
- •1 Оценка инновационного климата и инновационного потенциала, определение инновационной позиции организации
- •1.1 Оценка инновационного макроклимата
- •1.2 Оценка инновационного микроклимата
- •1.3 Инновационный потенциал
- •2 Выбор инновационной идеи. Классификация инноваций. Маркетинговый анализ
- •3 Производственный план. Расчет потребности в финансировании
- •4 Описание внедряемых изменений. Оценка простых рисков проекта. Разработка мероприятий по снижению рисков
- •5 Инновационная программа
1.3 Инновационный потенциал
Инновационный потенциал организации – это мера ее готовности выполнить задачи, обеспечивающие достижение поставленной инновационной цели, то есть мера готовности к реализации инновационного проекта или программы инновационных преобразований и внедрения инновации.
Открытие своего бизнеса начинается с регистрации.
Для регистрации необходимо представить документы, определенные в п.1 ст.22.1 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»:
1. Заявление о государственной регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя (по форме № Р21001) либо «Заявление о государственной регистрации крестьянского (фермерского) хозяйства» (по форме № Р21002);
2. Документ об уплате государственной пошлины в размере, установленном Налоговым кодексом РФ - 800 рублей;
3. Копию документа, удостоверяющего личность (паспорта гражданина РФ либо паспорта иностранного гражданина, либо иного документа, удостоверяющего личность лица без гражданства), с предъявлением этого документа или его нотариально заверенную копию.
Государственная регистрация физического лица в качестве индивидуального предпринимателя осуществляется в срок не более чем 5 рабочих дней со дня представления документов в налоговый орган. (Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 8 по Удмуртской Республике).
1. Продуктовый (проектный) блок.
На предприятии производятся следующие группы продукции:
Пирожные;
Торты.
Коды ОКВЭД:
1. Раздел D – Обрабатывающие производства. Подраздел DA – Производство пищевых продуктов, включая напитки, и табака.
15.81 – Производство хлеба и мучных кондитерских изделий недлительного хранения;
15.84.2 – Производство шоколада и сахаристых кондитерских изделий.
2. Раздел G – Оптовая и розничная торговля; ремонт автотранспортных средств, мотоциклов, бытовых изделий и предметов личного пользования
52.24 – Розничная торговля хлебом, хлебобулочными и кондитерскими изделиями.
Код ОКП
Продукция пищевой промышленности – Изделия кондитерские мучные
913034 - Торты и пирожные
2. Функциональный блок.
В соответствии с постановлением РФ от 1 декабря 2009 г. N 982 «Об утверждении единого перечня продукции, подлежащей обязательной сертификации, и единого перечня продукции, подтверждение соответствия которой осуществляется в форме принятия декларации о соответствии», подтверждение соответствия мучных кондитерских изделий осуществляется в форме принятия декларации о соответствии.
Подаётся заявка на патентование полезной модели.
Проводятся лабораторные испытания (Государственное предприятие Удмуртской Республики «Республиканский центр качества»).
Заявка на получение декларации о соответствии подаётся в ООО «УЦС».
1. Копия договора аренды производственных площадей
2. Копии свидетельств ИНН и ОГРН
3. Заявка на проведение декларирования
4. Описание декларируемой продукции (основные характеристики)
Приготовление тортов и пирожных – процесс тяжёлый и кропотливый. Всё начинается с подбора качественных и свежих ингредиентов. Далее замешивается основа для коржей (бисквитная, песочная, безе и т.д.). Основа для коржей выпекается до готовности. В это время готовятся различные кремы, суфле, парфе и т.д. Далее формуются торты/ пирожные, украшаются. После этого продукция ставится в холодильник для пропитки.
Функции маркетинга выполняет арт-директор.
3. Ресурсный блок.
3.1. Материально-технические ресурсы.
Ресурсы для производства будут закупаться в УР.
Производственная площадь. В соответствии с нормами, ГОСТами и правилами выбрано помещение, находящееся по адресу Красногеройская ул., 32, Ижевск, 426034.
Таблица 2 – Производственная база
Оборудование |
Стоимость |
Количество |
Цена |
Производственное оборудование |
|
|
|
Ванна для мойки яиц |
21500 |
1 |
21500 |
Ванна моечная односекционная ВМ 1/530 |
4400 |
1 |
4400 |
Весы порционные SWII 2 CAS |
3300 |
2 |
6600 |
Встраиваемая электрическая панель Zanussi ZEV6140XBA |
7400 |
1 |
7400 |
Конвекционная печь SMEG ALFA 241 VE |
128850 |
1 |
128850 |
Кондитерский шкаф COOLEQ CD428 |
54250 |
2 |
108500 |
HP Pavilion g7-2156sr B6K27EA |
14800 |
1 |
14800 |
Овоскоп |
1200 |
1 |
1200 |
Планетарный миксер GASTROMIX B 20C |
23600 |
3 |
70800 |
Посудомоечная машина SILANOS S 021 |
31400 |
1 |
31400 |
Принтер-плотер |
279000 |
1 |
279000 |
Сплит-система Mitsubishi Electric |
30100 |
1 |
30100 |
Стол производственный СП-2/1800/800 |
11400 |
2 |
22800 |
Шкаф расстоечный UNOX XL 405 |
54400 |
1 |
54400 |
Непроизводственное оборудование |
|
|
0 |
Барная стойка |
47000 |
1 |
47000 |
Гастроёмкость |
400 |
10 |
4000 |
Доска разделочная |
420 |
4 |
1680 |
Кастрюля |
1200 |
4 |
4800 |
Лопатка поварская |
215 |
2 |
430 |
Ножи |
430 |
8 |
3440 |
Полотенца |
240 |
6 |
1440 |
Скалка |
290 |
3 |
870 |
Скребок |
220 |
2 |
440 |
Оргтехника |
|
|
0 |
ККМ «КАСБИ 02К» |
15750 |
1 |
15750 |
3.2. Трудовые ресурсы.
Таблица 3 – План по персоналу
Должности |
Кол-во |
Затраты на оплату труда в месяц |
Административно-управленческий персонал |
|
|
Генеральный директор |
1 |
25000 |
Арт-директор |
1 |
20000 |
Торгово-оперативный персонал |
|
|
Продавцы |
2 |
16000 |
Основной производственный персонал |
|
|
Шеф-повар |
1 |
20000 |
Повар – кондитер |
1 |
10000 |
ВСЕГО ПО ПЕРСОНАЛУ |
6 |
91000 |
3.3. Информационные ресурсы.
Нормы, госты и правила, используемые при проектировании кондитерской. ГОСТ:
1. ГОСТ P 5072-95 (классификация и типы заведений общественного питания: рестораны, кафе столовые и т.д.);
2. ГОСТ 50762-2007 (Общественное питание. Классификация предприятий);
3. ГОСТ Р 50647-94 (Общественное питание);
4. ГОСТ 50764 (Услуги общественного питания. Общие требования);
5. ГОСТ 12.1.004-91 ССБТ (Пожарная безопасность.);
Эти ГОСТы имеют статус национальных стандартов, применение которых является добровольным (п. 2 ст. 15 закона 184-ФЗ).
В то же время, в соответствии с п. 6 «Правил оказания услуг общественного питания» «исполнитель обязан соблюдать установленные в государственных стандартах, санитарных, противопожарных правилах, технических документах, других правилах и нормативных документах обязательные требования безопасности услуг для жизни, здоровья людей, окружающей среды и имущества».
СНИП:
1. СНиП 2.08.02-89 (Общественные здания и сооружения.);
2. СНиП 23-05-95 (Естественное и искусственное освещение.);
3. СНиП 11-4 (Электробезопасность.);
НОРМЫ:
1. СанПиН 42-123-4117-86 (Санитарные правила. Условия, сроки хранения особо скоропортящихся продуктов.);
2. СанПиН 42-123-5777 (Санитарные правила.);
3. СанПиН 2.3.6.959-00 (Санитарные правила для предприятий общественного питания, включая кондитерские цехи и предприятия, вырабатывающие мягкое мороженое.);
4. МБТ 5061-89 (Медико-биологические требования и санитарные нормы качества продовольственного сырья и продуктов, утвержденные Минздравом СССР 01.08.89);
Учет доходов при патентной системе ведется путем заполнения Книги учета доходов индивидуальных предпринимателей, перешедших на упрощенную систему налогообложения на основе патента, утвержденной приказом Минфина России от 31.12.2008 № 154 Н.
3.4. Финансовые ресурсы.
Планируется, что все денежные средства будут собственными. При условии реализации продукции, будет обеспеченность оборотными средствами и средствами на зарплату. Но есть риск, что реализация продукции в начале работы может быть низкой, что может привести к обращению в банк за кредитом.
4. Организационный блок
4.1. Организационная структура
Рисунок 1 – Организационная структура предприятия
4.2. Технология процессов по всем функциям и проектам.
Пищевой плоттер «Decoplotty» наносит рисунок непосредственно на кондитерское изделие (торт, пирог, печение и др.). Основы, на которые наносится рисунок, могут быть разнообразными: взбитые сливки, желатин, бисквит, сахарная паста, вафля, марципан, карамель, шоколад, сахарная пудра и др.
Данная печатающая система оснащена печатающими головками (картриджи с пищевыми чернилами: цветной и черный.
Наличие двух картриджей, цветного и черного, обеспечивает высокую экономичность расхода пищевых красителей (чернил).
Установлены датчики, способствующие безопасному процессу нанесения рисунка и сохранению изделия. Основные функции пищевого плоттера «Decoplotty»:
1. Максимальный формат печати: А3;
2. Максимальная высота изделия: 12 см;
3. Скорость печати: 1мин (для торта диаметром 22см);
4. Функция автоматического определения препятствия для печати;
5. Наличие стандартного интерфейса USB;
6. Цветной дисплей;
7. Совместим с: Microsoft Windows 2K/XP, Vista, Win7;
Для удобства работы в комплекте с принтером поставляются специальные коврики для точного размещения тортов, конфет, печенья различных размеров и форм.8
4.3. Организационная культура
Так как предприятие будет находиться в самом начале своего «развития», то можно сказать, что будет система мотивирования деятельности на предприятии.
5. Управленческий блок
Основными целями предприятия будут:
1. Удовлетворение потребностей потребителей;
2. Обеспечение развития бизнеса.
Стратегической целью станет возможность создания сети кондитерских.
Таблица 4 – Оценка инновационного потенциала организации
КОМПОНЕНТЫ БЛОКОВ |
Уровень состояния, балл |
1. ПРОДУКТОВЫЙ БЛОК (оценка качества, рентабельности и объема продаж продукта, состояния ресурсного обеспечения и исполнения функций - НИОКР, производства, реализации, обслуживания) |
|
1.1. Состояние продуктового проекта № 1 (Пирожные) 1.2. Состояние продуктового проекта № 2 (Торты) |
5 4 |
Итоговая оценка состояния продуктового блока (портфеля) |
4,5 |
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ БЛОК (компоненты функционального блока - стадии жизненного цикла изделий) |
|
2.1 НИОКР, опытно-экспериментальные и испытательные работы 2.2 Производство: основное и вспомогательное 2.3 Маркетинг и сбыт (продажи) 2.4 Сервисные работы для потребителей |
3 5 4 5 |
Итоговая оценка состояния функционального блока |
4,25 |
3. РЕСУРСНЫЙ БЛОК |
|
3.1 МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ |
|
1) Сырье, материалы, топливо и энергия, комплектующие 2) Площади и рабочие места, связь и транспорт 3) Оборудование и инструменты |
4 3 5 |
Итоговая оценка состояния материально-технических ресурсов |
4 |
3.2 ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ |
|
1) Состав и компетентность руководителей 2) Состав и квалификация специалистов 3) Состав и квалификация рабочих |
5 5 5 |
Итоговая оценка состояния трудовых ресурсов |
5 |
3.3 ИНФОРМАЦИОННЫЕ РЕСУРСЫ |
|
1) Научно-технический задел; патенты и «ноу-хау»; научно-техническая информация 2) Экономическая информация 3) Коммерческая информация |
4
3 3 |
Итоговая оценка состояния информационных ресурсов |
3,3 |
Продолжения таблицы 4
КОМПОНЕНТЫ БЛОКОВ |
Уровень состояния, балл |
3.4 ФИНАНСОВЫЕ РЕСУРСЫ |
|
1) Возможности финансирования из собственных средств 2) Обеспеченность оборотными средствами 3) Обеспеченность средствами на зарплату |
4 3 3 |
Итоговая оценка состояния финансовых ресурсов |
3,3 |
ИТОГО ПО ВИДАМ РЕСУРСОВ |
|
3.1 Состояние материально-технических ресурсов 3.2 Состояние трудовых ресурсов 3.3 Состояние информационных ресурсов 3.4 Состояние финансовых ресурсов |
4 5 3,3 3,3 |
Итоговая оценка состояния ресурсного блока |
3,9 |
4. ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ БЛОК |
|
4.1 ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА |
|
1) Конфигурация: звенья, диапазон и уровни управления 2) Функции: состав и качество разделения труда 3) Качество внутренних и внешних вертикальных и горизонтальных, прямых и обратных связей 4) Отношения: разделение прав и ответственности по звеньям |
4 4 3
4 |
Итоговая оценка состояния организационной структуры |
3,75 |
4.2 ТЕХНОЛОГИЯ ПРОЦЕССОВ ПО ВСЕМ ФУНКЦИЯМ И ПРОЕКТАМ |
|
1) Прогрессивность используемых технологий и методов 2) Уровень автоматизации |
4 4 |
Итоговая оценка состояния технологии |
4 |
4.3 ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА |
|
1) Коммуникационная система и язык общения 2) Традиции, опыт и вера в возможности организации 3)Трудовая этика и мотивирование |
3 3 4 |
Итоговая оценка состояния организационной культуры |
3,3 |
ИТОГО ПО КОМПОНЕНТАМ ОРГАНИЗАЦИОННОГО БЛОКА |
|
4.1 Организационная структура 4.2 Технология процессов 4.3 Организационная культура |
3,75 4 3,3 |
Итоговая оценка состояния организационного блока |
3,7 |
5. УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ БЛОК |
|
5.1Общее, функциональное и проектное руководство 5.2Система управления: планирование, организация, контроль, стимулирование, координация 5.3Стиль управления (сочетание автономности и централизации) |
4 4
4 |
Итоговая оценка состояния управленческого блока |
4 |
ИТОГО ПО БЛОКАМ ИННОВАЦИОННОГО ПОТЕНЦИАЛА |
|
1 Состояние продуктового блока 2 Состояние функционального блока 3 Состояние ресурсного блока 4 Состояние организационного блока 5 Состояние управленческого блока |
4,5 4,25 3,9 3,7 4 |
Итоговая оценка состояния инновационного потенциала |
4,07 |
Определив итоговые баллы, полученные в результате экспертных оценок инновационного климата и инновационного потенциала, определим инновационную позицию организации по формуле:
|
(1) |
|||
где: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
(1) |
Можно сказать, что при удачном стечении обстоятельств, при условии достаточной реализации продукции и удачном выходе на рынок, предприятие имеет высокую инновационную позицию. Главными рисками будут: организационные и финансовые.
Для повышения инновационной позиции предприятия предлагается внедрить новацию в рамках базовой стратегии организации.
Стратегия – система долгосрочных ориентиров на принятие решений, определяемых целью развития, позволяющих распределять ресурсы между альтернативными траекториями развития и корректировать их распределение при изменении условий.
Существует четыре группы базовых стратегия развития организации:
1. Группа стратегий интенсивного роста;
2. Группа стратегий интеграционного роста;
3. Группа стратегий диверсификационного роста;
4. Группа стратегий сокращения (сокращение издержек).
Для осуществления поставленной цели наилучшим вариантом является стратегия интенсивного роста. Ее суть – это глубокое проникновение на рынок с данным продуктом, развитие рынка и развитие продукта.
Таким образом, применим стратегию интенсивного роста, развитие продукта – продуктовая инновация. Предприятие будет следовать стратегии поддержки продуктового ряда. Но предприятие само разработает новый рецепт и запатентует его.
Инновационное поведение предприятия можно будет определить как придерживающееся коммутатной стратегии. Это путь повышения потребительской ценности за счет индивидуализации услуги.