
- •Управление образования Могилевского облисполкома Учреждение образования могилевский государтсвеный экономический профессионально-технический колледж
- •Программа преддипломной практики
- •Могилев, 2012
- •1. Общие положения
- •2. Организационные вопросы прохождения практики
- •3. Права и обязанности учащихся- практикантов и руководителей практики
- •4. Общие требования к содержанию отчета о практике, его оформлению и защите
- •4.1 Требование к содержанию отчета
- •4.2 Требования к оформлению отчета
- •4.3 Требования к защите отчета
- •5. Содержание программы практики
- •План-график работы учащегося
- •Изучение организации оплаты труда и показателей по труду.
- •2. Оценка финансового состояния финансовых результатов хозяйственной деятельности
- •Изучение практики коммерческой деятельности
- •Прогнозирование основных показателей хозяйственной деятельности и бизнес-планирование
- •Индивидуальное задание
- •Рекомендуемая литература
- •Отчет о прохождении преддипломной практики
- •Могилев, 20___ г.
4.3 Требования к защите отчета
Отчёт допускается к защите при условии его оформления в соответствии с требованиями стандарта и данными требованиями к его содержанию и оформлению.
Подписанный на предприятии отчёт по практике предоставляется учащимися в последний день практики.
После проверки и заключения руководителя практики учащийся допускается к защите преддипломной практики. При наличии замечаний - отчет возвращается на доработку, а защита переносится на более поздний срок.
5. Содержание программы практики
Прохождение практики учащихся рекомендуется организовать по следующему графику.
План-график работы учащегося
№ п/н |
Наименование изучаемых вопросов |
Время, дни |
1 |
Изучение организации оплаты труда и показателей по труду |
6 |
2 |
Опенка финансового состояния и финансовых результатов хозяйственной деятельности. |
6 |
3 |
Изучение практики коммерческой деятельности. |
4 |
4 |
Прогнозирование основных показателей хозяйственной деятельности и бизнес планирование |
3 |
5 |
Оформление отчёта по преддипломной практике |
1 |
ИТОГО |
20 |
Изучение организации оплаты труда и показателей по труду.
Учащийся должен изучить формирование численности персонала, в том числе работников коммерческой службы, нормативные и методические материалы, используемые для определения численности работников снабжения и сбыта.
Учащийся изучает организацию заработной, платы на предприятии:
формы и системы оплаты труда различных категорий работников;
систему стимулирования труда;
виды материального поощрения работников и показатели, используемые при определении суммы поощрения;
доплаты и надбавки, а так же премирование за выполнение особо важных заданий.
2. Оценка финансового состояния финансовых результатов хозяйственной деятельности
На основе данных баланса организации (форма 1) и приложений к нему (формы 2, 3, 4, 5) произвести анализ финансового состояния организации за отчетный период и составить рекомендации по выполнению экономической эффективности хозяйственной деятельности. В процессе анализа изучить:
изменения в объеме, составе, структуре активов организации, за отчетный период, и оценить эффективность управления активами (предварительно рассчитав показатели эффективности их использования);
структуру капитала и эффективность его использования, обеспеченность собственным оборотным капиталом;
финансовую устойчивость и платежеспособность организации, оценить структуру баланса, платежеспособность организации, динамику кредиторской и дебиторской задолженности в том числе просроченной по данным приложения 5 к бухгалтерскому балансу.
позицию организации на рынке, характеризуемую показателями деловой (коммерческой) активности: продолжительность операционного цикла, товароборачиваемость, товарооборот и прибыль на одного работника, на 1 место, эффективности использования экономического потенциала, рассчитать с этой целью обобщающие и частные показатели экономической эффективности производственно-торговой деятельности;
влияние коммерческой активности организации на финансовые результаты работы.
Для оценки финансовых результатов необходимо проанализировать показатели прибыли и рентабельности предприятия:
проанализировать выполнение плана прибыли от реализации продукции и товаров;
изучить операционные и внереализационные доходы и расходы за отчетный период и их динамику,;
рассчитать и оценить влияние на прибыль изменений объема товарооборота, средних уровней доходов и расходов на производство и реализацию сырья и товаров, операционных и внереализационных доходов и расходов;
произвести анализ рентабельности за отчетный период, используя различные методы ее измерения;
разработать рекомендации по увеличению прибыли и повышению рентабельности хозяйственной деятельности.