- •I Производственное освещение
- •1. Основные светотехнические величины и параметры, определяющие зрительные условия работы.
- •2. Требования к производственному освещению
- •3. Виды и системы производственного освещения
- •4. Нормирование искусственного освещения
- •5. Источники искусственного света
- •6. Классификация светильников
- •7. Методы расчета искусственного освещения
- •11.Предупреждающая окраска оборудования
- •12.Контроль освещения в производственных условиях, используемые приборы
- •13.Влияние освещения на безопасность труда и его производительность
- •14.Аварийное освещение
- •15.Сравнительная характеристика ламп накаливания и люминесцентных ламп
- •16.Средства индивидуальной защиты органов зрения
- •17.Воздействие инфракрасных и ультрафиолетовых излучений на организм человека и методы защиты от них
- •II Защита от производственных вибраций
- •1. Причины возникновения и физические характеристики (параметры) вибрации
- •3. Общие методы борьбы с вредными воздействием вибрации
- •4. Виброизоляция машин
- •5. Средства индивидуальной защиты от вредного воздействия вибраций
- •6. Измерение вибраций и виброизмерительная аппаратура, нормирование
- •7. Мероприятия по снижению вибрации и источника их возникновения
- •V Вопросы производственной санитарии
- •1. Понятие несчастного случая на производстве и o профессионального заболевания
- •2. Организация первой медицинской помощи пострадавшим при несчастных случаях на производстве
- •3. Оказание до врачебной помощи при ожогах, обморожениях, поражении электротоком, отравлениях, ранениях, ушибах, переломах и кровотечениях
- •4. Порядок оказания искусственного дыхания и непрямого массажа сердца
- •5. Общие требования производственной санитарии, гигиены труда
- •6. Классификация основных опасных и вредных производственных факторов, понятие о предельно-допустимых концентрациях вредных веществ в воздухе рабочей зоны
- •7. Отопление, вентиляция, кондиционирование воздуха
- •8. Освещение рабочих мест
- •9. Шумы и вибрация. Основные меры защиты
- •10.Электромагнитные поля. Общие требования безопасности при работе с источниками электромагнитного излучения
- •11.Средства коллективной защиты. Средства индивидуальной защиты работающих, порядок обеспечения и нормы бесплатной выдачи
- •III Правовые вопросы охраны труда
- •1. Понятие охраны труда
- •2. Основные принципы государственной политики в области охраны труда
- •3. Законодательство Российской Федерации об охране труда
- •4. Трудовые отношения между работодателем и работником, порядок их оформления и гарантии соблюдения
- •5. Коллективный договор
- •6. Планирование работ по охране труда
- •7. Особенности регулирования трудовых отношений на предприятиях любых форм собственности
- •8. Полномочия трудового коллектива
- •9. Работник, его права, гарантия права на охрану труда
- •10.Обязанности работодателя по обеспечению охраны труда на предприятии
- •11Обязанности работников по соблюдению требований охраны труда
- •12.Правила внутреннего трудового распорядка, основные обязанности администрации по их соблюдению
- •13.Рабочее время и время отдыха
- •14.Охрана труда женщин
- •15.Охрана труда молодежи
- •16.Порядок предоставления льгот и компенсаций за тяжелые работы и работы с вредными и опасными условиями труда
- •17.Нормативные акты по охране труда. Правила и инструкции по охране труда и ответственность за их соблюдение
- •18.Порядок расследования несчастных случаев на производстве
- •20.Порядок оформления и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
- •21.Расследование и оформление смертельных и групповых несчастных случаев на производстве
- •22.Порядок возмещения работодателями вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанными с исполнением ими трудовых обязанностей
- •23.Основные функции органов управления охраны труда
- •IV Организация и контроль работы по охране труда
- •1. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства об охране труда
- •2. Общественный контроль за охраной труда
- •3. Общие принципы организации работы по охране труда на предприятии (в организации)
- •4. Служба охраны труда на предприятии (в организации), её функции и основные задачи
- •5. Организация, оборудование и оформление кабинетов по охране труда
- •6. Организация обучения, инструктирования и проверки знаний по охране труда у рабочих, служащих специалистов
- •7. Инструктаж по безопасности труда, порядок проведения и оформления
- •8. Порядок проведения аттестации рабочих мест по аттестации труда
- •9. Организационные и технические меры по обеспечению безопасного производства работ
- •10.Организация безопасного производства работ с повышенной опасностью и работ при проведении которых требуется наряд-допуск
- •11.Пропаганда охраны труда на производстве
- •12.Санитарно-бытовое обеспечение работников, оборудование санитарно-бытовых помещений их размещение
- •Производственное освещение
- •1. Основные светотехнические величины и параметры, определяющие зрительные условия работы.
- •2. Требования к производственному освещению
- •Зашита от производственных вибраций
- •Правовые вопросы охраны труда
- •Организация и контроль работы по охране труда
- •Вопросы производственной санитарии
- •Вопросы техники безопасности
8. Полномочия трудового коллектива
Трудовой коллектив предприятия независимо от его организационно - правовой формы:
решает вопрос о необходимости заключения с администрацией коллективного договора, рассматривает и утверждает его проект; рассматривает и решает вопросы самоуправления трудового коллектива в соответствии с уставом предприятия; определяет перечень и порядок предоставления работникам предприятия социальных льгот из фондов трудового коллектива;
определяет и регулирует формы и условия деятельности на предприятии общественных организаций; решает иные вопросы в соответствии с коллективным договором. Трудовой коллектив государственного или муниципального предприятия, а также предприятия, в имуществе которого вклад государства или местного Совета народных депутатов составляет
более 50 процентов:
- рассматривает и утверждает совместно с учредителем изменения и дополнения, вносимые в устав предприятия;
- определяет совместно с учредителем предприятия условия контракта при найме руководителя;
- принимает решение о выделении из состава предприятия одного или нескольких структурных подразделений для создания нового предприятия;
- участвует в решении вопроса об изменении формы собственности предприятия в соответствии и в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и республик в составе Российской Федерации.
Порядок и формы осуществления полномочий трудового коллектива определяются в соответствии с законодательством Российской Федерации. На государственных и муниципальных предприятиях, а также на предприятиях, в имуществе которых вклад государства или местного Совета народных депутатов составляет более 50 процентов, полномочия трудового коллектива осуществляются общим собранием (конференцией) и его выборным органом - советом трудового коллектива.
Взаимоотношения трудового коллектива с работодателем, охрана труда, социальное развитие, участие работников в прибыли предприятия регулируются законодательством Российской Федерации, уставом и коллективным договором.
9. Работник, его права, гарантия права на охрану труда
Государство в лице органов законодательной, исполнительной и судебной власти гарантирует право на охрану труда работникам, участвующим в трудовом процессе по трудовому договору (контракту) с работодателем.
На время приостановки работ на предприятии, в цеху, на участке, рабочем месте вследствие нарушения законодательства об охране труда, нормативных требований по охране труда не по вине работника за ним сохраняются место работы, должность и средний заработок.
При приостановке деятельности или закрытии предприятия вследствие нарушения законодательства об охране труда или невозможности обеспечения здоровых и безопасных условий труда, что подтверждается органами государственного надзора и контроля, работник этого предприятия обеспечивается рабочим местом в соответствии с действующим законодательством.
При ликвидации цеха, участка, рабочего места по требованию органов государственного надзора и контроля вследствие невозможности обеспечения здоровых и безопасных условий труда работодатель обязан предоставить работнику новое рабочее место, соответствующее его квалификации, или обеспечить бесплатное обучение работника новой профессии (специальности) с сохранением ему на период переподготовки среднего заработка.
Допуск к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение, инструктаж и проверку знаний правил, норм и инструкций по охране труда, запрещается.
Категории работников, имеющих право на компенсации и льготы за тяжелые работы и работы с вредными или опасными условиями труда, характер и объемы таких компенсаций и льгот определяются соответствующими законодательными и иными нормативными актами РФ.