Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
15-46.docx
Скачиваний:
10
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
73.98 Кб
Скачать

38. Система социального и этического менеджмента.

Вопросы социальной ответственности впервые стали обсуждаться ещё в 1950 годах, в настоящее время социально – ответственный признаётся такая компания, которая использует социально ответсвенные подходы во первых к своим работникам во вторых к потребителям и в третьих к обществу в целом, выдерживание таких строгил правил.

Единого определения понятия Соц ответсвенности сегодня нет, но специалисты считают, что главной сотавляющей соц ответственности является добровольность компании или организации вкладывать средства и усилия в социальную сферу, независимо от законодательного определённого минимума. Необходимость реализации такого подхода потребовала разработки и введения единых требований к декларитлованию социальной ответственности. Для этого организацией которая называется международная соц ответсвенность SAI , разработан стандарт SA8000 . Социальная ответственность. Требования.

Первый стандарт был разработан в 1997 году, 2 версия 2001 год, 3 версия SA8000-2008 , введён с 1 января 2010 года. В целом стандарт включает в себя несколько элементов: Корпоративная социальная политика в отношении общества, Корпоративная этика, Принципы и подходы к корпаративному управлению, Политика в отношении персонала, Политика в сфере охраны окружающей среды, Соблюдение прав человека в отношениях с поставщиками, потребителями и персоналом.

В SA 8000 выделены 4 раздела, 3 из них общие, а 4 – содержит 9 специфических подразделов. 1 – десткий труд. 2 – принудительный труд, 3 здоровье и безопасность, 4 Свобода асоциаций и право на коллективный договор. 5 – дискриминация, 6 – Дисциплинарные порядки. 7 – рабочее время не более 48 часов. 8 – Заработная плата не меньше минимального уровня установленного государством. 9 система менеджмента должна быть стандартизирована./ Система социального менеджмента актуальна для промышленных предприятий на которых высокая напряжённость труда. Аудит по СА 8000 отличаются широтой охвата по скольку проверки подвергаются не только работники предприятия,но так же потребители и общество.

39. Социальная отчётность.

Наряду с сертификацией по SA 8000 ещё в 1990 годах широкая популярность стала приобретать составление социальной отчётности, в настоящее время наибольшую известность получили два стандарта. Это стандарт GRI – руководство по социальной ответственности и стандарт AA1000 социальная и этическая ответсвенность, ключевым принципом обоих методов является принцип добровольности котоорый разрешает компании с одной стороны не раскрывать все тонкости ведения бизнеса, а с другой самостоятельно решать все или лишь ограниченную часть криетриев будет использовать в отчётности.

Первая версия GRI появиласть в 2000 году а действующая версия 2006 года. Организация принимающая принципы GRI формирует отчётность по 3 направлениям .1 экономика компании 2. Экология произвостваю 3.социальная политика.

АА1000 устаналивает , был принят в 1999 , усттанавливает принципы которым комапни ядолжна следовать но не уровень показателей который она должна достигнуть. Особеностьб стандарта я является, максимальная вовлечение в социальную деятельность всех стейк холдеров.

Кроме того для анализа своей деятельности компания учитывает их мнения. Согласно АА1000 процесс социальной отчётности состоит из нескольких этапов: 1 Планирование, включает индетификацию заинтересованных сторон, определения ценностей и задач организации. 2 Отчётность. Включает выявление наиболее актуальных опросов. Определение индекаторов оценки, сбор и анализ информации. 4. Проведение аудита внешней организацией. Применение конкретного стандарта определяется организацией самостоятельно, как правило стандарты GRI применяются компаниями для привлечения инвестиций и участия в международных требованиях. АА1000 чаще применяется компаниями оказывающими значительными воздействиями на общество: Табачные, пивовареные компании.

SA8000 – используют компании ориентирующиеся на получение государственных заказов. Основной тендецией последних лет является интеграция требования стандартов.

Последня версия GRI 3 разрабатвывалась с привличением аналитиков из асоциации АА.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]