23. Влияние метеорологических условий на рабочем месте на работоспособность и сохранение здоровья работника.

Метеорологические условия:

~ температура воздуха;

~ относительная влажность воздуха;

~ скорость движения воздуха;

~ интенсивность теплового излучения нагретых поверхностей.

Показатели микроклимата на рабочем месте оказывают непосредственное влияние на тепловое самочувствие человека и его работоспособность. При неблагоприятном сочетании отдельных факторов метеорологических условий у работающего человека может возникнуть:

~ перенапряжение процессов терморегуляции организма;

~ снижением работоспособности;

~ расстройство состояния здоровья (перегревание или переохлаждение организма) ;

~ простудные заболевания (ОРЗ, бронхиты, воспаление легких);

~ нарушения жизнедеятельности тканей (обморожения);

~ гипертермия (перегрев).

Переносимость человеком повышенной или пониженной температуры в значительной мере зависит от влажности и скорости движения окружающего воздуха.

Реакция организма на изменения температуры окружающей среды разнообразна.

Виды теплового поражения в соответствии с «Международной классификацией болезней, травм и причин смерти»:

~ тепловой и солнечный удар;

~ тепловой обморок;

~ тепловое истощение;

~ тепловые судороги;

~ преходящее тепловое утомление;

~ тепловой отек.

При воздействии низких температур в организме человека развиваются сложные защитные и адаптационные реакции, позволяющие в течение некоторого периода сохранять нормальную температуру тела.

Когда общая реакция становится недостаточной, наступает истощение адаптационных систем, развивается торможение реакций головного мозга, понижается обмен веществ.

24. Гигиеническая оценка условий труда по параметрам микроклимата.

В соответствии с Руководством Р 2.2.755-99 отнесение условий труда к тому или иному классу вредности и опасности по показателям микроклимата проводится от вида микроклимата – нагревающий или охлаждающий.

Нагревающий микроклимат – сочетание параметров микроклимата, при котором происходит накопление тепла в организме, появлении общих или локальных дискомфортных теплоощущений ( слегка тепло, тепло, жарко).

Для оценки условий труда в нагревающем микроклимате используется показатель, называемый тепловая нагрузка среды (ТНС-индекс), эмпирический интегральный показатель, выраженный в С, отражающий сочетанное влияние температуры

воздуха, скорости его движения, влажности и теплового облучения на теплообмен человека с окружающей средой, рассчитывается по формуле:

ТНС= 0,7 х Т вл (С) + 0,3 х Т ш,

Твл – температура смоченного термометра аспирационного психрометра,

Тш – температура внутри зачерненного шара.

Охлаждающий микроклимат – сочетание параметров микроклимата, при которых образуется общий или локальный дефицит тепла в организме.

25. Обеспечение оптимальных параметров микроклимата на рабочих местах, вентиляция и кондиционирование воздуха рабочей зоны.

Измерения показателей микроклимата должны проводиться в начале, середине и конце холодного и теплого периодов года не менее трех раз в смену на высоте 1 м от пола при работах, выполняемых сидя и на высоте 1,5 м при работах выполняемых стоя.

Если площадь помещения:

~ до 100 м.кв., то измерения проводят в 4 точках,

~ от 100 до 400 м.кв. – в 8 точках,

~ свыше 400 м.кв. – через каждые 10 м.

Приборы для контроля: термометры; психрометры; гигрометры; анемометры.

Методы обеспечения нормативных параметров микроклимата:

~ Вентиляция – обмен воздуха в помещении на наружный воздух, бывает неорганизованная (естественная) и организованная (приточная, вытяжная, приточно-вытяжная).

Основной показатель – кратность воздухообмена:

К= W/V (1/час), где

W - объем удаляемого воздуха, м.куб. в час;

V - объем помещения в м.куб.

~ Кондиционирование воздуха – это создание и поддержание в закрытых помещениях определенных параметров по температуре, влажности, чистоте, скорости движения.