- •I Производственное освещение
- •1. Основные светотехнические величины и параметры, определяющие зрительные условия работы.
- •2. Требования к производственному освещению
- •3. Виды и системы производственного освещения
- •4. Нормирование искусственного освещения
- •5. Источники искусственного света
- •6. Классификация светильников
- •7. Методы расчета искусственного освещения
- •11.Предупреждающая окраска оборудования
- •12.Контроль освещения в производственных условиях, используемые приборы
- •13.Влияние освещения на безопасность труда и его производительность
- •14.Аварийное освещение
- •15.Сравнительная характеристика ламп накаливания и люминесцентных ламп
- •16.Средства индивидуальной защиты органов зрения
- •17.Воздействие инфракрасных и ультрафиолетовых излучений на организм человека и методы защиты от них
- •II Защита от производственных вибраций
- •1. Причины возникновения и физические характеристики (параметры) вибрации
- •3. Общие методы борьбы с вредными воздействием вибрации
- •4. Виброизоляция машин
- •5. Средства индивидуальной защиты от вредного воздействия вибраций
- •6. Измерение вибраций и виброизмерительная аппаратура, нормирование
- •7. Мероприятия по снижению вибрации и источника их возникновения
- •V Вопросы производственной санитарии
- •1. Понятие несчастного случая на производстве и o профессионального заболевания
- •2. Организация первой медицинской помощи пострадавшим при несчастных случаях на производстве
- •3. Оказание до врачебной помощи при ожогах, обморожениях, поражении электротоком, отравлениях, ранениях, ушибах, переломах и кровотечениях
- •4. Порядок оказания искусственного дыхания и непрямого массажа сердца
- •5. Общие требования производственной санитарии, гигиены труда
- •6. Классификация основных опасных и вредных производственных факторов, понятие о предельно-допустимых концентрациях вредных веществ в воздухе рабочей зоны
- •7. Отопление, вентиляция, кондиционирование воздуха
- •8. Освещение рабочих мест
- •9. Шумы и вибрация. Основные меры защиты
- •10.Электромагнитные поля. Общие требования безопасности при работе с источниками электромагнитного излучения
- •11.Средства коллективной защиты. Средства индивидуальной защиты работающих, порядок обеспечения и нормы бесплатной выдачи
- •III Правовые вопросы охраны труда
- •1. Понятие охраны труда
- •2. Основные принципы государственной политики в области охраны труда
- •3. Законодательство Российской Федерации об охране труда
- •4. Трудовые отношения между работодателем и работником, порядок их оформления и гарантии соблюдения
- •5. Коллективный договор
- •6. Планирование работ по охране труда
- •7. Особенности регулирования трудовых отношений на предприятиях любых форм собственности
- •8. Полномочия трудового коллектива
- •9. Работник, его права, гарантия права на охрану труда
- •10.Обязанности работодателя по обеспечению охраны труда на предприятии
- •11Обязанности работников по соблюдению требований охраны труда
- •12.Правила внутреннего трудового распорядка, основные обязанности администрации по их соблюдению
- •13.Рабочее время и время отдыха
- •14.Охрана труда женщин
- •15.Охрана труда молодежи
- •16.Порядок предоставления льгот и компенсаций за тяжелые работы и работы с вредными и опасными условиями труда
- •17.Нормативные акты по охране труда. Правила и инструкции по охране труда и ответственность за их соблюдение
- •18.Порядок расследования несчастных случаев на производстве
- •20.Порядок оформления и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
- •21.Расследование и оформление смертельных и групповых несчастных случаев на производстве
- •22.Порядок возмещения работодателями вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанными с исполнением ими трудовых обязанностей
- •23.Основные функции органов управления охраны труда
- •IV Организация и контроль работы по охране труда
- •1. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства об охране труда
- •2. Общественный контроль за охраной труда
- •3. Общие принципы организации работы по охране труда на предприятии (в организации)
- •4. Служба охраны труда на предприятии (в организации), её функции и основные задачи
- •5. Организация, оборудование и оформление кабинетов по охране труда
- •6. Организация обучения, инструктирования и проверки знаний по охране труда у рабочих, служащих специалистов
- •7. Инструктаж по безопасности труда, порядок проведения и оформления
- •8. Порядок проведения аттестации рабочих мест по аттестации труда
- •9. Организационные и технические меры по обеспечению безопасного производства работ
- •10.Организация безопасного производства работ с повышенной опасностью и работ при проведении которых требуется наряд-допуск
- •11.Пропаганда охраны труда на производстве
- •12.Санитарно-бытовое обеспечение работников, оборудование санитарно-бытовых помещений их размещение
- •Производственное освещение
- •1. Основные светотехнические величины и параметры, определяющие зрительные условия работы.
- •2. Требования к производственному освещению
- •Зашита от производственных вибраций
- •Правовые вопросы охраны труда
- •Организация и контроль работы по охране труда
- •Вопросы производственной санитарии
- •Вопросы техники безопасности
III Правовые вопросы охраны труда
1. Понятие охраны труда
Охрана труда - система обеспечения безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.
Охрана труда делится на технику безопасности (ТБ) и санитарию (ПС)
ТБ – технические и производственные вопросы, разработка мер защиты.
ПС – разработка и практическое воплощение санитарных нормативов.
2. Основные принципы государственной политики в области охраны труда
Основными направлениями государственной политики в области охраны труда являются: признание и обеспечение приоритета жизни и здоровья работников:
координация деятельности в области охраны труда;
установление единых нормативных требований по охране труда
взаимодействие и сотрудничество органов государственного управления, надзора и контроля с работодателями, профессиональными союзами
применение экономических санкций в целях соблюдения предприятиями и работниками нормативных требований по охране труда;
обеспечение работников специальной одеждой, специальной обувью, средствами коллективной и индивидуальной защиты, лечебно-профилактическим питанием, необходимыми профилактическими средствами за счет средств работодателей;
обязательное расследование каждого несчастного случая и профессионального заболевания на производстве;
установление компенсаций и льгот;
установление государственной статистической отчетности об условиях труда, о несчастных случаях на производстве и профессиональных заболеваниях;
информирование работников о состоянии условий и охраны труда на предприятиях;
осуществление мероприятий по пропаганде передового опыта в области охраны труда;
международное сотрудничество при решении проблем охраны труда.
3. Законодательство Российской Федерации об охране труда
Законодательство РФ об охране труда состоит из соответствующих норм Конституции РФ.
Гарантии реализации права работников на охрану труда не могут быть ниже гарантий и нормативных требований, предусмотренных настоящими Основами.
Действие настоящих Основ распространяется на:
предприятия, учреждения и организации работодателей;
работников, состоящих с работодателями в трудовых отношениях;
работников кооперативов;
студентов, учащихся, проходящих производственную практику;
военнослужащих, привлекаемых для работы на предприятиях;
граждан, отбывающих наказание по приговору суда, в период их работы на предприятиях.
На граждан РФ, работающих по найму в других государствах, распространяется законодательство об охране труда государства работодателя, а на иностранных граждан и лиц без гражданства, работающих на предприятиях находящихся в юрисдикции РФ распространяется законодательство об охране труда РФ.
4. Трудовые отношения между работодателем и работником, порядок их оформления и гарантии соблюдения
Условия трудового договора (контракта) должны соответствовать требованиям законодательных и иных нормативных актов об охране труда. В трудовом договоре (контракте) указываются достоверные характеристики условий труда, компенсации и льготы работникам за тяжелые работы и работы с вредными или опасными условиями труда. Отказ работника от выполнения работ в случае возникновения непосредственной опасности для его жизни и здоровья либо от выполнения тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, не предусмотренных трудовым договором, не влечет для него каких-либо необоснованных последствий.