Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
презентации меллер.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.03.2025
Размер:
295.36 Кб
Скачать

Схемы выплат лицензионного вознаграждения

Платежи на базе роялти осуществляются в виде процентных отчислений или фиксированных сумм, выплачиваемых с единицы произведенной по лицензии продукции.

При использовании данной схемы лицензиар получает свое вознаграждение только после освоения на предприятии лицензиата продукта, содержащего запатентованный объект, и его вывода на рынок.

Паушальные платежи представляют собой единовременные или поэтапные выплаты фиксированной суммы вознаграждения по лицензионному договору.

  • 2-й этап —

    Платежи, вносимые после передачи технической документации, в размере 40—60% от общей суммы;

    3-й этап —

    Платежи, осуществляемые с момента производ­ства продукции по лицензии, в размере 10—30% от общей суммы.

    1-й этап — авансовые платежи, составляющие 5—25% от общей суммы;

    Выплата лицензионного вознаграждения на основе поэтапных лицензионных платежей осуществляется, как правило, в три этапа:

Подобная форма выплаты лицензионного вознаграждения целесообразна для лицензиара, так как снижается риск потери вознаграждения при возникновении проблем у лицензиата.

Комбинированные платежи представляют сочетание паушальных платежей и платежей на базе роялти и отвечают интересам обеих сторон лицензионного договора.

Роялти = (Рент *Д)/(1+Рент)

Билет №10 . Функции инновационного менеджмента

Система функций инновационного менеджмента:

  1. Предметные:

  • формирование целей,

  • планирование,

  • организация,

  • контроль;

II. Процессуальные:

  • решения,

  • коммуникации;

III. Социально-психологические:

  • делегирование,

  • мотивация.

Формулировка цели должна соответствовать ряду требований

  • Цели должны иметь конкретное выражение

  • Цели должны отражать характеристику типа инноваций

  • Цели должны устанавливать внутренние и внешние ориентиры организации

  • Цели должны быть достаточно строго ориентированы во времени

  • Цели должны быть достижимыми

Классификация целей:

По уровню: стратегич/тактич

По видам среды: внеш/внутр/тактич

По содержанию: приоритетные/пост/разовые

По приоритетности: краткоср/долгоср/среднеср

По периоду действия: производство, НИОКР, персонал, финансы, маркетинг, менеджмент

По функциональным структурам: экономические, социальные, политические, научные

По стадиям жизненного цикла организации: возникновение, рост, зрелость, спад и завершение жизненного цикла

Цели инновационной деятельности:

  • Повышение эффективности производства за счет обновления всех производственных систем;

  • Повышение конкурентных преимуществ предприятия на базе эффективного использования научного, научно-технического, интеллектуального и экономического потенциалов.

Планирование - это специальная функция инновационного менеджмента, состоящая из управления системой мероприятий по анализу факторов внешней и внутренней среды, прогнозированию деятельности организации, по планированию реализации стратегий фирмы и достижения поставленной цели.

Виды планирования:

По срокам выполнения работ: краткоср/среднеср/долгоср

По целям: стратегическое и оперативное

По объектам: планирование НИОКР, производства, снабжения, сбыта и т.д.

По факторам произв-ва: планирование модернизации оборудования, усовершенствования технологии, обновления основных производственных фондов, обеспечения сырьем и материалами