
- •Понятие и сущность э.А.
- •Использование приема сравнения анализируемых показателей. Требования при его использовании.
- •Содержание и ф-ции э.А.
- •Элиминирование как способ и прием при факторном анализе
- •Роль, значение и задачи э.А.
- •Виды э.А и их классификация.
- •Предмет и место э.А. Среди других научных дисциплин.
- •Использование способа расчета абсолютных разниц
- •Метод э.А. И его особенности
- •Понятие и классификация хозяйственных резервов.
- •Основные принципы э.А.
- •Основные принципы построения методик э.А.
- •Использование в э.А способа расчета относительных разниц
- •Общие принципы построения методик э.А.
- •Индексный метод в факторном анализе
- •Специальные принципы построения методик э.А.
- •Прием корреляционного и регрессионного анализа.
- •Классификация резервов по стадиям процессов воспроизводства и видам деятельности
- •Система аналитических показателей.
- •Методика факторного анализа.
- •Анализируемые объекты и их классификация
- •Детерминированный факторный анализ
- •Методика определения величины резервов
- •Стохастический факторный анализ
- •Методика определения величины резервов в растеньеводстве.
- •Классификация факторов при анализе
- •Методика определения величины резервов в растеньеводстве.
- •Систематизация факторов при анализе
- •Основные принципы организации ахд предприятия.
- •Разделение факторов по отношению к объекту анализа
- •Разделение факторов по своей природе и характеру действия
- •Планирование аналит. Работы на предприятии
- •Разделение факторов по степени их воздействия на результат хоздеятельности.
- •Состав участников в организации и проведение эк. Анализа.
- •Разделение факторов по продолжительности их воздействия и по степени управляемости
- •Последовательность реализации аналитических функций на предприятии
- •Использование средних и относительных величин при анализе
- •Информационное и методическое обеспечение ахд
- •Балансовая увязка аналитических показателей.
- •Подготовка информационной базы для использования в аналитическом процессе.
Систематизация факторов при анализе
Систематизация-размещение изучаемых объектов или явлений в опред порядке с выявлением их взаимосвязи и подчиненности. Создать факторную систему-представить изуч-е явление в виде алгебраической суммы, частного или произвед нескольких факторов,опред его величину и наход с ним в функцион зависимости.Связь экономич явлений-это совместное изменение 2х и более явлений. Показатели, характериз причину, назыв факторными.следствие,результативными. Факторная система-совокупность факторных и результативных признаков, связанных причинно-следственной связью.
Функционал связь-если каждому значению факторн признака соотв вполне опред неслуч значение результативн признака.Стохастическая связь-если каждому значению факторного признака соотв множество значений результат призн. Развитие детерминированной факторной системы достигается за счет детализации комплексных факторов. Структурно-логич анализ связи между изуч показат позвол установ наличие или отсутств причинно-следств связей, форму зависимости итд.
Основные принципы организации ахд предприятия.
Один из принципов- обеспечение экономичности и эффективности экономич процесса, те выполнение наиболее полного и всестороннего исследования при минимуме затрат на его проведение. важные принципы организации аналитич работы на предпр это регламентация(разработка для каждого исполнителя минимума таблиц и выходных форм анализа) и унификация(стандартизация)-создание типовых методик и инструкций, выходных форм и таблиц, стандартных программ, единых критерий оценки, что обеспеч сопоставимость,сводимость результатов анализа на более высоком уровне управления.
Аналитическая работа на предпр,ее организационные этапы:
1 Определение субъектов и объектов АХД, выбор организационных форм анализа и распределения обязанностей между отдельными службами и подразделениями.
2 Планирование аналитической работы
3 Информационное и методическое обеспечение АХД
4 Оформление результатов анализа
5 Контроль за внедрением в производство предложений, сделанных по результатам анализа.
Разделение факторов по отношению к объекту анализа
Факторы делятся на внутренние и внешние, то есть на факторы, которые зависят и не зависят от деятельности данного предприятия. Основное внимание должно уделяться исследованию внутренних факторов, на которые предприятие может воздействовать. Но при развитых производственных связях и отношениях на результаты работы каждого предприятия в значительной степени оказывает влияние деятельность других предприятий, например, равномерность и своевременность поставок сырья, материалов, их качество, стоимость, конъюнктура рынка, инфляция и др. Они позволяют более полно выявить внутренние резервы производства.
Осн. требования, предъявляемые к экономическому анализу.
Комплексное, системное осуществление эк.анализа предназначено для глубокого исследования работы, предприятия и полного исслед. его результатов в управление производством, требует правильной целенаправленной аналитической работы. Такая организация возможна с соблюдением сущности и содержание анализа, его предмета, цели, задач и метода в полном объеме. Завершается обобщением результатов анализа в форме аналитической информации, необходимой для принятия решений.
Требования:
1 Анализ должен соответствовать развитию рыночных структур и предпринимательство.
2 Основываться, с одной стороны на общегосударственном подходе, с другой на интерес конкретного предпринимателя
3 Должен вскрывать причины, устанавливать зависимость, обосновывать рекомендации
4 Материалы должны служить основой предпринимательской деятельности
5 Соблюдение режима экономики, эконом. ведения хозяйства, повышения его конкурентоспособности
6 Анализ должен укреплять внутрихозяйственный расчет
7 Изучения экономики предприятия, заинтересованность в результатах производства
8 внедрения новых технологий передового опыта
9 должен определять стратегия и тактики, развития предприятия
10 Исслед. всей работы предприятия с охватом работы каждого
11 Хар-ся полнотой всех сторон деятельности предприятия
12 Определяется комплексным его ведением.