VI рабочее место стропальщика. Санитария и гигиена

Организация рабочего места стропальщика

Рабочее место — это зона, в которой совершается трудовая деятельность работника или группы работников, оснащенная техническими средствами. Рабочим местом стропальщика может быть несколько участков предприятия.

Рабочее место должно быть обеспечено:

санитарно-бытовыми помещениями;

коллективными и индивидуальными средствами защи­ты стропальщиков; j . ■-■ ■■-,-■-.■- , >■ ■

необходимыми съемными грузозахватными приспособ­лениями и инструментами (ломики, электроинструменты и т.д.).

До начала производства работ должны быть установ­лены 'Границы опасной зоны и выставлены необходимые ограждения и знаки безопасности. Во время работы необ­ходимо содержать рабочее место в чистоте и порядке. После окончания работ следует убрать материалы, съемные грузо­захватные приспособления и инструменты. i

Рекомендуемая форма стропальщика: жилет и каска — желтого цвета> рубашка -^голубого, повязка — красного.

Правила поведения на территории предприятия

Каждый работник, находясь на территории предпри­ятия ^ должен придерживаться следующих правил: ■ . ..

на свое рабочее место нужно идти по определенным дорогам и тропам, двигаться по левой стороне дороги на­встречу автотранспорту,'остерегаться травмирования высту­пающими из кузова длинномерными грузами; .?.■...

необходимо проявлять особую осторожность в зимнее время, при гололедице, в распутицу;

следует точно выполнять требования предупредитель­ных надписей, знаков, светофоров и т.д.;

не следует ездить в качестве пассажиров (даже на не­большие расстояния) вне кабин машин, на тракторах, тру­боукладчиках, бульдозерах и других механизмах, не пред­назначенных для перевозки людей; ,

при работе на открытом пространстве, вне помещений во время грозы следует удалиться на расстояние не менее 25 м от тех мест, где много металла {штабелей труб, от­крытых трубопроводов и др.);

не рекомендуется находиться во время грозы на рт-крытьи равнинных местах, у одиночных деревьев и высо­ких предметов;

не следует ходить по территории предприятия без про­изводственной надобности. , .

Основные санитарно-гигиенические факторы производствен­ной среды

Санитарные правила устанавливают гигиенические тре­бования к показателям микроклимата рабочих мест произ­водственной среды с учетом интенсивности энергозатрат работающих, времени выполнения. работы, периодов года.

Показателями, характеризующими микроклимат в про­изводственных помещениях, являются:

температура воздуха;

■

температура поверхностей; ■

относительная влажность воздуха; скорость движения воздуха; . ;■-..-, fe «интенсивность теплового излучения;:*?

Влияние температуры воздуха на организм человека ■ ■ ■

i Допустимая величина температуры воздуха зависит от периода года и категории работ по уровню энергозатрат. Чем выше энергозатраты на производство работы, тем ниже может быть температура воздуха. Для работ с большой интенсивностью тяжелого труда допускается температура воздуха от 13 до 23 °С,

^; Организм человека поддерживает постоянную темпера­туру тела благодаря своей способности регулировать отдачу тепла в окружающую среду. При нарушении этой способ­ности, например при повышении температуры, тело чело­века будет нагреваться. Перегрев вначале идет медленно, а затем со все нарастающей быстротой. Человек ощущает слабость, происходит усиленное потовыделение, затрудня­ется работа сердечно-сосудистой системы. В ряде случаев это может привести к тепловым поражениям.

При воздействий низкой температуры в организме человека развиваются защитные и адаптационные реакции, что позволяет телу сохранять нормальную температуру до определенного момента. В организме человека в этот мо­мент повышаются обмен веществ и связанное с ним теп­лообразование.

Одновременно ограничивается теплоотдача за счет понижения потовыделения и сужения сосудов на поверх­ности тела. Когда защитных реакций становится недоста­точно, температура тела снижается, что приводит к следу­ющей стадии — снижению обмена веществ и истощению адаптационных реакций. Жизнедеятельность человеческого организм|а существенно уменьшается при снижении темпе­ратуры тела ниже 30—36 °С, а при 22—25 °С развиваются необратимые процессы. В зависимости от климатических условий, а также от условий труда, быта, стажа работы и интенсивности воздействия охлаждение может привести к

значительным патологическим изменениям, в организме человека. Это может быть результатом^ не только сильного, но и весьма умеренного холода. . . ■ -,....

Стропальщики в основном работают вне помещений и подвергаются воздействию как низких, так и высоких температур. Администрация обязана обеспечить их, теплой спецодеждой в соответствии с нормами и предоставить помещения для отдыха и обогрева. Температура, воздуха в помещениях для.обогрева работающих должна быть не ниже 22 JC, .. _т fe -тнщц и .■■■■■■■ , v, -^:4,,w- ,..■•

Влияние влажности воздуха на организм человека :

Теплоотдача человеческого организма зависит от влаж­ности воздуха. Оптимальная влажность 40%.

Повышенная влажность затрудняет теплообмен между телом человека и окружающей средой. При низкой темпе­ратуре воздуха и высокой влажности, происходит резкое увеличение теплоотдачи, организма и его охлаждение. .

,j Пониженная . влажность вызывает излишнюю сухость во рту и вредно отражается на слизистой оболочке носа, горла и глаз. Значительно повышается уровень статическо­го электричества на стенах помещений, так как обычно на поверхности стен создается водяная пленкд,_; по которой «стекают» заряды. ., . ,.- ,,.,..

Основные опасные и вредные производственные факторы

Вредный производственный: фактор ■—,,фактор среды и трудового процесса, который может вызвать профессиональ­ную патологию, временное или стойкое снижение работо­способности, повысить частоту заболеваний,, привести к нарушению здоровья потомства.

, _: К вредным производственным факторам относятся;

физические факторы — температура, влажность и,_; под­вижность воздуха, неионизирующие и ионизирующие излу­чения, статическое электричество, производственный Шум, \ вибрация, повышенная радиация и т.д.; _: ./' .'.,■

химические факторы;

'У биологические факторы — патогенные микроорганиз­мы, белковые препараты и т_;д.; ;

' факторы трудового процесса характеризуют тяжесть физического труда — физическую динамическую нагрузку, массу поднимаемого и перемещаемого груза, стереотипность рабочих движений, статическую нагрузку, рабочую: позу^ наклоны корпуса тела, перемещения^:в. пространстве, К ним относятся факторы, характеризующие напряженность труда, в частности интеллектуальные, сенсорные и эмоциональ­ные ■ нагрузки, монотонность нагрузок и режим работы.

_f{f: Опасный производственный фактор — фактор среды и трудового процесса, который может быть причиной остро­го заболевания или внезапного резкого ухудшения здоровья и даже смерти: В зависимости; от количественной характе­ристики и продолжительности действия отдельные вредные производственные факторы могут быть опасными.

Основные понятия о гигиене труда

Администрация обязана обеспечить работающих нор­мальными санитарно-гигиеническими, условиями труда, что позволит сохранить здоровье и работоспособность человека в процессе труда.

i\ Соответствующими нормативными документами опре­делены требования к воздуху рабочей зоны, допустимые значения вредных факторов; требования к территории пред­приятия и к его помещениям. Санитарно-бытовые поме­щения должны располагаться так, ■ чтобы работникам не требовалось проходить через опасные зоны (зоны работы строительных механизмов, железнодорожные: пути и т.д.).

В санитарно-бытовых помещениях должны быть преду­смотрены места для отдыха и приема пищи, хранения и сушки спецодежды, обогрева и т.д. Расстояние от рабочих мест до помещений для обогрева должно быть не более 150 м:

В зависимости от количества работающих на предпри­ятии может быть предусмотрен фельдшерский или врачеб­ный пункт.

Все работающие должны быть обеспечены питьевой

водой, качество которой соответствует санитарным требо­ваниям. Питьевые установки должны располагаться на расстоянии от рабочего места не более 75 м по горизон­тали и 10 м по вертикали; Источники питьевой воды сле­дует четко обозначить, чтобы исключить использование тех­нической воды.

Следует использовать индивидуальные или одноразо­вые стаканчики.

Личная гигиена должна соблюдаться всегда, но осо­бенно если стропальщик подвергся воздействию токсичных соединений (таких, которые могут адсорбироваться кожей), аллергенных или радиоактивных веществ, высоких темпе­ратур и т.д.

В помещениях, где используются вредные вещества, прием пищи или воды должен быть запрещен.

Необходимо обратить внимание на гигиену кожи. Через поврежденную кожу могут проникать разнообразные мик­роорганизмы. Химические вещества могут 'проникнуть и через здоровую кожу, вызывая различные заболевания. Следует уделять особое внимание уходу за кожей, регуляр­но мыть открытые участки тела.

Пыль и пары свинца, ртути, хрома могут проникнуть в рот и нос работающих, что может вызвать воспаление и даже онкологическое заболевание. При нахождении в зоне выделения вредных веществ следует применять респирато­ры и другие защитные маски, по окончании работы про­полоскать рот.

Одежда играет важную роль в охране здоровья рабо­чего. Спецодежду следует регулярно стирать и при необхо-^ димости обеззараживать. В гардеробной должны быть от­дельные секции для рабочей и нерабочей одежды.

Администрация обязана обеспечивать рабочих мылом и другими моющими средствами.

УШ ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВА РАБОТ

Обязанности работника по обеспечению охраны труда на предприятии

В соответствии со ст. 15 Федерального закона "Об основах охраны труда в Российской Федерации" работник обязан: . ,.....,

соблюдать требования охраны труда; . . правильно применять средства индивидуальной и кол­лективной защиты;

проходить обучение, безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по. охране труда, стажиров-^ ку на рабочем месте и проверку знаний требований охра­ны ТРУДа; .. ■:..::,;■•,:,.,:> £» .'. , -of-. .-.,-.■.;= .,;■.;,. Цр-_Г. ;?■

немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожаю­щей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном слу­чае на производстве или об ухудшении своего здоровья, в том числе о проявлении, признаков острого профессио­нального заболевания (отравления).

Работа по обеспечению безопасности труда должна осу ществляться на основе-четкого выполнения стандартов., пра­вил, норм, инструкций и мер безопасности, указанных в проекте производства работ (ППР).

Рабочий должен знать и выполнять все требования охраны труда, правила внутреннего трудового распорядка, соблюдать трудовую и производственную дисциплину.

В бригаде должен соблюдаться принцип: "Не нарушай требования безопасности сам и, не давай нарушать их товарищу". _;

Безопасность труда может быть обеспечена, когда мастер и бригадир и сами рабочие будут осуществлять контроль за соблюдением требований охраны труда.

Контроль со стороны рабочих может выражаться в форй е самоконтроля и взаимоконтроля. , '

, Самоконтроль рабочего . заключается в следующем: ,

Проверить исправность и безопасность инструментов, приспособлений, состояние рабочего места;

надеть- положенные средстваЬ индивидуальной защиты, проверить их исправность и удобство во время пользова­ния; ■■ if Г.) ■ ■' .....: :. . .-. ■ :-: : $$ . -■; Ц^ЦЫМ^О

оценить свою готовность к выполнению работ, опре­делить свое психофизическое состояние и при недомога­нии немедленно обратиться к врачу.

Дух товарищества внутри бригады благотворно влияет на производительность труда и его безопасность. Преодо­ление ежедневных напряжений, неизбежных в любой рабо­те, происходит легче¹'в дружном, сплоченном коллективе, чем в одиночку, в условиях конфронтации,

Отмечено, что рабочие, не пользующиеся уважением в бригаде, чаще других подвергаются травмированию.

Численность стропальщиков на предприятии

'Численность стропальщиков на предприятии определя­ется руководством в зависимости от типа и характера производства. Число стропальщиков, необходимое для вы­полнения конкретной работы, определяет лицо, ответствен­ное за безопасное производство работ кранами.

Средства индивидуальной и коллективной защиты

.Средства индивидуальной и коллективной защиты предназначаются для Предотвращения или уменьшения воздействия на работающих опасных и/или вредных произ­водственных факторов. ' ■ . ■ .

К средствам индивидуальной защиты относятся изоли­рующие костюмы, средства защиты органов дыхания, рук, головы, лица, органов слуха и зрения, спецодежда, средст­ва защиты от падения с высоты и т.д.

К средствам коллективной защиты относятся предо­хранительные защитные ограждения, защитные настилы и козырьки и т.д. При организации производства работ сле­дует вначале рассмотреть возможность применения средств коллективной защиты, а если их применение по каким-то причинам затруднено, то нужно применять средства инди­видуальной защиты.

Рабочие места и проходы к ним на высоте 1,3 м и

более-и расстоянии < менее 2 м от границы перепада по

Й высоте должны быть ограждены временными ограждения -

1 МИГ ■ И Щх- . ■ ■/ -

^; * При отсутствии временных ограждений следует исполь­зовать предохранительный пояс.

1 Знаки безопасности

Знак безопасности —- это знак, предназначенный для предупреждения человека о возможной опасности, запре­щении или предписании определенных действий, а также для информации о расположении объектов, использование

I которых связано с исключением или снижением последст-

; вий воздействия опасных и/или вредных производственных факторов. =

Знаки безопасности разделяются на 4 группы: запре­щающие, предупреждающие, предписывающие и указатель-

■■ ные.

Запрещающие знаки запрещают пользоваться открытым

| огнем, курить, тушить водой, пользоваться электронагрева­тельными приборами, входить (проходить) в помещения. Все знаки имеют символы, но возможно применение зна­ка только с поясняющей надписью, Сигнальный цвет за­прещающих знаков — красный на белом фоне.

. Предупреждающие знаки: "Осторожно! Едкие вещест­ва", "Осторожно! Ядовитые вещества", "Осторожно! Элек­трическое напряжение", "Осторожно! Излучение лазера", Осторожно! Работает кран", "Осторожно! Возможно паде­ние". Имеются знаки, предупреждающие о прочих опас­ностях.

Сигнальный цвет — желтый, символы и окантовка черные. Символическое изображение на знаке "Осторожно! Электрическое Напряжение" допускается выполнять крас­ным цветом;

Предписывающие знаки предписывают работать в за­щитных перчатках, в каске, в защитной одежде, в защит­ной обуви, с применением средств защиты слуха, в защит­ных очках, с применением средств защиты органов дыха-

ния, с предохранительным поясом.

Сигнальный - цвет — синий, символы белого цвета_; -;\-Указательные знаки указывают на наличие огнетуши­теля, пункта извещения о пожаре, места курения, распо­ложения определенного места,, объекта или средства, по­жарного водоисточника, пожарного крана, пожарного су-хотрубного стояка, органов управления систем дымо- и теплоудаления. Знаки также указывают место вскрытия конструкции (при пожаре), места пользования электрона­гревательными приборами и пути эвакуации людей.

Сигнальный цвет — зеленый■, символы белого цвета; Информация^ о средствах_:пожаротушения: символы-краснот го цвета на фоне синей окантовки знака.;:., .. ■ ■ .■ ■ . . . .„■ к ■■ ,и а ■

Надзор за соблюдением производственных инструкций и требований безопасности

В. обязанности; лица, ответственного за безопасное производство работ кранами, входит контроль за выполне­нием крановщиками и стропальщиками производственных инструкций, проектов, производства работ и технологичес­ких регламентов. : ..-:■. ,..,

Кроме контроля. со стороны своего непосредственного руководителя, его осуществляют работники службы надзо­ра, охраны труда в соответствии со своими должностными обязанностями. ,

Порядок назначения сигнальщика при производстве работ кранами ,; ; • -„-, ■■

Сигнальщик назначается из числа аттестованных стро­пальщиков в тех случаях, когда зона, обслуживаемая гру­зоподъемной машиной, полностью не просматривается, из кабины крановщика, и при отсутствии между , крановщи­ком и стропальщиком радио- или телефонной связи для передачи сигналов.

С применением крана-трубоукладчика ТГ-83 производи­лась укладка стального трубопровода диаметром 530 мм, длиной 22,4' м и массой 6,02 т.

v ■ В месте i производства, работ траншею глубиной Д м пересекали г другие инженерные коммуникации (трубопроводы

I и кабель связи). ■-, ,*.,..., \.._:-,л ,.. ,-.■ ;

Стропальщик находился в траншее без защитной каски. Для- передачи команд от. стропальщика крановщику крана~ трубоукладчика не был назначен ,сигнальщик, хотя работа

■ производилась в условиях недостаточной видимости.

Крановщик крана-трубоукладчика, выполняя протягива­ние плети под ■■■ кабелем связи, опустил один конец трубы ниже другого, что привело к ослаблению стропов и грузового каната. При их натяжении для продолжения работ произо­шел резкий подъем конца трубы, который нанес стропальщи­ку тяжелую травму в области головы.

Допустимые случаи отказа работника от ведения работ

В соответствии со ст.9 Федерального закона "Об ос­новах охраны труда в Российской Федерации" отказ работ-, ника от выполнения работ в случае возникновения опас­ности для его жизни и здоровья вследствие нарушения требований охраны труда либо от выполнения тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, не предусмотренных трудовым договором (контрактом), не влечет за собой: его привлечения; к дисциплинарной ответ­ственности.

Подчиненность стропальщиков во время производства работ

Крановщики: и стропальщики должны выполнять команды и распоряжения только лица, ответственного за безопасное производство работ кранами.

Случаи, когда лицо, ответственное за безопасное производ­ство работ кранами, должно непосредственно руководить работами

Лицо, ответственное за безопасное производство работ кранами, обязано непосредственно руководить работами при загрузке и разгрузке полувагонов, при перемещении груза

н

■несколькими кранами, вблизи ЛЭП^ при перемещении груза i; Экранами над перекрытиями, под которыми размещены про-< ; изводственные или служебные помещения, где могут нахо-¹ | диться люди, при перемещении груза, на который не раз- : |.работаны схемы строповки, а также в других случаях*, I предусмотренных проектами производства работ ил и. техно-^логическими регламентами.

I Неблагоприятные метеорологические условия, при которых f. должна быть прекращена работа крана >

Работа крана должна быть прекращена при сильном,

рснегопаде, тумане, ливне, грозе, недопустимой силе ветра., Крановщик должен принять необходимые меры по предупреждению угона крана ветром.

§ Освещенность площадки, на которой производится переме-Кщение грузов

Освещенность должна быть равномерной, без. слепя-Кщего действия светильников на работающих. Типы освети-жгельных приборов выбираются, исходя из условий среды, Цсвойств и характера перемещаемых грузов..

■Для освещения места проведения погрузочно-разгрузочных шабот было выполнено временное освещение при помощи пе~ треноснои прожекторной установки. Подключение ее было щпроизведено с нарушениями техники безопасности: не были щзазешены металлические части, подключение произвели дву-Щжильным алюминиевым проводом без изолирующей втулки на Щвходном отверстии прожектора. В результате произошло по-Шреждение изоляции об острые края кромки и метамокои-щщущии прожектора оказались под напряжением. ,

Стропальщик, проходя к рабочему месту, рукой коснулся Шметаллоконструкции прожекторной установки . и был смер-юпелъно поражен электрическим током.

Норма освещенности на площадках для погрузочно-Шразгрузочных работ и на крюках крана во всех его по-юожениях со стороны крановщика — не менее 10 л к.

| Производились работы на ртм. 6 по устройству насти­ла по нижним \ поясам > двух ферм/ в ^строящемся здании за­крытой автомобильной стоянки.-■.-.,-,,":> ; >т ; аалл ■ При монтаже швеллера стропальщик подал сигнал кра­новщику опустить крюк, чтобы освободить строп. Из-за не<-ддСтаточной видимости крановщик не понял команды и под­нял швеллер. Рука стропальщика была прижата к ферме; что привело к тяжелой травме. ;■ ,

Меры безопасности при перемещении груза несколькими кранами

Перемещение груза несколькими кранами допускается при выполнении следующих требований безопасности: ра-¹ бота производится под непосредственным руководством лица, ответственного за безопасное производство работ Кранами, в соответствии с проектом производства работ (технологической картой), в котором: приведены схемы стро­повки и перемещения груза, последовательность выполне­ния операций, положения грузовых канатов и пр.' При этом нагрузка на-каждый кран не должна превышать гру­зоподъемность крана с наименьшей-грузоподъемностью.

Рекомендуется применять однотипные краны и тра­версы при подъеме груза двумя кранами.

Во время перемещения груза двумя кранами аварий­ные ситуации могут возникнуть из-за неправильного рас­пределения нагрузок на краны, расцепления грузов со стропами (при несогласованных действиях крановщиков или разных скоростей подъема груза), раскачивания груза при наклонном положении канатов.

Основные требования безопасности, изложенные в проектах производства работ

В соответствии с Правилами устройства и безопасной эксплуатации грузоподъемных кранов строительно-монтаж­ные работы доджны выполняться по проекту производства работ (ППР)> в котором необходимо предусматривать:

соответствие устанавливаемых кранов условиям строи-

тельно-монтажных работ по грузоподъемности, высоте; подъ­ема и вылету (грузовая, характеристика крана); ,_;:

обеспечение безопасных расстояний -от сетей и воз­душных линий электропередачи, мест движения городского транспорта и пешеходов, а также безопасных расстояний приближения кранов к строениям и местам складирования строительных деталей и материалов;

условия установки и работы кранов вблизи откосов котлованов;

условия параллельной работы нескольких кранов на одном пути и на параллельных путях;

перечень применяемых грузозахватных приспособлений и графическое изображение (схема) строповки грузов;

места и габариты складирования грузов, подъездные пути и т.д.; ! '•'!

мероприятия по безопасному производству работ с учетом конкретных условий на участке* где установлен кран (ограждение строительной площадки, монтажной зоны и т.д.).

До начала производства работ с использованием гру­зоподъемных машин лицо, ответственное за безопасное производство работ кранами (мастер, прораб, начальник участка), обязано провести занятие с крановщиками, стро­пальщиками, монтажниками, операторами по изучению ППР. ,0 проведении занятия-инструктажа делается запись в вахтенном журнале крановщика и в журнале регистрации инструктажей.

На переходе между цехами строящегося завода произво­дился монтаж стеновых железобетонных панелей. По метал­лическому каркасу перехода ранее были смонтированы желе­зобетонные панели перекрытий на всю длину, что затрудня­ло монтаж стеновых панелей. Было принято решение отка­заться от использования крана, предусмотренного ППР, и производить монтаж с применением саней-кассеты, переме­щаемых к месту установки электролебедкой. Панель в кас­сету устанавливалась в наклонном положении, на месте мон­тажа раскреплялась тросом, монтажники перемещали ее при помощи ломов. Изменения технологии не были внесены в ППР, безопасные способы выполнения работ не разрабатывались.

Очередная монтируемая панель массой 3,2 т не была на месте монтажа выведена в вертикальное положение и не была закреплена в верхней части. Монтажники, находясь в опасной зоне, ломами сдвинули низ панели с опорной площад­ки кассеты, после чего незакрепленная панель стала падать, выталкивая из-под себя кассету; Один из монтажников не успел выбежать из опасной зоны и был смертельно'травми­рован падающей панелью.

Основные меры безопасности, изложенные в технологичес­ких картах на погрузочно-разгрузочные работы

Погрузочно-разгрузочные работы и складирование гру­зов кранами на базах, складах, площадках должны выпол­няться по технологическим картам.

В приложении 5 приведены образцы технологических карт. i[i ■ ■■■■■ ■ ■ , .,.'--.

В технологической карте на погрузку (разгрузку) необ­ходимо указать:

схему строповки груза;

тип крана,: его грузоподъемность и-место установки;

массу перемещаемого груза и тип грузозахватного приспособления;

: порядок производства работ с указанием мест нахож­дения стропальщиков.

С технологической картой необходимо ознакомить крановщиков и стропальщиков с записью в журнале ре­гистрации инструктажей.

Система сигнализации при перемещении грузов кранами

Владелец грузоподъемной машины должен установить порядок обмена; сигналами между стропальщиками и кра­новщиком. При возведении зданий и сооружений высотой более 36 м необходимо применять двустороннюю радиопе­реговорную связь. Сигнализация голосом допускается толь­ко при работе стреловых самоходных и железнодорожных кранов со стрелой не более 10 м.

Принятая на предприятии система сигнализации долж-

Jill'-:

I на быть занесена в производственные инструкции кранов-|щика и стропальщика. , ■ _: >

Рекомендуемая знаковая сигнализация приведена в |; приложении 6.

Случаи, когда должны быть разработаны схемы правильной I строповки и зацепки грузов

Схемы правильной строповки и зацепки грузов долж-;■ ны быть разработаны в. следующих случаях: ■;, : J

груз не имеет специальных строповых устройств (пе-Ц.тель, цапф, скоб) для зацепки;

груз снабжен специальными строповыми устройствами Щрдля зацепки, но не может быть поднят с помощью их п ■^различных положениях;

груз представляет собой детали и узлы машин, пере-1 мещаемых кранами во время монтажа, демонтажа и ре-Кмонта.

Графическое изображение способов строповки и за-Ццепки грузов должно быть выдано на руки стропальщикам р-и. крановщикам или вывешено на местах производства работ. Примеры схем строповки приведены в приложении 7.

I Производство работ в случае отсутствия схем строповки и I зацепки грузов >

Перемещение грузов, на которые не разработаны схе-|'.мы строповки и зацепки, должно производиться под He­lp посредственным руководством лица, ответственного за бе-Ц зопасное производство работ кранами. .<.,.■■■■