Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Yur_obslugovuvannya.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
26.12.2019
Размер:
818.69 Кб
Скачать

34. Особливості призначення і звільнення спеціалістів на посади юрисконсультів державних службовців.

Порядок призначення на посаду спеціалістів визначено в Загальному положенні. Особливості призначення спеціалістів ЮС ОДВ значно відрізняються на підприємствах, установах, організаціях різних форм власності.

Наказ МЮУ від 16.06.2011 року №1615/5 «Про порядок погодження у МЮУ призначення на посаду керівників ЮС міністерств та інших ЦОВВ».

На посаду керівника юридичної служби органу виконавчої влади, його заступника призначається особа з вищою юридичною освітою за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста і стажем роботи за фахом на державній службі та/або за фахом на керівних посадах в інших сферах не менш як п'ять років.

19. На посаду головного спеціаліста юридичної служби органу виконавчої влади призначається особа з вищою юридичною освітою за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста і стажем роботи за фахом на державній службі на посаді не нижче провідного спеціаліста не менш як один рік або стажем роботи за фахом в інших сферах не менш як три роки.

20. На посаду провідного спеціаліста юридичної служби органу виконавчої влади призначається особа з вищою юридичною освітою за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста і стажем роботи за фахом на державній службі на посаді не нижче спеціаліста II категорії не менш як один рік або стажем роботи за фахом в інших сферах не менш як два роки.

21. На посаду керівника юридичної служби підприємства призначається особа з вищою юридичною освітою за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста і стажем роботи за фахом не менш як три роки.

22. Керівник юридичної служби міністерства, іншого центрального органу виконавчої влади призначається на посаду на підставі висновку Мін'юсту.

Керівники юридичних служб територіальних органів міністерства, іншого центрального органу виконавчої влади призначаються на посаду за погодженням з керівниками юридичних служб відповідних міністерств, інших центральних органів виконавчої влади.

У разі неналежного виконання керівником юридичної служби органу виконавчої влади, підприємства покладених на нього завдань Мін'юст та його територіальні органи порушують питання про притягнення його до відповідальності згідно із законодавством.

Відповідно до Заг. Полож. Про ЮС, на посаду керівника ЮС ОВВ призначається особа з вищою юр. Освітою, за освітно-кваліф. Рівнем магістра, спеціаліста, із стажем роботи на держ . службі або за фахом на керівних посадах ін.. служб не менше 5 років. На посаду гол. Спеціаліста:-//-, із стажем на посаді не нижче провідного спеціаліста не менше 1 року або в ін.. сфері – не менше 3 років.

Функціональні обов’язки повинні складатись з таких розділів:

* заг. положення

* посадові обов’язки

* має право

* відповідальність

* повинен знати

* кваліфікаційні вимоги.

З метою підвищення ефективної діяльності роботи, проводиться атестація службовців усіх рангів(щорічно).

35.Порядок призначення на посаду юрисконсультів підприємств, установ та організацій.

Порядок призначення на посаду спеціалістів визначено в Загальному положенні. Особливості призначення спеціалістів ЮС ОДВ значно відрізняються на підприємствах, установах, організаціях різних форм власності.

Наказ МЮУ від 16.06.2011 року №1615/5 «Про порядок погодження у МЮУ призначення на посаду керівників ЮС міністерств та інших ЦОВВ».

На посаду керівника юридичної служби органу виконавчої влади, його заступника призначається особа з вищою юридичною освітою за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста і стажем роботи за фахом на державній службі та/або за фахом на керівних посадах в інших сферах не менш як п'ять років.

19. На посаду головного спеціаліста юридичної служби органу виконавчої влади призначається особа з вищою юридичною освітою за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста і стажем роботи за фахом на державній службі на посаді не нижче провідного спеціаліста не менш як один рік або стажем роботи за фахом в інших сферах не менш як три роки.

20. На посаду провідного спеціаліста юридичної служби органу виконавчої влади призначається особа з вищою юридичною освітою за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста і стажем роботи за фахом на державній службі на посаді не нижче спеціаліста II категорії не менш як один рік або стажем роботи за фахом в інших сферах не менш як два роки.

21. На посаду керівника юридичної служби підприємства призначається особа з вищою юридичною освітою за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста і стажем роботи за фахом не менш як три роки.

22. Керівник юридичної служби міністерства, іншого центрального органу виконавчої влади призначається на посаду на підставі висновку Мін'юсту.

Керівники юридичних служб територіальних органів міністерства, іншого центрального органу виконавчої влади призначаються на посаду за погодженням з керівниками юридичних служб відповідних міністерств, інших центральних органів виконавчої влади.

У разі неналежного виконання керівником юридичної служби органу виконавчої влади, підприємства покладених на нього завдань Мін'юст та його територіальні органи порушують питання про притягнення його до відповідальності згідно із законодавством.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]