26. Жизненный цикл организации и деловая культура.

№	Стадии жизненного цикла	Ч. Хэнди (1978)	К. Камерон Р. Куин (2001)	Л. Волкова (2005)	В. Зябриков (2007)
4	Старость	Л или В или Р или З			Профессиональная T
3	Зрелость	Задачи или личности	Рыночная		Предпринимательская E
2	Юность	Роли	Иерархическая	Бюрократическая	Бюрократическая P
1	Детство	Власти	Адхократическая или клановая	Клановая или рыночная	Лидерская S
0	Дородовая			Адхократическая	Профессиональная T

№	А. Грейнер (1972)	И.П. Бойко (1998)		И. Адизес (1989)
4	5. Сотрудничество
3	4. Координация			5. Расцвет	6. Поздний расцвет/спад
2	3. Делегирование 2. Директивное руководство	2. Стадия роста	3. Нисходящая стадия	4. Юность 3. «Давай-давай»	7. Аристократизм 8. Салем Сити 9. Бюрократизация
1	1. Креативность	1. Основание предприятия	4. Реорганизация 5. Фаза кризисного развития	2. Младенчество	10. Смерть
0				1. Ухаживание

Д инамика развития организации по Зябрикову:

Динамика развития организации по Ч. Хенди:

На стадии зарождения преобладает культура власти: все сотрудники объединены в организацию «личности» ее основателя и находятся в достаточно жестких обусловленных отношениях.

Стадию роста больше характеризует ролевая культура: происходит расширение организации, появляются новые люди, не участвовавшие в непосредственном личном контакте с руководителем, расширяющихся объемах осуществляется рутинизация деятельности.

Стадии развития в большей мере соответствует культура задачи или культура личности: резко усложняются задачи, стоящие перед организацией. В этих условиях поощряется создание различных групп проектов, призванных вывести предприятие на передовые рубежи в борьбе с конкурентами, придать организации ее специфический облик. Эти группы высококвалифицированного персонала, а также отдельные яркие личности определяют стратегию и политику предприятий. Основная же масса на этой стадии действует в режиме «ролевой культуры».

Н а стадии спада может быть использован любой из четырех типов культур.

З акон Брайена: «У любой организации в какой-то момент жизненного цикла способность преуспевать наперекор себе исчерпывается».