- •Лекция 1. (14.09.2012)
- •Системы, классификация и свойства
- •Классификация системы
- •По степени участия в реализации управления воздействий на людей: - Технические;
- •3. Большие системы и их основные свойства
- •Лекция 2. (21.09.2012)
- •Тема 2. Введение в ситуационное моделирование.
- •С хема решения задач управления
- •Лекция 3 (28.09.2012)
- •Лекция 4 (05.10.2012)
- •Тема 3. Система управления как объект исследования
- •Вопрос 1. Понятие системы управления
- •Вопрос 2. Виды, принципы работы и требования, предъявляемые к системам управления (су)
- •Вопрос 3. Цели и задачи управления.
- •Лекция 5 (19.10.2012)
- •Лекция 6. (26.10.2012)
- •Тема 4. Организация процесса исследования систем управления.
- •2 Вопрос. Принципы анализа и синтеза систем управления
- •Вопрос 3. Структурный анализ и синтез систем управления.
- •Вопрос 4. Функциональный анализ и синтез систему управления
- •Вопрос 5. Информационный анализ и синтез управления
- •Лекция 8 (23.11.2012)
- •Тема 5. Методы и методика системного анализа в исследовании систем управления.
По признаку элементов: - Реальные (объекты, состоящие из материальных элементов); - Абстрактные (составляют элементы, которые не имеют аналогов в реальном мире)
По происхождению: - Естественные (продукт развития природы, возникают без вмешательства человека); - Искусственные (результат деятельности человека)
По длительности существованию: - Постоянные; Временные
По изменчивости свойств: - Статические (можно пренебречь изменениями во времени); Динамические (имеют множества состояний и могут меняться непрерывно или дискретно)
По степени сложности: - Простые (Те, кто достаточно точно можно описать мат. соотношениями); - Сложные (Состоят из большого числа взаимосвязанных элементов, каждый из которых является отдельной подсистемой. Таким системам присущи: многомерность, многообразие связей, разнородность структуры. Функционируют в условиях неопределенности. Присуще изменчивость. Сложные системы обладают свойствами, которыми не обладает ни один элемент данной системы.); - Большие (сложные, пространственно-распределительные системы, в которых элементы являются подсистемами и относятся к категории сложных систем).
По реакции на воздействия: - Активные (способны противостоять воздействиям среды и сами могут на нее воздействовать); - Пассивные (не могут противостоять воздействию среды и не могут на нее воздействовать)
По характеру поведения: -Системы с управлением (в них реализуется процесс целепологания и целеосуществления) ; -Системы без управления
По степени связи с внешней средой: - Изолированные (в них невозможны процессы самоорганизации, не обмениваются со средой энергией и веществом) – Закрытые (не обмениваются с окружающей средой веществом и энергией); Открытые(обмениваются со средой энергией и веществом)
По степени участия в реализации управления воздействий на людей: - Технические;
- Человеко-машинные; - Организационные
3. Большие системы и их основные свойства
1. Неаддитивность заключается в том, что большая система не равна сумме ее подсистем. При декомпозиции большой системы может происходить разрыв горизонтальных и перекрестных связей, характеризующих целостность системы, при этом неизбежно утрачиваются ее отдельные качества и происходит огрубление системы.
2. Энерджентность означает, что целевые функции отдельных подсистем, как правило, не совпадает с целевой функцией большой системы. Принцип энерджентности позволяет правильно оценить вклад в экономику страны.
3. Синергичность – однонаправленность действий в системе, которая приводит к усилению результата. Наибольшее влияние на развитие положительной синергии в социально – экономических системах оказывают:
Высокий уровень общей и профессиональной культуры;
Хорошие знания психологической этики;
Высокий уровень морально-этических качеств членов организации;
Грамотное использование рычагов и символов управления.
4. Мультипликативность выражается в том, что положительные или отрицательные эффект в большой системе обладают свойством умножения чаще чем сложения. При чем положительный большой организации, а отрицательный - к саморазрушении.
5. Целостность большая система существует как организационно и функционально целое образование, где каждый элемент выполняет определенную функцию, нет потребности дополнения большой системы какими-либо подсистемами без крайней необходимости. Целостность характеризует устойчивость функционирования при ее минимальной структурной сложности и минимально необходимых ресурсов.
6. Обособленность характеризует относительную изолированность и автономность тех или иных систем. Свойство определяет содержание и границы выделения подсистем, формирует формы и методы хозяйствования.
7. Централизованность данное свойство определяет рациональное соотношение оптимальной централизации и децентрализации
Лекция 2. (21.09.2012)
Адаптивность – способность приспосабливаться к изменениям внутренним и внешним условиям так образом, что бы не ухудшалась эффективность и стабильность функционирования большой системы. Когда большая система является хорошо структурированной, обладает высоким уровнем организации и хорошим ресурсным обеспечения, то адаптивные свойства такой системы являются высокими.
(рис1)
Точка 0 определяет исходное состояние, в котором нет изменений.
Пусть входной внешний фактор изменился на величину ∆Х…
В точке А вступает в силу … которое возвращает в исходное состояние, также с точкой В.
Если внешнее воздействие находится в интервале от Хmin до Xmax, в ограниченных пределах устойчивости большой системы то система функционирует устойчиво. Далее за этими пределами система не устойчива. Таким образом важно определять факторы, которые способны повысить устойчивость большой системы.
Совместимоть – совместимость подсистем и элементов в большой системе и означает, что все элементы должны обладать свойствами взаимоприспосабливаемости и взаимоадаптивности друг к другу.
Обратная связь – информация о выходе большой системы поступает в систему обратную и используются для процесса управления, т.е. выходные параметры должны анализироваться.
Х1 У
ПРОИЗОВЛЬНАЯ СИСТЕМА
Х2
Канал
обратной
связи
Х3
Блок обратной связи
БДРО БРР БПР БА
От БДРО поступают потоки вещества и информации и выходом является У. Если величина У не отличается от планируемого значения Уп, то есть |Y-Yn|=0.
Величина У отличается от запланированного значения Уn на величину ∆ |Y-Yn|=∆.
Далее результат поступает в блок принятия решений, в этом блоке разрабатывается система мероприятий по устранению отклонений.
Блок дополнительного ресурсообеспечения может выделить дополнительные ресурсы.
