами;
Б) высшая цель данной формы объединения людей – создание условий для раскрытия индивидуальности каждого сотрудника;
В) специфическая форма объединения людей, которые объединены общими социальными и производственными интересами.
12. Выберите верный вариант ответа. Этапы развития коллектива:
А) диффузная группа;
Б) номинальная группа;
В) группа-кооперация;
Г) автономная группа.
13. Выберите верный вариант ответа. Психологические барьеры руководства коллективом:
А) низкая заработная плата сотрудников;
Б) низкий уровень доверия между организацией и рядовыми работниками;
В) высокий уровень напряжённости в коллективе;
Г)недостаточная заинтересованность сотрудников в проводимых преобразованиях.
14. Выберите верный вариант ответа. Социально-психологический климат коллектива:
А) направленность психической деятельности человека, его сосредоточенности на объектах, имеющих определенную значимость;
Б) состояние группового настроения и качественная сторона межличностных отношений в группе;
В) процесс взаимодействия между людьми, который заключается в обмене информацией, в восприятии и понимании партнёрами друг друга.
15. Выберите верный вариант ответа. Мероприятия по осуществлению управления социально-психологическим климатом:
А) предупреждение и разрешение межличностных конфликтов;
Б) своевременная ликвидация неформальных групп;
В) управление процессом формирования содержательных психологических установок;
Г) оптимальный подбор, расстановка, обучение кадров;
Д) доброжелательная и деловая критика;
Е) комплектование первичных коллективов с учётом фактора психологической совместимости;
Ж) правильные ответы АВГЕ;
И) правильные ответы
16. Выберите верный вариант ответа. Групповые феномены:
А) сплочённости;
Б) взаимной совместимости;
В) бесконфликтности;
Г) состояние уровня идентификации;
Д) правильные ответы АБГ;
Е) правильные ответы ВГ.
17. Выберите верный вариант ответа. Характеристики здорового психологического климата коллектива:
А) доброжелательная и деловая критика;
Б) удовлетворённость принадлежностью к организации;
В) негативная реакция сотрудников на события и изменения;
Г) достаточная информированность сотрудников обо всех аспектах её внутренней жизни;
Д) правильные ответы АБГ;
Е) правильные ответы АБ.
18. Выберите верный вариант ответа. Характеристики руководителя коллектива, в котором сформирован благоприятный психологический климат:
А) знает свои функциональные границы и подчинённых;
Б) излишне погружён в дела других;
В) редко проявляет раздражение при своих подчинённых;
Г) может изменить себя в соответствии с сильными сторонами своих подчинённых;
Д) защищает, объясняет, оправдывает своё поведение.
19. Выберите верный вариант ответа. Характеристики нездорового психологического климата коллектива:
А) сотрудники заботятся о собственных интересах, потребностях, целях;
Б) доброжелательная и деловая критика;
В) негативная реакция сотрудников на события и изменения;
Г) удовлетворённость принадлежностью к организации;
Д)достаточная информированность сотрудников обо всех аспектах её внутренней жизни.
20. Выберите верный вариант ответа. Деловые роли сотрудников, наличие которых в организации способствует управлению процессом деятельности и психологическим климатом:
А) лидер;
Б) реализатор;
В) генератор идей;
Г) критик;
Д) снабженец;
Е) душа группы;
Ж) отделочник;
И) все ответы верны.
21. Выберите верный вариант ответа. Группа:
А) организация, чьей первейшей функцией по отношению к организации является выполнение конкретных задач и достижение определённых целей;
Б) совокупность людей, объединённых общей целью;
В) спонтанно образованная группа людей, которые вступают в регулярное взаимодействие для достижения определённой цели.
22. Выберите верный вариант ответа. Параметры, по которым определяется статус члена группы:
А) личностными характеристиками;
Б) старшинством в должностной иерархии;
В) расположением кабинета;
Г) социальными талантами
Д) продолжительностью работы в должности;
Е) информированностью;
Ж) правильные ответы БВГЕ;
И) правильные ответы ГДЕ.
23. Выберите верный вариант ответа. Референтная группа:
А) группа, нормы которой человек не разделяет, но в которую он реально не включен;
Б) группа, нормы которой человек не разделяет, но в которую он реально включен;
В) группа, нормы которой человек разделяет, но в которую он реально не включен.
24. Выберите верный вариант ответа. Формальная группа:
А) совокупность людей, объединённых общей целью;
Б) спонтанно образованная группа людей, которые вступают в регулярное взаимодействие для достижения определённой цели;
В) формальная организация, чьей первейшей функцией по отношению к организации является выполнение конкретных задач и достижение определённых целей.
25. Выберите верный вариант ответа. Типы формальных групп:
А) комитеты;
Б) комиссии;
В) группа руководителей;
Г) производственные группы;
Д) правильные ответы БГ;
Е) правильные ответы АВГ.
26. Выберите верный вариант ответа. Неформальная группа:
А) организация, чьей первейшей функцией по отношению к организации является выполнение конкретных задач и достижение определённых целей;
Б) совокупность людей, объединённых общей целью;
В) спонтанно образованная группа людей, которые вступают в регулярное взаимодействие для достижения определённой цели.
27. Выберите верный вариант ответа. Психологические причины возникновения неформальных групп:
А) потребность быть ближе к тем, кому мы симпатизируем;
Б) страх потерпеть неудачу;
В) появляется возможность оказать или попросить помощи у коллег;
Г) неудовлетворённость выходящих за пределы организации потребностей её членов;
Д) правильные ответы АВГ;
Е) правильные ответы БГ.
28. Выберите верный вариант ответа. Проблемы управления организацией, связанные с активностью неформальных групп:
А) высокая производительность труда;
Б) снижение эффективности деятельности группы;
В) распространение ложных слухов;
Г) тенденция сопротивляться переменам;
Д) высокий дух коллективизма;
Е) правильные ответы АГД;
Ж) правильные ответы БВГ.
29. Выберите верный вариант ответа. Потенциальные выгоды, связанные с деятельностью неформальных групп в организации;
А) высокая производительность труда;
Б) снижение эффективности деятельности группы;
В) распространение ложных слухов;
Г) высокий дух коллективизма;
Д) тенденция сопротивляться переменам;
Е) правильные ответы АГ;
Ж) правильные ответы АБВ.
30. Выберите верный вариант ответа. Стадии развития группы:
А) конфликта;
Б) возникновение;
В) сплочения;
Г) формирование;
Д) стабилизация;
Е) совершенствование;
Ж) правильные ответы ДЕ;
И) правильные ответы БГДЕ.
31. Выберите верный вариант ответа. Характеристики группы, находящейся на первой стадии развития:
А) конфликтность;
Б) задаются целевые установки;
В) формируются неформальные группы;
Г) правильные ответы БЖЕ;
Д) формируется групповое мнение;
Е) у сотрудников нет опыта совместной деятельности;
Ж) взаимные требования только вырабатываются;
И) правильные ответы БВД.
32. Выберите верный вариант ответа. Характеристики группы, находящейся на второй стадии развития:
А) образуются неформальные структуры;
Б) задаются целевые установки;
В) у сотрудников нет опыта совместной деятельности;
Г) формируется групповое мнение.
33. Выберите верный вариант ответа. Характеристики группы, находящейся на третьей стадии развития:
А) у сотрудников нет опыта совместной деятельности;
Б) сложилось групповое мнение;
В) группа достигла уровня зрелости;
Г) определены условия равновесного существования группы.
34. Выберите верный вариант ответа. Характеристики группы, находящейся на четвёртой стадии развития:
А) сложилось групповое мнение;
Б) у сотрудников нет опыта совместной деятельности;
В) определены условия равновесного существования группы;
Г) окончательно сформированы неформальные группы;
Д) задаются целевые установки;
Е) стабильность.
35. Выберите верный вариант ответа. Особенности психологии группы, находящейся на первой стадии развития:
А) характерна психология «исполнения»;
Б) члены группы ожидают индивидуального подхода к каждому;
В) преобладает настроение ожидания, настороженности;
Г) группа сопротивляется внешним воздействиям.
36. Выберите верный вариант ответа. Особенности психологии группы, находящейся на второй стадии развития:
А) при исполнении обязанностей преобладают внутренние импульсы;
Б) члены группы ожидают индивидуального подхода к каждому;
В) преобладает настроение ожидания, настороженности;
Г) характерна психология «исполнения».
37. Выберите верный вариант ответа. Особенности психологии группы, находящейся на третьей стадии развития:
А) характерна психология «исполнения»;
Б) возможны конфликты с руководством;
В) преобладает настроение ожидания, настороженности;
Г) группа сопротивляется внешним воздействиям.
38. Выберите верный вариант ответа. Феномены групповой деятельности по Д.Майерсу:
А) феномен социальной лености;
Б) феномен социальной фасилитации;
В) феномен взаимной совместимости;
Г) феномен сплочённости;
Д) феномен огрубления мышления;
Е) феномен влияния меньшинства;
Ж) правильные ответы АБДЕ;
И) правильные ответы ГЕ.
39. Выберите верный вариант ответа. Сплочённость коллектива как групповой феномен:
А) степень единства действий членов организации в условиях их совместной деятельности;
Б) возможность бесконфликтного общения;
В) сознательное, внутренне мотивированное принятие членом группы целей, ценностей и норм групповой жизни.
40. Выберите верный вариант ответа. Взаимная совместимость как групповой феномен:
А) сознательное, внутренне мотивированное принятие членом группы целей, ценностей и норм групповой жизни;
Б) возможность бесконфликтного общения;
В) степень единства действий членов организации в условиях их совместной деятельности.
41. Выберите верный вариант ответа. Состояние уровня идентификации как групповой феномен:
А) возможность бесконфликтного общения;
Б) степень единства действий членов организации в условиях их совместной деятельности;
В) сознательное, внутренне мотивированное принятие членом группы целей, ценностей и норм групповой жизни.
42. Выберите верный вариант ответа. Социальная фасилитация как социально-психологический механизм:
А) подавляющее влияние поведения одних людей на деятельность других, в результате которого их деятельность протекает свободнее и интенсивнее;
Б) стимулирующее влияние поведения одних людей на деятельность других;
В) стимулирующее влияние поведения одних людей на деятельность других, в результате которого их деятельность протекает активнее.
43. Выберите верный вариант ответа. Конформность как социально-психологический механизм:
А) осознание расхождения во мнениях с окружающими людьми и внешнее согласие с ними, реализуемое в поведении;
Б) осознание расхождения во мнениях с окружающими людьми и внутреннее согласие с ними;
В) расхождение во мнениях с окружающими людьми и внутреннее согласие с ними.
44. Выберите верный вариант ответа. Факторы, определяющие степень конформизма:
А) условия, при которых делались заявления;
Б) стремление повысить статус и ориентация в ситуации;
В) уровень профессионализма;
Г) размер группы;
Д) сделанными человеком предварительными заявлениями;
Е) конкретный личностный склад;
Ж) уровень образования
И) правильные ответы АБГДЕ;
К) правильные ответы АГД.
45. Выберите верный вариант ответа. Групповые нормы:
А) достижение целей;
Б) демократию;
В) защита честности;
Г) прибыльность;
Д) гордость за организацию;
Е) правильные ответы АВГДЖИ;
Ж) правильные ответы ГДЖ.
46. Выберите верный вариант ответа. Суть искусства управления группой:
А) правильно выстроить отношения внутри группы;
Б) правильно определить актуальную стадию её развития и своевременно перевести на следующую стадию;
В) своевременно сформировать групповое мнение.
47. Выберите верный вариант ответа. Факторы, влияющие на эффективность работы группы:
А) конфликтность;
Б) размер;
В) состав;
Г) групповое единомыслие;
Д) групповые нормы;
Е) сплочённость;
Ж) статус членов группы;
И) роли членов группы;
К) правильные ответы А-И;
Л) правильные ответы АБВ.
48. Выберите верный вариант ответа. Роли, необходимые для создания нормально работающей группы:
А) профессиональные;
Б) целевые;
В) конвенциональные;
Г) правильные ответы АБВ;
Д) правильные ответы АБ.
49. Выберите верный вариант ответа. Условия повышения эффективности проведения собраний:
А) наличие повестки;
Б) свободный обмен информацией;
В) использование способностей членов группы;
Г) наличие атмосферы доверия;
Д) правильные ответы АБВГ;
Е) правильные ответы ВГ.
50. Выберите верный вариант ответа. Условия, при которых собрание, цель которого - извлечь пользу из различия точек зрения, может быть успешным:
А) отсутствия обслуживающего персонала;
Б) отсутствия единомыслия;
В) отсутствия конфликтов;
Г) отсутствия руководителей.
51. Выберите верный вариант ответа. Процессы и явления, в которых выражается групповая динамика:
А) сплочение;
Б) групповое давление;
В) групповое мнение;
Г) групповое настроение;
Д) конфликты;
Е) сплочение;
Ж) правильные ответы АБВДЕ;
И) правильные ответы ВДЕ.
52. Выберите верный вариант ответа. «Поддерживающие» роли сотрудников:
А) проработка;
Б) поощрение
В) координирование;
Г) отражение чувств группы;
Д) обеспечение участия;
Е) нет правильных ответов;
Ж) правильные ответы БГД;
И) правильные ответы ДЕЖ.
53. Выберите верный вариант ответа. «Целевые» роли сотрудников:
А) поиск информации;
Б) координирование;
В) обобщение;
Г) выражение чувств группы;
Д) поощрение;
Е) нет правильных ответов;
Ж) высказывание мнений;
И) правильные ответы АБВЖ;
К) правильные ответы ВГД.