
- •2. Конституционный строй.
- •14)Действие гражданского законодательства во времени и в простанстве. Соотношение гражданского законодательнства рф и гражданского законодательства бывшего ссср. Аналогия закона и аналогия права.
- •16)Основания возникновения гражданских прав и обязанностей .Осуществление гражданских прав.
- •17)Физические лица как субъекты гражданского права. Правоспособность и дееспособность граждан.
- •18)Опека и попечительство. Патронаж.
- •19)Условия, основания и правовые последствия признания гражданина безвестно отсутствующим и умершим.
- •20)Понятия и признаки юридического лица.
- •21)Правоспособность и дееспособность юридических лиц.
- •23)Учредительные документы и порядок создания юридического лица.
- •24)Реорганиация и ликвидация юридических лиц.
- •25) Организационно-правовые формы юридических лиц.
- •26)Российская федерация, ее субъекты и муниципальные образования как субъекты гражданского права.
- •35. Формы и виды собственности
- •40. Правовые последствия признания сделки недействительной
- •41. Осуществление гражданских прав и исполнение обязанностей через представителя. Доверенность.
- •42. Ответственность по гражданскому праву. Особенности ответственности предпринимателей.
- •43. Понятие и значение сроков в гражданском праве. Исковая давность и условия ее применения.
- •44. Понятия, основания возникновения и виды обязательств.
- •45. Исполнение обязательств.
- •46. Перемена лиц в обязательстве. Цессия и перевод долга.
- •47. Обеспечение исполнения обязательств: понятие и способы
- •48. Основания прекращения обязательств.
- •49. Условия и структура договора.
- •50. Порядок заключения договора.
- •53. Публичный договор. Договор присоединения
- •54. Нематериальные блага. Условия и порядок гражданско-правовой защиты чести, достоинства и деловой репутации
- •55. Моральный вред: понятие и размер возмещения
- •56. Предмет, система и источники административного права
- •57. Субъекты административного права
- •58. Государственная служба
- •59. Формы и методы государственного управления
- •60. Административные правонарушения и ответственность по административному праву
- •61. Административный процесс
- •62. Законность и дисциплина в сфере государственного управления
- •63. Понятие трудового права
- •64. Источники трудового права
- •65. Субъекты трудового права
- •Вопрос 66
- •Вопрос 67
- •Вопрос 67
- •Вопрос 69
- •Вопрос 71
- •Вопрос 72
- •5. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров
- •Вопрос 73
- •Вопрос 73
- •Вопрос 74
- •Вопрос 75
- •Вопрос 76
- •1. Понятия источников трудового права и их системы
- •Вопрос 77
- •Вопрос 78
- •92. Понятие безработного. Пособие по безработице.
- •93. Запрещение дискриминации в сфере труда.
- •94. Запрещение принудительного труда.
- •95. Понятие трудового договора и его стороны.
- •96. Общий порядок заключения трудового договора. Испытание при приёме на работу. Трудовая книжка.
- •97. Содержание трудового договора
- •98. Виды трудовых договоров. Срочный трудовой договор.
- •Часть 2 ст. 17 кЗоТ рсфср предусматривала только четыре основания заключения срочного трудового договора:
- •100. Особенности трудовых договоров о работе крайнего Севера и местностях приравниваемых к ним.
- •101. Особенности трудового договора по совместительству.
- •102. Особенности регулирования труда надомников.
- •Глава 49. Особенности регулирования труда надомников
- •103. Особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями.
- •104. Особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет.
- •Глава 43. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации
- •Глава 48. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей - физических лиц
- •Глава 52. Особенности регулирования труда педагогических работников
- •Вопрос 131. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда. Обязанности работника в области охраны труда. Статьи 211,212,215
- •Вопрос 132. Трудовое законодательство обязывает работодателя возместить ущерб, возникший вследствие нарушения трудовых прав работников.
- •Вопрос 133. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю. Статья 238.
- •Вопрос 134.Полная материальная ответственность работника. Статья 242.
- •Вопрос 135. Ограничение удержаний из заработной платы.
- •Вопрос 136. Определение размера причинённого работником ущерба и порядок его взыскания.
- •Вопрос 137. Государственный орган надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов о труде.
- •Вопрос 138. Индивидуальные трудовые споры.
- •Вопрос 139. Подведомственность индивидуальность трудовых споров, органы их рассматривающие.
- •Вопрос 140. Коллективные трудовые споры.
16)Основания возникновения гражданских прав и обязанностей .Осуществление гражданских прав.
гражданские права и обязанности возникают:
1) из договоров и иных сделок, предусмотренных законом, а также из договоров и иных сделок, хотя и не предусмотренных законом, но не противоречащих ему;
2) из актов государственных органов и органов местного самоуправления, которые предусмотрены законом в качестве основания возникновения гражданских прав и обязанностей;
3) из судебного решения, установившего гражданские права и обязанности;
4) в результате приобретения имущества по основаниям, допускаемым законом;
5) в результате создания произведений науки, литературы, искусства, изобретений и иных результатов интеллектуальной деятельности;
6) вследствие причинения вреда другому лицу;
7) вследствие неосновательного обогащения;
8) вследствие иных действий граждан и юридических лиц;
9) вследствие событий, с которыми закон или иной правовой акт связывает наступление гражданско-правовых последствий.
Статья 9. Осуществление гражданских прав
1. Граждане и юридические лица по своему усмотрению осуществляют принадлежащие им гражданские права.
2. Отказ граждан и юридических лиц от осуществления принадлежащих им прав не влечет прекращения этих прав, за исключением случаев, предусмотренных законом.
17)Физические лица как субъекты гражданского права. Правоспособность и дееспособность граждан.
Физические лица – это граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства. Согласно п. 4 ст. 2 Гражданского кодекса РФ правила, установленные гражданским законодательством, применяются к отношениям с участием иностранных граждан, лиц без гражданства и иностранных юридических лиц, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Для того, чтобы физическое лицо стало субъектом гражданских правоотношений, необходимо чтобы оно обладало правоспособностью и дееспособностью.
правоспособность - Способность иметь гражданские права и нести обязанности (гражданская правоспособность) признается в равной мере за всеми гражданами.
Содержание гражданской правоспособности определено в ст. 18 Гражданского кодекса РФ.(Граждане могут):
1. иметь имущество на праве собственности;
2. наследовать и завещать имущество;
3. заниматься предпринимательской и любой иной не запрещенной законом деятельностью;
4. создавать юридические лица самостоятельно или совместно с другими гражданами и юридическими лицами;
5. совершать любые не противоречащие закону сделки и участвовать в обязательствах;
6. избирать место жительства;
7. иметь права авторов произведений науки, литературы и искусства, изобретений и иных охраняемых законом результатов интеллектуальной деятельности;
8. иметь иные имущественные и личные неимущественные права.
Правоспособность гражданина возникает в момент его рождения и прекращается смертью.
Под гражданской дееспособностью в соответствии с п. 1 ст. 21 Гражданского кодекса РФ понимается способность гражданина своими действиями приобретать и осуществлять гражданские права, создавать для себя гражданские обязанности и исполнять их. Гражданская дееспособность возникает в полном объеме с наступлением совершеннолетия, то есть по достижении восемнадцатилетнего возраста. С этого возраста гражданин вправе совершать самостоятельно любые виды сделок (сделкоспособность) и самостоятельно несет ответственность по своим обязательствам в полной мере (деликтоспособность).
В некоторых случаях полная дееспособность возникает до достижения восемнадцати лет, а именно:
1. при вступлении в брак;
2. при эмансипации.
В настоящее время общий брачный возраст на территории Российской Федерации совпадает с возрастом полной гражданской дееспособности - 18 лет. В связи с тем, что фактические брачные отношения складываются и в более раннем возрасте, в соответствии с п. 2 ст. 13 Семейного кодекса при наличии уважительных причин органы местного самоуправления вправе разрешить вступить в брак лицам, достигшим возраста шестнадцати лет по их просьбе. Снижение брачного возраста производится органами местной администрации по месту жительства лиц, вступающих в брак.
Снижение брачного возраста ниже шестнадцати лет возможно только в тех субъектах Российской Федерации, где принят закон, устанавливающий порядок и условия, при наличии которых вступление в брак в виде исключения может быть разрешено до достижения шестнадцатилетнего возраста. Такие законы приняты в 22 субъектах Российской Федерации: Калужской, Московской, Мурманской Новгородской, Орловской, Ростовской, Рязанской, Тверской областях и других субъектах Российской Федерации.
Эмансипация – объявление несовершеннолетнего, достигшего шестнадцати лет, полностью дееспособным по решению органа опеки и попечительства - с согласия обоих родителей, усыновителей или попечителя либо при отсутствии такого согласия - по решению суда (ст. 27 Гражданского кодекса РФ).
Основаниями для эмансипации являются:
1. работа по трудовому договору, в том числе по контракту,
2. или с согласия родителей, усыновителей или попечителя занятие предпринимательской деятельностью.
Наряду с полной дееспособностью Гражданский кодекс РФ выделяет:
1. частичную дееспособность малолетних (от 6 до 14 лет). Дети до шести лет являются недееспособными и не могут совершать сделки. За них все юридические действия совершают родители, усыновители, опекуны.
2. частичную дееспособность подростков (от 14 до 18 лет), Подростки в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет могут самостоятельно совершать не только те сделки, которые разрешены малолетним.
3. ограниченную дееспособность. Физическое лицо может быть ограничено в дееспособности только по решению суда и только в случаях, предусмотренных федеральным законом. Гражданский кодекс РФ устанавливает два случая ограничения гражданина в дееспособности.
4. недееспособность.Гражданин является недееспособным до шести лет. Кроме того, гражданин может быть признан недееспособным по решению суда при условии, что вследствие психического расстройства не может понимать значения своих действий или руководить ими (ст. 29 Гражданского кодекса РФ).