
- •Возникновение и формирование активного социально-психологического обучения
- •Основные области применения методов активного социально-психологического обучения
- •Действие психолога-тренера в трудных случаях
- •Тренинговые методы работы с прошлыми событиями (метод регрессии, метод обмена опытом, метод имитации)
- •Психологическое содержание активного социально-психологического обучения
- •Особенности методов активных социально-психологического обучения
- •Тренинговые методы работы со случающимися событиями (метод концентрации присутствия, метод глубокой рефлексии, метод построения диспозиций)
- •Основные методы активного обучения, их классификация
- •Тренинговые методы работы с конструированными событиями (метод символического самовыражения, метод группового решения проблем, метод операционализации)
- •Неимитационные методы активного обучения
- •Групповая дискуссия: цели, задачи, формы организации, обучающие возможности
- •Задачи, которые помогает решать метод групповых дискуссий
- •Имитационные неигровые методы активного обучения
- •Разбор почты руководителя
- •Метод решения учебных задач
- •Метод анализа конкретных ситуаций, требования к организации и проведению
- •Имитационные игровые методы
- •Психологические особенности игровых методов обучения
- •Организационные вопросы проведения игровых методов
- •Ролевые игры, их специфика, цели и задачи
- •Деловые игры, цели и основные особенности
- •Планирование тренинга и составление тренинговых программ
- •28. Телесно-ориентированные тренинги
- •29. Психоаналитические группы
- •30. Психодраматические группы
- •31. История возникновения и развития социально-психологического тренинга
- •32. Социально-психологический тренинг как комплексная форма активного социально-психологического обучения
- •33. Организационные вопросы организации и проведения социально-психологического тренинга
- •35. Особенности групповой динамики. Фазы развития группы.
- •36. Требования к ведущему группы тренинга
- •37. Возможные стратегии работы с группой
Деловые игры, цели и основные особенности
Деловые игры — определяются как метод иммитации (подражания, изображения)
принятия управленческих решений в различных ситуациях (путем разыгрывания по
заданным или выработанным самими участниками игры правилам). Их часто называют
иммитационными, управленческими играми. Основной сферой приложения деловых игр
является принятие управленческих решений в социально-экономических ситуациях. На
основе модели социально-экономической системы имитируется процесс деятельности
руководящих работников и специалистов предприятий по выработке управленческих
решений.
Игровая деятельность задается через имитацию функционирования социальных
институтов и поведения игроков как представителей тех или иных организаций.
Роль ведущего в операционных играх активна. Он является организатором, следит
за реализацией плана игры, часто является источником конфликтной ситуации. Ведущий
является элементом игрового комплекса наравне с игровыми группами и экспертами.
Планирование тренинга и составление тренинговых программ
Составление сценарного плана:
Критерии
Решение техникой задачи
Время
Совместимость техник
Групповая динамика
Тип и степень активности участников
Уместность применения
Блочная структура:
Организационные момент (приветствие, разминка)
Основная часть (настрой, введение нового содержания, закрепление)
Подведение итогов (эмоциональное отреагирование, осмысление)
Домашнее задание
Ритуал прощания
В тренинговой программе должны быть прописаны: проблема, цель, задачи, состав группы, время проведения, сценарий тренинга, актуальность, ссылка на литературные источники.
28. Телесно-ориентированные тренинги
В последние годы психотерапия, ориентированная на тело, завоевывает в нашей стране самое широкое признание со стороны практических психологов и психотерапевтов. При этом заслуженным вниманием пользуются не только телесные и дыхательные техники восточных учений (например, йога Патанджали), но и терапевтические концепции единства психики и тела европейских исследователей, среди которых необходимо прежде всего назвать имя Вильгельма Райха. По мнению Райха, невротические и психосоматические проблемы являются следствием застоя биологической, сексуальной по своей природе энергии, которую он назвал оргонной. Застой приводит к фиксации энергетических блоков на той или иной группе мышц, создавая в них напряжение, становящееся со временем хроническим. Так появляется "мышечный панцирь", который можно считать универсальным эквивалентом подавления эмоций. "Мышечный панцирь" становится основой формирования "брони характера", что создает благоприятную почву для развития невротического характера. По Райху, в "мышечном панцире" можно выделить семь основных защитных сегментов, образующих ряд из семи колец, которые в горизонтальной плоскости пересекают тело. Они располагаются в области глаз, рта, шеи, груди, диафрагмы, поясницы и таза (это вызывает устойчивые ассоциации с семью чакрами йоги).
Райхианская телесная терапия направлена прежде всего на восстановление свободного протекания оргонной энергии через тело путем "распускания панциря" в каждом сегменте. Для достижения этой цели используются три основные техники:
глубокое дыхание, через которое скапливается энергия;
мануальное воздействие на хронические мышечные зажимы (массаж, давление, касания, поглаживание, разминание мышц);
вербальный анализ и откровенная проработка совместно с пациентом причин возникновения мышечных зажимов.
К числу телесно-ориентированных психотерапевтов следует отнести М. Фельденкрайза, считавшего, что любое эмоциональное состояние отпечатывается на матрицах нервно-мышечной системы и порождает в них хронические блоки, которые, в свою очередь, оказывают отрицательное влияние на психику. По его мнению, в результате возникновения этого порочного круга усиливается деформация образа Я, он становится аморфным и неструктурированным. Метод Фельденкрайза как раз и "является одним из подходов телесной терапии, который направлен на утверждение и структурирование образа Я, расширение самосознания, восприятия и развития собственных возможностей" (Э. А. Цветков, 1995, с. 171).
В тренинге развития самосознания приемы телесной терапии используются достаточно активно ввиду их эффективности при снятии некоторых психосоматических симптомов, а также для преодоления физического и психического напряжения, создания ощущения раскрепощенности и свободы, что, в свою очередь, позволяет активизировать личностные ресурсы в отношении психологического роста и процесса самопознания.
Кроме того, исследования С. Джурарда, Л. Джонсона и др. обнаружили высокую положительную корреляцию между удовлетворенностью телом и удовлетворенностью собой, а удовлетворенность собой является, по нашему мнению, психологическим механизмом поведенческой подструктуры самосознания.