Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ТО экзамен.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
573.2 Кб
Скачать
  1. Организация как открытая система

-продукция

-услуги

-отходы

-информация

-Земля

-Трудовые ресурсы

-Предпринимательство

-Капитал

-Информация

Внутренняя среда предприятия

Микросреда –поставщики, потребители, маркетинговые посредники, конкуренты. Контактные аудитории.

Макросреда: природные, демографические, природно-климатические, экономическая, муждународная.

Организация как открытая система активно взаимодействует со своей внешней средой, получает из нее ресурсы и передавая во внешнюю среду продукты и услуги.

  1. Понятие, признаки и свойства систем

Общие понятия системы

Система - набор взаимосвязанных и взаимозависимых частей, составленный в таком порядке, который позволяет во произвести единое целое.

Признаки системы:

- целостность

- наличие связей между элементами

- наличие множества элементов

- единая цель для множества элементов

- определенная структура и иерархичность

- относительная самостоятельность элементов

Термин «организация» в одном из своих лексических значений означает также «систему», но не любую систему, а в определенной мере упорядоченную, организованную.

Система может включать большой перечень элементов и ее целесообразно разделить на ряд подсистем.

Подсистема – набор элементов, представляющих автономную внутри системы область (экономическая, организационная, техническая подсистемы).

Большие системы (БС) – системы, представляемые совокупностью подсистем постоянно уменьшающегося уровня сложности вплоть до элементарных подсистем, выполняющих в рамках данной большой системы базовые элементарные функции.

Система обладает рядом свойств.

Свойства системы – это качества элементов, дающие возможность количественного описания системы, выражения ее в определенных величинах.

Базовые свойства систем сводятся к следующему:

  • – система стремится сохранить свою структуру (это свойство основано на объективном законе организации – законе самосохранения);

  • – система имеет потребность в управлении (существует набор потребностей человека, животного, общества, стада животных и большого социума);

  • – в системе формируется сложная зависимость от свойств входящих в нее элементов и подсистем (система может обладать свойствами, не присущими ее элементам, и может не иметь свойств своих элементов). Например, при коллективной работе у людей может возникнуть идея, которая бы не пришла в голову при индивидуальной работе; коллектив, созданный педагогом Макаренко из беспризорных детей, не воспринял воровства, матерщины, беспорядка, свойственных почти всем его членам.

Помимо перечисленных свойств большие системы обладают свойствами эмерджентности, синергичности и мультипликативности.

Свойство эмерджентности – это 1) одно из первично-фундаментальных свойств больших систем, означающее, что целевые функции отдельных подсистем, как правило, не совпадают с целевой функцией самой БС; 2) появление качественно новых свойств у организованной системы, отсутствующих у ее элементов и не характерных для них.

Свойство синергичности – одно из первично-фундаментальных свойств больших систем, означающее однонаправленность действий в системе, которое приводит к усилению (умножению) конечного результата.

Свойство мультипликативности – одно из первично-фундаментальных свойств больших систем, означающее, что эффекты, как положительные, так и отрицательные, в БС обладают свойством умножения.

Каждая система имеет входное воздействие, систему обработки, конечные результаты и обратную связь

Элемент - это предел деления системы с точки зрения целесообразности решаемой задачи.