 
        
        ИНФОРМАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ БИЗНЕС-ПЛАНИРОВАНИЯ
//Малюта Марина Леонардовна
Корпоративное планирование - условие стабильного бизнеса
- Необходимость планирования бизнеса. 
- Возможность подготовки к использованию условий 
- Проясняются все возможные проблемы 
- Стимулирует менеджеров к реализации своих решений в дальнейшей работе 
- Улучшает координация действий в организации 
- Повышается образовательная подготовка менеджеров 
- Более рациональное распределение ресурсов 
- Улучшаяется контроль на всех уровнях организации 
- Улучшается информационный обмен и информационное взаимодействие внутри компании 
Категории предприятий, нуждающихся в планировании:
- Вновь возникающие частные предприятия 
- Бывшие государственные ныне приватизированные предприятия 
- Возможности планирования 
Причины, почему планирование ограничено:
- Неопределенность рыночной сферы 
Планирование является одним из способов уменьшения неопределенности риска.
В условиях неопределенности рыночной сферы можно сознательно регулировать рыночные отношения несколькими способами:
- Вертикальная интеграция 
- Контроль над спросом 
- Контрактные отношения 
- Создание предпринимательской сети 
Вертикальная интеграция — слияние или поглощение фирмы псотавщика или фирмы клиента. Фирмы, входящие в состав единой технологической цепочки, соединяются в холдинг.
Контроль над спросом — это монопольное влияние на рынок.
Контрактные отношения — заключаются долгосрочные договора на поставку продукции.
Объединие фирм, которые экономически заинтересованы друг в друге на основе договорных отношений.
Издержик, которые должны уйти на планирование, сами по себе тоже являются ограничивающим фактором.
Масштабы деятельности компании и особенности планировния ограничивают или наоборот расширяют возмоджности планирования деятельности в организации.
Причины неудач планирования:
1. Не всегда сотрудники экономических отделов учитывают объективные пределы планирования. Приоритет краткосрочных показтелей над долгосрочными.
- Слабые навыки управляющих в планировании. 
- По природе плановик и управляющий — разные люди. Плановик имеет представление о том, какой должен быть план, но зачастую у плановика отсутствует рыночное чутье. 
В основе планирования лежат определенные принципы. Авторы: Файоль, Ансов.
- Принцип единства — планирование организации должно иметь системный характер. Деятельность ни одной части огранизации нельзя спланировать эффективно, если такое же планирование не связано с плановой деятельностью других единиц организации. Всякие изменения в планах одного из подразделений должны быть отражены в планах дргих подразделений. 
- Принцип участия. Каждый член организации становится участником плановой деятельности независимо от должности и выполняемой им функции. Партисипитивное планирование — в процессе планирования участвуют все заинтересованные лица. Каждый из участников получает более обгируню и объективную информацию об организации. Личное участие в процессе планирования приводит к тому, чир планы предприятия становятся личными планами участников. Партисипитивное планирование объединяет две функции менеджмента, которые иногда противоречат друг другу: оперативное руководство и планирование. 
- Принцип непрерывности и гибкости планирования. Смысл непрерывного планирования: планирование должно осуществляться постоянно в рамках жизненных циклов проектов и продуктов. Разработанные планы должны приходить на смену друг другу. Планирование должно быть непрерывным процессом, т.к. существуют: 1) неопределенность внешней среды, которая вносит свои изменения; 2) изменяются представления самой фирмы о своих внутренних ценностях и возможностях, поэтому планы должны непрервно корректироваттся, изменятьс и доводится до исполнения. 
- Принцип точности. План должен быть составлен с такой степенью точности, с какой позволяют внешние и внутренние условия деятельности компании. 
При разработке бизнес-планов необходимо учитывать стратегию развития компании.
Бизнес-проект как инвестиционный замысел
В основе любого бизнес-проекта лежит отпределенная бизнес-идея.
Возможные источники бизнес-идей:
- Потребитель; 
- Конкуренты; 
- Мнение сотрудников отдела сбыта и торговых представителей; 
- Всевозможные информационные источники; 
- Научные исследования и опытно-конструкторские разработки. 
Классификация бизнес-проектов
- Тип проекта по основным сферам деятельности 
- Масштаб проекта (по размерам самого проекта, количеству участников и степени влияния на окружающий мир); 
- Длительность проекта; 
- Сложность проекта; 
- Вид проекта (по характеру предметной области); 
- Класс проекта (моно-, мульти- и мегапроект); 
Социальные бизнес-проекты...
Цель бизнес-проекта — это желаемый результат деятельности, достигнутый в пределах некоторого интервала времени.
Задача — это желаемый результат деятельности, достижимый за заданный интервал времени и характеризующийся набором количественных данный и параметров этого результата.
Цель, поставленная в рамках бизнес-проекта, может быть разбита на составляющие ее задачи и подцели.
После того, как цель сформулирована, необходимо разработать альтернативные способы достижения цели. При этом для каждого проекта может быть множество взаимосвязанных целей, и их связи могут быть описаны древовидными иерархическими структурами.
Цели проекта должны быть четко определенены, они должны иметь ясный смысл, результаты, получаемые при достижении целей, должны быть измеримы, заданные ограничения и требования должны быть выполнимы.
Не нужно к целям проекта относиться как к чему-то незыблемому.
Поскольку возможны разные варианты реализации целей, то в основе выбора того или иного решения могут лежать следующие типы рационального выбора: техническая рациональность, экономическая рациональность, юридическая рациональность, социальная рациональность, контекстуальная рациональность.
Необходимо тсформулировать конечный результат процесса еще до того, как исследованы срадства достижения. Требуется отслеживать от последствий к причинам дейтсвия в обратном порядке.
Часто получается, что на каком-то этапе обнаруживаются непредвиденные трудности и открываются новые возможности.
При разработке альтернативных вариантов важно не выходить за рамки существующих ограничений.
Подходы к бизнес-планированию
- Принцип альтернативной стоимости. Все издержки, связанные с решениями, являются альтернативными стоимостями. Ценность тех альтернативных возможностей, от которых пришлось отказаться, выбирая тот или иной образ действий. 
- Исключение из рассмотрения необходимых затрат. Текущие решения не могут влиять на прошлые результаты. Эти расходы являются необратимыми затратами, поэтому они не имеют значения в процессе принятия решений. 
- Учит фактора времени. Теория дисконтирования в основе. 
Процент за кредит — это фактически не плата за использование денег, а это цена, которую люди платят за то, чтоюбы получить ресурсы сейчас вместо того, чтобы ждать. Наличие ресурсов в настоящий момент существенно увеличивает наши возможности.
Необходимо оценивать эффективность проект - отношение цены результата к цене затрат.
