
- •Тестовые задания для итогового контроля знаний студентов
- •«Теория организации»
- •Разработчики: в.А. Антропов, д-р экон. Наук, профессор кафедры «Управление в социальных и экономических системах»
- •1. Описание структуры материала
- •Для оценки выполнения тестового задания предлагается следующая шкала:
- •Описание структуры материала
- •Описание тестовых заданий Теория организации
- •Тема 1. Теоретические и методологические основы теории организации
- •Место теории организации в системе научных знаний
- •Развитие организаторской и организационно-управленческой мысли
- •Тема 2. Организация как система
- •2.1. Системный подход в теории организации
- •2.2. Внутренняя и внешняя среда организации
- •Взаимодействие организации с внешней средой и адаптация
- •Тема 3. Законы организации
- •3.1. Закон композиции и пропорциональности. Закон синергии
- •3.2. Законы информированности, самосохранения, анализа/синтеза
- •3.3. Закон развития. Специфические законы социальной организации
- •Тема 4. Организационная структура
- •4.1. Проектирование организационных систем
- •4.2. Департаментализация и формирование организационных структур
- •4.3. Современные типы организационных структур
- •Тема 5. Организационная культура
- •5.1. Функции и признаки организационной культуры
- •5.2. Классификация организационных культур
- •Тема 6. Типология организаций
- •6.1. Социальные организации
- •Хозяйственные организации
- •Тема 7. Коммуникации в организации и групповая динамика
- •7.1. Информационная система организации
- •7.2. Коммуникационный процесс
- •7.3. Динамика групп. Общение в организации
- •Тема 8. Управление организацией
- •8.1. Субъекты организаторской деятельности. Руководство
- •Функции руководителя:
- •Стиль руководства характеризует…
- •Организационное управление – это…
- •–: Экономическим
- •8.2. Организация как процесс. Разделение труда и кооперация
- •Полномочия и ответственность в организации
- •9. Эффективность организации
- •9.1. Эффективность организационного проектирования
- •9.2. Эффективность организационной деятельности
Тема 3. Законы организации
3.1. Закон композиции и пропорциональности. Закон синергии
78. Задание {{3.1 Закон композиции и пропорциональности. Закон синергии}} КТ = удовл
Объективная, необходимая, существенная, устойчивая, повторяющаяся связь явлений или событий
–: принцип
–: определение
–: теория
+: закон
79. Задание {{3.2}} КТ = хор
Узаконенные, установленные органами управления параметры зависимости – это … зависимости
+: формальные
–: объективные
–: частные
–: кратковременные
80. Задание {{3.3}} КТ =хор
Параметры зависимости, отражающие связь параметров, распространяющихся на основную часть организационных отношений
+: общие
–: неформальные
–: конкретные
–: среднесрочные
81. Задание {{3.4}} КТ = хор
Параметры зависимости, связанные с соблюдением установленных в организационных отношениях норм поведения
–: формальные
–: субъективные
+: моральные
–: долгосрочные
82. Задание {{3.5}} КТ = хор
Параметры зависимости, меняющие характер связи при изменении условий функционирования элементов процесса
–: общие
–: объективные
+: вероятностные
–: долговременные
83. Задание {{3.6}} КТ = хор
Признаки закона как связи явлений или событий:
+: объективность
+: необходимость
+: существенность
+: повторяемость
–: причинность
–: общеизвестность
+: устойчивость
84. Задание {{3.7}} КТ= удовл
Подход к моделированию систем, при котором цели верхнего уровня иерархии выводятся путем согласования целей нижних уровней иерархической структуры
+: композицией
–: декомпозицией
–: дифференциацией
–: структуризацией
85. Задание {{3.8}} КТ =отл
Несоответствие, несоразмерность между частями, элементами системы
–: диссонанс
–: антагонизм
+: диспропорция
–: дисбаланс
86. Задание {{3.9}} КТ = хор
Принципы, обеспечивающие профессиональную реализацию закона композиции и пропорциональности:
+: планирование
+: координация
–: централизация
87. Задание {{3.10}} КТ= хор
Принципы, обеспечивающие профессиональную реализацию закона композиции и пропорциональности:
+: стабилизация
+: согласование
+: полнота
–: диверсификация
88. Задание {{3.11}} КТ= отл
Любой человек воспринимает более полно ту информацию, на которую он настроился и к которой он приготовился, – это закон…
–: эффективного осмысления
–: восприятия и запоминания информации
+: установки
–: доминанты
89. Задание {{3.12}} КТ = удовл
Организация как сложная динамическая система стремится получить максимальный эффект за счет своей целостности; максимально использовать возможности кооперирования для достижения эффектов – это закон…
–: самосохранения
–: олигархии
+: синергии
–: анализа и синтеза
90. Задание {{3.13}} КТ = удовл
По мере усложнения организации роль синергии будет…
+: возрастать
–: убывать
–: оставаться неизменной
–: перейдет в новое качество – эмерджентность
91. Задание {{3.14}} КТ= удовл
Роль синергии будет убывать…
+: по мере упрощения организационной структуры
–: по мере усложнения организации
–: если численность персонала длительное время будет оставаться неизменной
–: если прибыль организации будет возрастать
92. Задание {{3.15}} КТ = хор
Выражение 2 + 2 = 4 ± syn – математическая формула закона…
–: самосохранения
–: олигархии
+: синергии
–: анализа и синтеза