
- •Введение
- •1.Теоретические, методические и информационные основы анализа финансовой отчетности компании
- •1.1.Финансовый анализ как база принятия управленческих решений
- •Методика анализа финансовой отчетности
- •Методика ведения афо компании
- •1.3.Стандартные методы ведения анализа финансовой отчетности
- •1.4. Финансовая отчетность – информационная база анализа
- •2. Анализ активов, капитала и обязательств компании
- •2.1. Цели и основные направления анализа бухгалтерского баланса
- •2.1. Характеристика ооо «Фрегат»
- •2.2. Анализ состава, структуры и динамики активов и пассивов компании Анализ активов баланса компании
- •Анализ пассивов (капитала) компании
- •Анализ ключевых балансовых соотношений
- •Анализ структуры отчета о прибылях и убытках
- •Отчет о прибылях и убытках
- •3.Анализ и оценка риска утраты ликвидности компании
- •3.1.Основные понятия
- •3.2. Основные направления анализа ликвидности компании
- •Анализ ликвидности баланса
- •Баланс ликвидности
- •3.3.Коэффициентный анализ ликвидности Показатели ликвидности
- •Качественной оценка ликвидности по шкале «высокая — нормальная — низкая»
- •Анализ и оценка финансовой устойчивости компании (финансовые риски)
- •Основные понятия
- •2.Основные направления анализа финансовой устойчивости
- •Определение типа финансовой устойчивости
- •3. Анализ и оценка структуры капитала компании
- •4. Коэффициентный анализ финансовой устойчивости компании
- •Коэффициенты, характеризующие структуру капитала
- •Относительные показатели финансовой устойчивости
- •Эффект финансового рычага: концепция доходности и концепция риска
- •Эффект финансового рычага (европейская концепция)
- •Оценка неплатежеспособности и вероятности банкротства компании
- •Анализ финансового состояния компании в рамках процедуры внешнего управления Дискриминантный анализ
- •Шкала вероятности банкротства
- •5.Анализ движения денежных средств
- •Коэффициенты платежеспособности компании
- •6.Анализ деловой активности компании
- •6.1. Основные понятия
- •Показатели эффективности
- •6.2. Основные направления количественной оценки деловой активности
- •Анализ динамики доходов и расходов компании
- •Основные показатели результативности
- •6.4. Анализ эффективности (доходности) деятельности компании
- •Система показателей эффективности капитала и деятельности компании
- •Система показателей эффективности использования финансовых ресурсов
- •6.5. Модель операционного и финансового циклов компании
- •Пути сокращения финансового цикла (ускорение оборачиваемости текущих активов)
- •7.Обобщение результатов анализа и оценка перспектив развития компании и возникающих при этом рисков Сводная оценка финансового состояния компании
- •Swot – анализ
- •Swot-анализ
1.3.Стандартные методы ведения анализа финансовой отчетности
Все многообразие применяемых методов может быть представлено в виде анализа абсолютных показателей, горизонтального, вертикального, факторного, сравнительного, трендового, и коэффициентного анализа, SWOT-анализа, сбалансированной системы показателей (BSC).
1.4. Финансовая отчетность – информационная база анализа
В состав показателей финансового состояния компании, как правило, включают: чистые активы, совокупный доход (в том числе выручку от реализации продукции), операционную и чистую прибыль, показатели, характеризующие ликвидность, финансовую устойчивость, платежеспособность, деловую активность организации.
Источники информации включают:
бухгалтерскую (финансовую) отчетность;
примечания к финансовой отчетности;
учетную политику компании
Финансовая отчетность содержит данные:
об активах (Assets);
обязательствах (Liabilities);
капитале (Owners Equity);
доходах и расходах (Revenues and Expenses);
потоках денежных средств (Cash Flows). .
Полный комплект финансовой отчетности включает:
баланс (Balance Sheet);
отчет о прибылях и убытках (Income Statement);
•отчет о движении денежных средств (Statement of Cash Flows);
отчет об изменениях капитала (Statement of Owners Equity);
примечания к финансовым отчетам (Notes to Financial Statements).
2. Анализ активов, капитала и обязательств компании
2.1. Цели и основные направления анализа бухгалтерского баланса
Основная цель данного этапа аналитической работы – оценить удовлетворительность структуры баланса, своевременно выявить негативные тенденции, приводящие к снижению его ликвидности и, как следствие, ухудшению финансового положения компании в целом.
Процесс аналитической работы начинается с рассмотрения общей характеристики компании и предварительной оценки финансового состояния компании на базе финансовой отчетности.
2.1. Характеристика ооо «Фрегат»
Объектом исследования в дипломной работе является автотранспортное предприятие Общество с ограниченной ответственностью «Фрегат» (далее – ООО «Фрегат»).
Фирма основана в 1992 году, формы собственности – частная. Месторасположение: Санкт- Петербург, Дорога на Турухтанные острова, д.12. Вид деятельности: грузоперевозки.
ООО «Фрегат» имеет в своем автопарке 18 единиц грузовых автомобилей, таких как КАМАЗ, ГАЗ, ЗИЛ и 6 единиц специальной техники, такой как экскаватор, трактор, бульдозер. ООО «Фрегат» ежедневно, получая заявки от контрагентов, отправляет технику, управляемую своими штатными сотрудниками, на работы по осуществлению перевозки грузов. Этот вид деятельности относится к схеме налогообложения по ЕНВД. Также часть этой техники сдана в долгосрочную аренду, учет по этому виду деятельности ведется по традиционной схеме налогообложения.
Ш
Директор
тат сотрудников составляет 9 человек. Организационная структура представлена на рис. 2.
Главный
бухгалтер
Водители
Слесарь
Рис. 2. Организационная структура управления ООО «Фрегат» Основные функции работников предприятия: 1. Директор – организация работы всех структурных подразделений, мотивация работников и контроль за их выполняемой работой, решение финансово-экономических вопросов, принятие решений о поступление на работу, решения вопросов по претензиям и разногласием как внутри коллектива, так и с клиентами. 2. Главный бухгалтер – учет финансовых документов, подготовка финансовой отчетности, расчет НДС, расчеты с бюджетом, исчисление подоходного налога, начисление и выплата заработной платы. 3. Водители – перевозка грузов, обслуживание автомобилей, контроль за работой транспорта и т.д. 4. Слесарь – ремонт автотранспортного парка фирмы. Штатное расписание представлено в табл. 3. Таблица 1 Штатное расписание ООО «Фрегат»
Таким образом, в организации работает 9 человек. Фонд заработной платы составляет 1632,96 тыс. руб.
Уровень и динамика основных показателей компании за 2011-2012 г.г., |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
тыс. руб. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
Показатель |
1 год |
2 год |
Темп изменения |
||||||||||||||||||||||||||||||||
Выручка от реализации |
9123 |
9200 |
1,01 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
Активы |
5337 |
5263 |
0,99 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
Прибыль от продаж |
-871 |
533 |
-0,61 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
Чистая прибыль |
-1062 |
308 |
-0,29 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
Собственный капитал |
4411 |
4728 |
1,07 |
Рассмотрев уровень и динамику основных показателей компании за 2011-2012 г, можно сделать вывод, что произошло снижение активов компании на 1% и повышение следующих показателей: прибыль от продаж (161%), чистая прибыль (129%), выручка от реализации (1%), собственный капитал (7%).
Значительное повышение прибыли от продаж и чистой прибыли объясняется увеличением выручки и снижением себестоимости на 13%.