
- •Для студентов специальности 080105 «финансы и кредит»
- •Введение
- •1.2 Цели и задачи выпускной квалификационной работы
- •1.3 Виды профессиональной подготовки студентов-экономистов и оценка выпускной квалификационной работы
- •Выполнение выпускной квалификационной работы
- •2.1 Выбор темы выпускной квалификационной работы
- •2.2 Формулирование названия темы
- •Примерные темы выпускных квалификационных работ
- •2.3 Информационные материалы для выпускной квалификационной работы
- •2.4 Преддипломная практика
- •2.5 План выпускной квалификационной работы
- •Глава 1. Теоретические и правовые аспекты системы материального стимулирования труда.
- •Глава 2. Организационно-экономический анализ функционирования системы требований к эффективной организации стимулирования труда (на материалах ооо «ИнвесткапиталБанк»)
- •Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию системы материального стимулирования труда.
- •Глава 4. Постановка, формализация и реализация задачи оптимизации управленческих решений в системе материального стимулирования труда
- •2.6 Выполнение раздела «Постановка задачи, формализация и реализация на пэвм»
- •Особенности выпускной квалификационной работы студента, способного к научным исследованиям
- •Этап д. Внедрение методических рекомендаций в практику:
- •4 Написание текста выпускной квалификационной работы
- •4.1 Объем вкр, ее разделов и последовательность их написания
- •4.2 Черновой и чистовой варианты текста
- •4.3 Элементы текста: цифры, формулы, таблицы и т.Д.
- •4.4 Написание «Введения»
- •4.5 Написание «Заключения»
- •4.6 Составление «Списка использованных источников»
- •4.7 Составление «Приложения»
- •5 Защита выпускной квалификационной работы
- •5.1 Порядок проведения защиты
- •5.2 Подготовка к защите
- •5.3 Выступление студента на заседании гак
- •5.4 Вопросы присутствующих и ответы студента
- •5.5 Отзыв и выступление руководителя вкр
- •5.6 Отзыв и выступление рецензента
- •5.7 Выступления участников дискуссии
- •5.8 Заключительное слово студента
- •5.9 Оценка выпускной квалификационной работы членами гак
- •Приложения Приложение а – Задание на выпускную квалификационную работу
- •Утверждаю
- •По подготовке выпускной квалификационной работы студента
- •Работы над выпускной квалификационной работой
- •Федеральное агентство по образованию
- •Тема: ________________________________________________
- •Квалификационную работу
- •Руководителя на выпускную квалификационную работу
- •(Фамилия, имя, отчество рецензента – полностью, печать – обязательно!)
- •2. Описание книги трех соавторов: Кочетов, в. В., Колобов а. А., Омельченко и. Н. Инженерная экономика: учебник для техвузов. - м.: Издательство мгту им. Н. Э. Баумана, 2005.
- •Для студентов специальности 080105 финансы и кредит
- •450000, Уфа-центр, ул. К. Маркса, 12
2.3 Информационные материалы для выпускной квалификационной работы
Заранее определить круг этих материалов – важная задача любого исследователя, хотя очевидно, что в ходе работы они будут пополняться.
Требования:
источниками информационного материала для студента служат: отечественная и зарубежная литература (книги, брошюры, журнальные статьи), нормативно-правовые акты (законы, указы, постановления, инструкции и т.д.), периодические статистические отчеты и сборники, материалы производственной и преддипломной практики;
ценные сведения дают библиографические указатели по различным темам, выпускаемые библиотекой УГАТУ и другими библиотеками города; заказ на получение списка литературы по теме выпускной квалификационной работы студент может сделать в библиотеке университета;
«список литературы» по теме, который приводится в конце работы, должен составляться до начала исследования, а в ходе его пополняться.
Рекомендации:
можно использовать материалы газетных статей, научных конференций и семинаров, которые более оперативно и остро отражают актуальные проблемы экономической жизни страны, а также беседы со специалистами – учеными и практиками;
по некоторым темам, например, по производительности труда, опубликованы сотни книг и статей; поэтому, в первую очередь, целесообразно познакомиться с наиболее ценными трудами видных ученых, изданными в последние годы;
целесообразно воспользоваться данными системы «Internet»;
4) изменения в нормативно-правовой базе могут быть отслежены с помощью информационно-правовых систем «Гарант», «Кодекс», «Консультант плюс».
2.4 Преддипломная практика
Преддипломная практика стыкует предисследование с непосредственным исследованием. Она служит одним из важных источников получения практического материала для написания выпускной квалификационной работы и разработки выводов и предложений по улучшению работы предприятий – баз практики.
Существует положение о производственной практике студентов, разработанное на базовой кафедре университета. Студенты должны руководствоваться его требованиями.
Преддипломная практика проводится в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса студентов 5 курса; продолжительность - 12 недель.
Преддипломная практика студентов проводится с целью:
закрепления и расширения теоретических и практических знаний студентов;
приобретения более глубоких практических навыков применительно к специальности и профилю будущей работы;
сбора, обобщения и анализа материалов для выпускной квалификационной работы.
Руководство практикой осуществляется опытным профессорско-преподавательским составом со стороны выпускающей кафедры и высококвалифицированными специалистами предприятий, учреждений и организаций – баз практики.
За организацией и проведением производственной и преддипломной практики студентов осуществляется постоянный контроль со стороны кафедры.
Рекомендации:
в ходе преддипломной практики студент должен ознакомиться с годовыми и другими отчетами, действующими методическими документами, выписать таблицы и цифры, а также выводы и рекомендации об улучшении хозяйственной деятельности предприятия. Их следует проанализировать, оценить, чтобы сделать в выпускной квалификационной работе собственные выводы и предложения практического характера;
при этом целесообразно подготовить ряд вопросов и получить на них ответы в беседе с руководителем практики от предприятия.