
- •«Економіка праці та соціально-трудові відносини»
- •Вступ Тематичний Зміст дисципліни Тема 1. Об’єкт, предмет і задачі дисципліни
- •Контрольні запитання
- •Література: [6; 9, 29-42; 10,72-79; 11,23-44] Тема 2. Трудові ресурси і трудовий потенціал суспільства
- •Контрольні запитання
- •Література: [6; 9, 29-42; 10,72-79; 11,23-44] Тема 3. Праця як сфера життєдіяльності та провідний чинник виробництва
- •Контрольні запитання
- •Література:[9, 94-106; 11, 271-305] Тема 4. Соціально-трудові відносини як система
- •Контрольні запитання
- •Література: [1; 5; 8, 393-401; 10, 352-360] Тема 5. Ринок праці в економічній системі
- •Контрольні запитання
- •Література:[6; 8,31-36; 9, 48-69; 11, 125-155] Тема 6. Соціально-трудові відносини зайнятості
- •Контрольні запитання
- •Тема 7. Планування праці
- •Контрольні запитання
- •Література: [9, 188-189; 10, 437-452; 11, 245-279]
- •Тема 8. Організація праці
- •Контрольні запитання
- •Контрольні запитання
- •Література: [6; 8,141-168; 9, 192-214; 10, 85-106 ; 11, 465-488] Тема 10. Політика доходів і оплата праці
- •Контрольні запитання
- •Література: [4; 5; 6; 8 ; 9, 215-239; 10, 232-2561; 11, 323-345;11,489-507]
- •Тема 11. Аналіз, звітність, аудит у сфері праці
- •Контрольні запитання
- •Література: [11, 549-563] Тема 12. Механізм функціонування системи соціально-трудових відносин: організаційні аспекти
- •Контрольні запитання
- •Література: [3; 8, 281-296; 11, 217-252]
- •Тема 13. Моніторинг соціально-трудової сфери як інструмент регулювання й удосконалення соціально-трудових відносин
- •Контрольні запитання
- •Тема 14. Міжнародна організація праці та її вплив на розвиток соціально-трудових відносин
- •Контрольні запитання
- •Література: [11, 563-591]
- •Тема 15. Міжнародний досвід регулювання соціально-трудових відносин
- •Контрольні запитання
- •Література: [11, 563-6201] Розрахункова робота №1 Тема: Аналіз ринку праці
- •Теоретичні дані аналізу ринку праці
- •Дані для розрахунку за варіантами завдання
- •Розрахункова робота №2. Тема: Вплив міжнародної міграції робочої сили на внутрішні ринки праці
- •Дані для розрахунку за варіантами завдання
- •Розрахункова робота №3 Тема: Продуктивність праці та способи її вимірювання
- •Завдання 3.1
- •Завдання 3.2
- •Завдання 3.3
- •Завдання 3.4
- •Завдання 3.5
- •Завдання 3.7
- •Завдання 3.8
- •Розрахункова робота №4 Тема: Робочий час та способи його вимірювання
- •Завдання 4
- •Дані хронометражу зміни роботи на підприємстві
- •Баланс робочого часу за даними індивідуальної фотографії
- •Дані для розрахунку за варіантами завдання 4
- •Розрахункова робота №5 Тема: Оплата праці та способи її нарахування
- •Завдання 5.1
- •Завдання 5.2
- •Завдання 5.3
- •Завдання 5.4
- •Завдання 5.5
- •Література
Розрахункова робота №3 Тема: Продуктивність праці та способи її вимірювання
В широкому розумінні продуктивність праці – це розумова схильність до постійного пошуку можливості вдосконалення того, що існує. В вузькому технічному змісті продуктивність праці - це відношення вихідної продукції до вхідних витрат виробництва.
Є дві групи факторів підвищення продуктивності:
фактори, які знаходяться під керівництвом бізнесового суб’єкта (менеджмент - стратегічні вирішення, організація процесу, трудові відносини, керівні і контролюючі кадри середніх ланок, технології, засоби виробництва, дослідження і розробки (ноу-хау), якість продукції, умови праці, інформація);
фактори, які не знаходяться під керівництвом бізнесового суб’єкта (політичні заходи уряду, інфраструктура, ринковий механізм, закони, конкуренція, забезпечення природними ресурсами, трудові ресурси, культура та соціальні цінності).
В умовах конкретного виробництва продуктивність праці показник ефективності праці, характеризується співвідношенням обсягу продукції, робіт чи послуг та кількістю праці. Пряме співвідношення - виробіток (перший показник), обернене - трудомісткість (другий показник).
Розрахункова робота складаються з дев’яти завдань з визначення показників продуктивності праці.
Завдання 3.1
На станку №1 передбачається виготовити – 1100 (N1) шт. деталей, на станку №2 передбачено виготовити – 2200 (N2) шт. деталей. Трудомісткість виготовлення деталі на станку №1 становить - 0,5 (Тр1) люд. год./деталь. Трудомісткість виготовлення деталі на станку №2 становить - 0,25 (Тр2) люд. год./деталь. Визначити середню трудомісткість виготовлення деталей.
Таблиця 3.1
Вихідні дані для рішення завдання 3.1
Варіант |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
|||||
Станок |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
N |
1110 |
2190 |
1120 |
2180 |
1130 |
2170 |
1140 |
2160 |
1150 |
2150 |
Тр |
0,6 |
0,35 |
0,7 |
0,45 |
0,8 |
0,55 |
0,9 |
0,65 |
1 |
0,75 |
Варіант |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
|||||
Станок |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
N |
1160 |
2140 |
1170 |
2130 |
1180 |
2120 |
1190 |
2110 |
1200 |
2100 |
Тр |
1,1 |
0,85 |
1,2 |
0,95 |
1,3 |
1,05 |
1,4 |
1,15 |
1,5 |
1,25 |
Варіант |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
|||||
Станок |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
N |
1210 |
2090 |
1220 |
2080 |
1230 |
2070 |
1240 |
2060 |
1250 |
2050 |
Тр |
1,6 |
1,35 |
1,7 |
1,45 |
1,8 |
1,55 |
1,9 |
1,65 |
2 |
1,75 |
Варіант |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
|||||
Станок |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
N |
1260 |
2040 |
1270 |
2030 |
1280 |
2020 |
1290 |
2010 |
1300 |
2000 |
Тр |
2,1 |
1,85 |
2,2 |
1,95 |
2,3 |
2,05 |
2,4 |
2,15 |
2,5 |
2,25 |
Варіант |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
|||||
Станок |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
N |
1310 |
1990 |
1320 |
1980 |
1330 |
1970 |
1340 |
1960 |
1350 |
1950 |
Тр |
2,6 |
2,35 |
2,7 |
2,45 |
2,8 |
2,55 |
2,9 |
2,65 |
3 |
2,75 |
Варіант |
26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
|||||
Станок |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
№1 |
№2 |
N |
1360 |
1940 |
1370 |
1930 |
1380 |
1920 |
1390 |
1910 |
1400 |
1900 |
Тр |
3,1 |
2,85 |
3,2 |
2,95 |
3,3 |
3,05 |
3,4 |
3,15 |
3,5 |
3,25 |