
- •6. Исследование инновационных возможностей предприятия
- •6.1. Необходимость активизации инновационной деятельности в современных условиях
- •6.1.1. Сущность инновационной деятельности предприятия
- •6.1.2. Движущие силы и преимущества инновационной деятельности
- •6.1.3. Проблемы, возникающие при осуществлении инновационной деятельности
- •6.2. Методика исследования инновационных возможностей предприятия
- •6.2.1. Общие положения
- •6.2.2. Корпоративный аспект исследования
- •6.2.3. Маркетинговый аспект исследования
- •6.2.4. Научно-технический аспект исследования
- •6.2.5. Производственный аспект исследования
- •6.2.6. Финансовый аспект исследования
- •6.2.7. Кадровый аспект исследования
- •6.2.8. Организационный аспект исследования
- •6.2.9. Критерии оценки инновационных возможностей предприятия
6.2.9. Критерии оценки инновационных возможностей предприятия
Исследование инновационных возможностей предприятия включает в себя рассмотрение всех вышеперечисленных семи аспектов данного исследования. Для того чтобы свести полученные результаты в единое целое, для получения общей оценки можно использовать следующие обобщенные критерии.
(Слайд 42)
1. Корпоративный аспект исследования |
|
(Слайд 43):
2. Маркетинговый аспект исследования |
|
(Слайд 44):
3. Научно-технический аспект исследования |
|
(Слайд 45):
4. Производственный аспект исследования |
|
(Слайд 46):
5. Финансовый аспект исследования |
|
(Слайд 47)
6. Кадровый аспект исследования |
|
(Слайд 48)
7. Организационный аспект исследования |
|
Следует отметить, что приведенный перечень не является исчерпывающим и универсальным, и в зависимости от целей и направления деятельности конкретного предприятия может быть расширен. Каждое предприятие может использовать те критерии, которые считает для себя существенными и значимыми.
В случае необходимости формализации результатов исследования по перечню критериев (особенно это необходимо при анализе большого числа альтернативных проектов) используется балльная оценка. Метод балльной оценки заключается в следующем: отдельным позициям присваивается некоторый балл в соответствии с их важностью, ранговые характеристики получают также количественную оценку.
Оценка выводится из суммы баллов, которая может рассматриваться, например, в качестве показателя ценности того или иного проекта.
Естественно, данный подход не исключает субъективность результатов исследования, но лучше иметь несовершенную схему исследования и постоянно ее совершенствовать, чем не иметь таковой вообще.
Исследование инновационных возможностей предприятия является одной из важных предпосылок успешной реализации инновационных проектов в будущем. Предприятие, работая в условиях динамичной внешней среды, сталкивается и с неопределенностями внутреннего порядка: непредвиденные технические проблемы, проблемы перераспределения ресурсов и финансирования, изменение оценок товара потребителями и т.д. Поэтому планирование инновационной деятельности на начальной ее стадии, определение целей и задач деятельности, необходимых ресурсов и возможных изменений во внешней среде устраняет большую часть вероятности неудачи в осуществлении инновационной деятельности.
Все большее число предприятий рассматривают инновационную деятельность в качестве важного фактора экономического развития и укрепления своих конкурентных позиций. Во-первых, эффективное управление инновационными процессами стимулирует реализацию продукции на международных рынках, совершенствует приемы конкуренции. Во-вторых, предприятия, еще не вступившие на инновационный путь, с точки зрения создания для себя долговременных преимуществ не должны воспринимать свое уже имеющееся благоприятное положение как удовлетворительное, даже когда сегодня оно дает позитивные результаты. В соответствии с логикой современных рыночных отношений либо предприятие само выведет свои конкурентные преимущества в разряд устаревших, либо это сделают конкуренты.