Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
otvety_k_biletam.docx
Скачиваний:
39
Добавлен:
01.03.2025
Размер:
1.79 Mб
Скачать

22.Абсолютный и относительный способы производства прибавочной стоимости. Избыточная прибавочная стоимость.

Прибавочная стоимость - часть стоимости товара, создаваемая неоплаченным трудом. В любом продукте, произведенном людьми, воплощен их труд. В рыноч­ной экономике стоимость товара "рабочая сила" опла­чивается по стоимости ее поддержания. Однако в про­цессе производства рабочая сила используется работо­дателем сверх ее стоимости. В результате этого она про­изводит прибавочную стоимость, эквивалентную сто­имости неоплаченного труд.

Существует два способа производства прибавочной стоимости: абсолютный и относительный. Оба они ба­зируются на степени использования рабочего времени. Как известно, рабочий день представляет собой сумму необходимого и прибавочного рабочего времени. Не­обходимое рабочее время - это период, в течение кото­рого работник воспроизводит эквивалент стоимости своей рабочей силы. В рамках прибавочного времени он создает прибавочную стоимость. Таким образом, абсолютный способ производства прибавочной стоимости заключается в простом удлинении рабочего дня. Тогда необходимое время остаётся неизменным, а прибавочное- увеличивается. Абсолютная прибавочная стоимость - прибавочная стоимость, производимая путем удлинения рабочего дня.

Производство относительной прибавочной стоимости базируется на повышении производительности тру­да. При этом рабочий день не только не удлиняется, но даже может сокращаться. В резуль­тате применения достижений научно-технического про­гресса, рационализации подготовки и использования промышленно-производственного персонала стало воз­можным на фоне роста производительности труда про­водить сокращение необходимого рабочего времени, увеличивая при этом прибавочное время итак, отно­сительная прибавочная стоимость - стоимость, полу­чаемая путем сокращения необходимого рабочего вре­мени, при неизменной или даже сокращающейся про­должительности рабочего дня. Относительная прибавочная стоимость - прибавоч­ная стоимость, возникающая вследствие сокращения необходимого рабочего времени и соответствующего изменения соотношения величин обеих составных час­тей рабочего дня.

Разновидностью относительной прибавочной сто­имости является избыточная прибавочная стоимость. Она характеризует индивидуальный уровень произво­дительности труда отдельных предприятий, превыша­ющий его общественное значение. Ее основным отли­чием от относительной прибавочной стоимости являет­ся то, что она не связана с понижением стоимости рабо­чей силы, а целиком базируется на применении более производительного труда.

Избыточная прибавочная стоимость.

Существует два способа производства прибавочной стоимости: абсолютный и относительный. Оба они базируются на степени ис­пользования рабочего времени. Как известно, рабочий день представ­ляет собой сумму необходимого и прибавочного рабочего времени. Необходимое рабочее время - это период, в течение которого работ­ник воспроизводит эквивалент стоимости своей рабочей силы. В рам­ках прибавочного времени он создает прибавочную стоимость. Абсолютная прибавочная стоимость - прибавочная стоимость, производимая путем удлинения рабочего дня. Относительная прибавочная стоимость - стоимость, получаемая путем сокращения необходимого рабочего вре­мени (т.е. повышение производительности труда), при неизменной или даже сокращающейся продолжительнос­ти рабочего дня.

Разновидностью относительной прибавочной стоимости являет­ся избыточная прибавочная стоимость. Она характеризует индивиду­альный уровень производительности труда отдельных предприятий, превышающий его общественное значение. Ее основным отличием от относительной прибавочной стоимости является то, что она не связа­на с понижением стоимости рабочей силы, а целиком базируется на применении более производительного труда.

Избыточная прибавочная стоимость - нормальное явление в ры­ночной экономике. Предприниматель, стремясь получить больше прибыли, постоянно совершенствует производственную базу и ква­лификацию рабочей силы, использует нововведения и инновации, улучшает условия труда и методы управления персоналом, применяет более совершенные формы организации производства. Тем самым способствует развитию производительных сил общества

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]