Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Тесты i-exam(Менед).docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.03.2025
Размер:
218.6 Кб
Скачать

Раздел 4.2 «Влияние миграции рабочей силы на экономическое развитие стран»

1.Уровень безработицы в стране в результате эмиграции рабочей силы…

  1. сокращается

  2. увеличивается

  3. не изменяется

  4. резко увеличивается

Решение:

Эмиграция – перемещение трудоспособного населения из данной страны за рубеж. Эмиграция рабочей силы из страны приводит к тому, что сокращается занятость населения. Однако уезжают не только занятые, но и безработные. Кроме того, освобождаются рабочие места, которые занимают ранее безработные люди. Следовательно, уровень безработицы в стране понижается. Так как существуют ограничения на перемещение рабочей силы, то резкого изменения в занятости не происходит.

2.Разница между числом прибытий и числом выбытий в стране за определенный период времени называется …

  1. общей миграцией

  2. сальдо миграции

  3. масштабом выбытий

  4. масштабом прибытий

Решение:

Сальдо миграции, или чистая миграция – это разница между числом прибытий и числом выбытий в стране за определенный период времени. Сальдо может быть либо положительным, либо отрицательным. Оно выражается в относительных показателях (на 100 или 1000 жителей), а также в абсолютных величинах.

3.К последствиям, возникающим в стране-реципиенте после прибытия рабочей силы, относится …

  1. уменьшение заработной платы

  2. увеличение заработной платы

  3. уменьшение предложения труда

  4. уменьшение уровня безработицы

Решение:

Страны в зависимости от потоков миграции трудовых ресурсов можно разделить на группы: 1) страны-доноры для которых характерна эмиграция – перемещение трудоспособного населения из данной страны за рубеж; 2) страны-реципиенты, для которых характерна иммиграция – перемещение трудоспособного населения из-за рубежа в данную страну.

После выбытия рабочей силы из страны-донора происходит уменьшение трудового населения, т.е. сокращения предложения труда, что приводит к увеличению уровня заработной платы в стране-доноре из-за ограниченности трудовых ресурсов. При этом уровень заработной платы уменьшается в результате увеличения предложения труда.

4.К положительным последствиям миграции для страны-реципиента относится …

  1. уменьшение налоговых поступлений в бюджет государства

  2. увеличение налоговых поступлений в бюджет государства

  3. увеличение конкуренции за рабочие места

  4. снижение конкурентоспособности товаров

Решение:

Страны в зависимости от потоков миграции трудовых ресурсов можно разделить на группы: 1) страны-доноры для которых характерна эмиграция – перемещение трудоспособного населения из данной страны за рубеж; 2) страны-реципиенты, для которых характерна иммиграция – перемещение трудоспособного населения из-за рубежа в данную страну.

К положительным последствиям привлечения иностранной рабочей силы относится увеличение налоговых поступлений, поскольку принимающая страна получает доход даже от нелегальных иммигрантов, которые не платят прямых налогов, но при этом вносят в казну такие косвенные налоги, как акцизы и НДС.