
- •7.050106 “Облік і аудит”
- •Загальні вимоги до структури і змісту розрахунково-графічної (контрольної) роботи
- •Зміст дисципліни
- •Тема 1. Поняття, завдання та значення організації бухгалтерського обліку
- •1.1 Питання для обговорення
- •Тема 4. Організація облікової політики підприємства
- •Принципи організації облікової політики.
- •Тема 5. Організація обліку необоротних активів
- •Тема 6. Організація обліку запасів
- •7.3. Індивідуальні завдання для науково-дослідної роботи
- •Тема 9. Організація обліку зобов’язань
- •Нормативно-методична база з обліку зобов’язань.
- •Організація договірного процесу. Тема 10. Організація обліку витрат виробництва і витрат діяльності
- •10.2. Питання для самостійного опрацювання
- •10.3. Індивідуальні завдання для науково-дослідної роботи
- •Тема 11. Організація обліку доходів і результатів діяльності
- •11.1. Питання для обговорення
- •11.2. Питання для самостійного опрацювання
- •Тема 12. Організація складання та надання фінансової звітності
- •Структура та зміст основної частини
- •Додаток а теми розрахунково-графічних робіт
- •І. Загальні положення
- •II. Функції
- •III. Посадові обов'язки
- •IV. Права
- •V. Відповідальність
- •І. Загальні положення
- •II. Функції
- •III. Посадові обов'язки
- •IV. Права
- •V. Відповідальність
- •І. Загальні положення
- •II. Функції
- •III. Посадові обов'язки
- •IV. Права
- •V. Відповідальність
- •Графік документообігу
- •Структура бухгалтерії ват “Стріла”
- •Література
IV. Права
Бухгалтер миє право:
4.1. Знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються його діяльності.
4.2. Виносити на розгляд керівництва пропозиції з удосконалення роботи, пов'язаної з обов'язками, передбаченими діючою інструкцією.
4.3. Отримувати від керівників структурних підрозділів, фахівців інформацію та документи, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків.
4.4. Залучати фахівців всіх структурних підрозділів підприємства для вирішення покладених на нього обов'язків (якщо це передбачене положеннями про структурні підрозділи, якщо ні - з дозволу керівника підприємства).
4.5. Вимагати від керівництва підприємства сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і прав.
V. Відповідальність
Бухгалтер несе відповідальність:
5.1.3а невиконання (неналежне виконання) своїх посадових обов'язків, передбачених діючою посадовою інструкцією, в межах, визначених чинним трудовим законодавством України.
5.2. За здійснені в процесі своєї діяльності правопорушення - в межах, визначених чинним адміністративним, карним та цивільним законодавством України.
5.3. За нанесення матеріальної шкоди - в межах, визначених чинним трудовим, карним та цивільним законодавством України.
Посадова інструкція розроблена
Відповідно до (найменування, номер і дата документа)
Керівник структурного підрозділу
(підпис) (розшифровка підпису)
00.00.00
УЗГОДЖЕНО:
Начальник юридичного відділу:
.
(підпис) (розшифровка підпису)
00.00.00
З інструкцією ознайомлений:
.
(підпис) (розшифровка підпису)
00.00.00
. .
(найменування організації, підприємства, (директор, інша посадова особа,
установи) уповноважена затверджувати
посадову інструкцію)
ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ
касира
(підпис) (розшифровка підпису)
00.00.0 № 00 00.00.00