Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Ekonomika_organizatsii (1).docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.03.2025
Размер:
118.82 Кб
Скачать

Вопрос 2

Отрасль связи объединяет в себе различные предприятия, управления и организации, которые делятся на две группы:

- организации основной деятельности

- организации неосновной деятельности

Организация основной деятельности в зависимости от характера передаваемой информации, средств и способов её передач делятся на 3 подотрасли:

- почтовая связь

- электросвязь

- теле-радио комплекс

Электросвязь объединяет в себе предприятия местной и междугородней телефонной связи, проводного вещания и документальной связи. Почтовая связь обеспечивает приём, обработку, пересылку и доставку почтовых отправлений и периодических изданий. И теле-радио комплекс обеспечивает организацию радиоканалов для передачи телефонных разговоров, документальных сообщений, телевизионных и радиовещательных программ. Предприятия неосновной деятельности занимаются обслуживанием предприятий связи, подготовкой специалистов для отрасли, производством аппаратуры для отраслию.

Вопрос 3

Управление и регулирование в отрасли связи реализуется с помощью совокупности взаимосвязанных организационно-правовых, экономических и социально-психологических методов.

Организационно-правовые методы включают:

1) Формирование органов управления и регулирования

2) Разработку нормативно-законодательных актов, распоряжений и инструкций

3) Разработку и реализацию гос. программ развития средств и сетей связи

Экономические методы управления ориентированы на экономическое стимулирование и вознаграждение за активную и эффективную деятельность.

К экономическим методам управления, применяемым на уровне страны относятся:

1) Налоговая система страны

2) Кредитно-финансовый механизм

На уровне организации:

1) система заработной платы работников, система ответственности с применением вознаграждений и санкций

2) система стимулирования инновационной деятельности

Применение в управлении социально-психологических методов направлено на создание в отрасли и на отдельных предприятиях благоприятного психологического климата и развития социальной сферы.

Структура управления и регулирования в отрасли связи представляет собой иерархическую систему.

Высшим звеном является Министерство связи и информатизации, в состав которых входит ряд управлений и отделов, которые можно разделить на две группы:

1) Функциональные управления, регулирующие деятельность всех предприятий связи (управление экономики и финансов, отдел внешней связи и другие).

2) Под-отраслевые направления, которые регулируют деятельность конкретной под-отрасли связи (управление электросвязью, почтовой связью).

Тема 3: Предприятие как субъект хозяйствования

Вопрос 1: Предприятия как особое звено народного хозяйствования.

Вопрос 2: Основные законодательные и нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность предприятий.

Вопрос 3: Организационно-правовые формы предприятия.

Вопрос 4: Классификация организаций связи.

Вопрос 5: Создание и юридическое оформление нового предприятия.

Вопрос 6: Реорганизация и прекращение деятельности предприятия.

Вопрос 1.

Предприятие – самостоятельный хозяйствующий субъект, обладающий правами юр. лица, который на основе использования трудовым коллективом имущества производит и реализует продукцию, выполняет работы, оказывает услуги. Главной целью предприятия является хозяйственная деятельность, направленная на получение прибыли для удовлетворения социальных и экономических интересов членов трудового коллектива и интересов собственника имущества предприятия.

Таблица: Классификация предприятий

Классификационный признак

Виды предприятий

1. Организационно-правовая форма

Предприятия-товарищества: полные и комман-дитные. Предприятия-общества: ООО, ОДО, АО. Унитарные предприятия. Производственные кооперативы. Некоммерческие организации (общественные и религиозные организации, фонды и учреждения).

2. Формы собствен-ности

Государственные: в коммунальной собственности и в республиканской собственности. Частные.

3. Цель деятельности

Коммерческие и некоммерческие.

4. Степень концент-рации (размер)

Крупные, средние, малые.

5. Характер продук-ции

Предприятия, производящие товары, выполняющие работы, оказывающие услуги.

6. Участие иностран- ного капитала

Совместные и иностранные.

Характеристики предприятия:

1) Производственно-техническое единство – общность процессов производства, капиталов, технологий.

2) Организационное единство – наличие единого руководства, единого плана.

3) Экономическое единство – общность материальных, финансовых и технических ресурсов, а так же экономических результатов работы.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]