
- •Нормативные
- •Анализ ассортимента.
- •Анализ качества произведенной продукции
- •Анализ ритмичности работы предприятия
- •Анализ использования персонала предприятия
- •Анализ социальной защищенности членов трудового коллектива.
- •Анализ использования фонда рабочего времени.
- •Анализ производительности труда.
- •Анализ трудоемкости продукции.
- •Анализ эффективности использования персонала предприятия. Анализ фонда заработной платы.
- •Анализ использования основных средств.
- •Анализ интенсивности и эффективности основных средств.
- •Анализ использования производственной мощности предприятия
- •Анализ использования технологического оборудования
- •Анализ оборотных средств
- •Учет доходов и рисков.
- •Анализ эффективности лизинговых операций.
- •Анализ источников формирования капитала
- •Анализ размещения капитала и оценка имущественного состояния предприятия
- •Анализ динамики структуры капитала
- •Анализ состояния запасов
- •Анализ дебиторской задолженности.
- •Анализ денежных потоков предприятия
- •Анализ эффективности и интенсивности денежного потока
- •Анализ эффективности и интенсивности использования капитала предприятия
- •Анализ финансовой устойчивости предприятия
- •Кризисное состояние (состояние банкротства)
- •Анализ платежеспособности и ликвидности предприятия.
- •Общая оценка и прогнозирование финансового состояния предприятия
- •Диагностика вероятности банкротства предприятия
Анализ производительности труда.
Для оценки уровня производительности труда применяется система обобщающих, частных и вспомогательных показателей производительности труда.
К обобщающим показателям относятся:
Среднегодовая
Среднедневная
Среднечасовая выработка продукции одним рабочим, а также среднегодовая выработка продукции на одного работающего в стоимостном выражении.
Частные показатели — это затраты времени на производство единицы продукции определенного вида (трудоемкость продукции) или выпуск продукции определенного вида в натуральном выражении за один человеко-день или человеко-час.
Вспомогательные показатели характеризуют затраты времени на выполнение единицы определенного вида работ или объем выполненных работ за единицу времени.
Анализ трудоемкости продукции.
Трудоемкость – затраты рабочего времени на 1 ед или весь объем изготовленной продукции.
Цель: поиск вариантов снижения трудоемкости.
Анализ эффективности использования персонала предприятия. Анализ фонда заработной платы.
Фонд заработной платы:
Фонд оплаты труда
Выплаты за счет прибыли
Выплаты социального характера
Виды оплаты труда (за счет фонда оплаты труда):
По сдельным расценкам.
Тарифные ставки и оклады.
Премии за производственные результаты.
Доплаты за профессиональное мастерство.
Доплаты за работу в ночное время, сверхурочные часы, праздничные дни.
Оплата ежегодных и дополнительных отпусков.
Доплата до среднего уровня (для предприятий с сезонной работой).
Оплата простоев.
Оплата труда совместителей.
Награды (за счет прибыли):
Вознаграждение по результатам работы за год.
Материальная помощь.
Единовременные выплаты пенсионерам.
Оплата отпусков сверхустановленного срока.
Стипендии студентам и оплата за обучение.
Погашение ссуд работникам.
Оплата путевок на отдых и лечение.
Выплаты дивидендов по ценным бумагам.
Выплаты социального характера:
Пособия по болезни
Профсоюзные путевки
Основная цель: установить соответствие между темпами роста средней заработной платы и производительностью труда.
Анализ использования основных средств.
Амортизация:
Обычная
Ускоренная – применяется там, где основные средства подвержены либо серьезному моральному износу, либо в тяжелых условиях (компьютер)
Основные средства:
Активные
Станки
Оборудование
Машины
Инструмент
Пассивные
Здание
Инвентарь
Амортизация – перенесение по частям стоимости основных средств и нематериальных активов по мере их физического или морального износа на стоимость производимой продукции (работ, услуг).
Восстановление основных средств – капитальный ремонт.
Переоценка основных средств – оценка согласно рыночной стоимости.
Фондоотдача – уровень использования основного средства (выпуск продукции на 1 рубль основного средства).
Фондовооруженность – уровень обеспеченности работников основными средствами. В отличие от фондоотдачи, фондовооруженность показывает, какая стоимость основных средств приходится на работающего.
Учетная политика предприятия – виды и нормы амортизации,
Задача:
Определить обеспеченность предприятия и его структурных подразделений основными средствами и уровень их использования по обобщающим и частным показателям.
Установить причины состояния использования уровня основных средств.
Рассчитать влияние использования основных средств на объем производства продукции и других показателей.
Изучить степень использования производственной мощности предприятия и оборудования.
Выявить резервы повышения интенсивности и эффективности использования основных средств.
Источники анализа:
Бизнес-план предприятия
План технического развития
Бухгалтерская отчетность (баланс предприятия)
Форма 5 (приложение к балансу предприятия (раздел 3 – амортизируемое имущество)
Форма 11 (отчет о наличии движения основных средств)
Баланс производственной мощности
Данные по переоценке основных средств
Инвентарные карточки учета основных средств.
Проектная и сметная техническая документация.
Данный анализ начинается с учета наличия основных средств, их динамики и структуры.
Основные средства делятся на:
Промышленно-производственные
Непромышленные
Показатели, характеризующие анализ движения основных средств.
Коэффициент обновления = Стоимость поступивших основных средств/Стоимости всех основных средств на конец года.
Срок обновления основных средств =
Коэффициент выбытия = Стоимость выбывших основных средств/Стоимость основных средств на начало года.
Коэффициент прироста = Сумма прироста основных средств/Стоимость на начало года.
Коэффициент износа = Сумма износа основных средств/Первоначальная стоимость основных средств.
Коэффициент годности = Остаточная стоимость основных средств/Первоначальная стоимость основных средств.
Показатель общей фондовооруженности труда = Среднегодовая стоимость промышленного производства основных средств/среднесписочная численность рабочих в смену.
Уровень технической вооруженности труда = Стоимость производственного оборудования/Среднесписочное число рабочих в смену.