- •Место и роль юридической науки в системе социальных наук.
- •Понятие и признаки государства.
- •Юрисдикционная и фактическая территории государства.
- •Государственный суверенитет: понятие, признаки, формы.
- •Понятие государственной власти.
- •Правовой статус Президента Российской Федерации.
- •Правовой статус Правительства Российской Федерации.
- •Правовой статус Федерального Собрания.
- •Понятие и признаки права.
- •Понятие и классификация принципов права.
- •Понятие, признаки и элементы системы права.
- •Правовой обычай: понятие, признаки, виды.
- •Юридический прецедент: понятие, признаки, виды. Нормативный договор: понятие, признаки, виды.
- •Понятие и признаки системы законодательства.
- •Понятие и признаки правоотношений.
- •Трудовые отношения и основания их возникновения.
- •Органы исполнительной власти как субъекты исполнительной власти, их классификация по разным основаниям
- •7.2. Классификация органов исполнительной власти
- •Гражданско-правовая, конституционная дееспособность.
- •Дееспособность в семейном и трудовом праве.
- •Административная, уголовная деликтоспособность.
- •Понятие и виды юридической деятельности.
- •33. Понятие и формы непосредственной реализации права.
- •38. Понятие, виды и структура трудового договора.
- •39. Существенные условия трудового договора.
- •40. Порядок заключения и расторжения трудового договора.
- •2.1 Способы толкования норм права
- •42.Понятие и виды актов толкования права.
- •44. Понятие, признаки и виды правомерного поведения.
- •47. Цели и функции юридической ответственности.
- •48. Основания юридической ответственности.
- •49. Виды юридической ответственности
- •50. Преступление: понятие, состав, значение. Классификация преступлений.
- •51. Состав гражданского правонарушения: понятие и структура.
- •52. Состав административного проступка: понятие и структура.
- •53. Состав дисциплинарного проступка: понятие и структура.
- •54. Причины и условия совершения преступления в современной России
- •59) Договорная и внедоговорная гражданско-правовая ответственность.
- •60) Административная ответственность. Органы возложения административной ответственности.
Трудовые отношения и основания их возникновения.
Статья 15. Трудовые отношения Трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.В случаях и порядке, которые установлены трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом организации, трудовые отношения возникают на основании трудового договора в результате:избрания на должность;избрания по конкурсу на замещение соответствующей должности;назначения на должность или утверждения в должности;направления на работу уполномоченными в соответствии с федеральным законом органами в счет установленной квоты;судебного решения о заключении трудового договора;абзац утратил силу. - Федеральный закон от 30.06.2006 N 90-ФЗ.Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.(часть третья введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Органы исполнительной власти как субъекты исполнительной власти, их классификация по разным основаниям
Орган исполнительной власти – государственное учреждение, обладающее относительной самостоятельностью, структурной организацией, наделенное государственно-властными полномочиями исполнительно-распорядительного характера и действующее в пределах определенной территории.
Признаки органа исполнительной власти:
является государственным учреждением;
вместе с органами законодательной и судебной власти входит в систему органов государственной власти (государственный аппарат);
наделен полномочиями государственно-властного характера;
решает задачи, определенные государством;
обладает соответствующей компетенцией;
деятельность носит исполнительно-распорядительный подзаконный характер;
деятельность осуществляет организованный коллектив людей (государственных служащих);
осуществляет управленческую деятельность на основе предметной специализации;
осуществляет деятельность в различных формах (правотворческая, правоприменительная, договорная);
располагает широким арсеналом средств, способов осуществления деятельности;
обладает внутренней организацией, структурой;
наделен административной правосубъектностью;
действует в пределах определенной территории;
подконтролен и подотчетен по определенным вопросам органам представительной власти, а также вышестоящим органам исполнительной власти.
Административная правосубъектность (правоспособность – дееспособность) органов исполнительной власти возникает с момента издания (обретения юридической силы) правового акта об их образовании с закреплением компетенции; прекращается в связи с их ликвидацией.