
Задание № 1
“Учет рабочего времени”
Цель задания: Усвоение порядка ведения использования рабочего времени.
Задание:
На основе данных для выполнения задания заполнить табель рабочего времени по предложенной форме.
Исходные данные:
1. |
Состав ремонтного участка: |
|
|
|
|
|
Начальник участка |
Казаков И.И. |
Оклад |
12000 у.д.е. |
|
|
Мастер участка |
Иванов Е.А. |
Оклад |
5100 у.д.е. |
|
|
Бригадир,токарь-фрезеровщик |
Петров А.А. |
6 сдельн. разряд |
часовая тариф-ная ставка 20 у.д.е. |
|
|
Слесарь |
Назаров А.В. |
5 сдельн. разряд |
часовая тариф-ная ставка 17 у.д.е. |
|
|
Токарь |
Плетнев Н.И. |
4 сдельн. разряд |
часовая тариф-ная ставка 15 у.д.е. |
|
2. |
Отработанное время: |
март месяц |
|
|
|
3. |
Фактически отработанное время работниками |
|
|
||
|
Казаков И.И. |
Отработан полный рабочий месяц |
|
||
|
Иванов Е.А. |
3 дня командировки 17, 18, 19 /III 5 дней больничный лист 10, 11, 12, 13, 14/III |
|
||
|
Петров А.А. |
Отработан полный рабочий месяц |
|
||
|
Назаров А.В. |
Отпуск с 1/III – 29/III |
|
||
|
Плетнев Н.И. |
Уволен с 7/III |
|
||
4. |
Дополнительное отработанное время |
|
|||
|
Петров А.А. 7/III отработал сверхурочно 2 часа |
|
|||
5. |
Календарь за март |
|
|||
|
|
|
|||
|
Понедельник 3 10 17 24 31 |
|
|||
|
Вторник 4 11 18 25 |
|
|||
|
Среда 5 12 19 26 |
|
|||
|
Четверг 6 13 20 27 |
|
|||
|
Пятница 7 14 21 28 |
|
|||
|
Суббота 1 8 15 22 29 |
|
|||
|
Воскресенье 2 9 16 23 30 |
|
|||
|
Рабочее время по графику месяца 20 р.дн. |
|
Задание № 2
Расчет прямого заработка работников
Цель задания: Усвоение порядка начисления заработной платы различных категорий работников.
Задание: На основе предложенных данных рассчитать заработок работников участка.
Исходные данные:
выписка из положения о премировании:
Премирование рабочих сдельщиков производится из фонда заработной платы помесячно в размере 60 % от начисленной заработной платы:
20 % - за выполнение норм выработки
30 % - за качество работы
10 % - за соблюдение чистоты на рабочем месте
Премирование рабочих повременщиковпроизводится из фонда заработной платы помесячно в размере 30 % от начисленной заработной платы:
15 % за выполнение нормированного задания
15 % отсутствие простоев у основных рабочих
Премирование административно-управленческого персонала и специалистов предприятия производится при условии выполнения плана участком за квартал в размере 40 % от начисленной заработной платы в отчетном квартале:
20 % - за выполнение показателей участка
20 % - за отсутствие рекламаций со стороны других подразделений.
выписка из приказа о премировании рабочих сдельщиков и повременщиков за март месяц:
За март месяц лишить всех членов бригады слесарей ремонтников на 10 % премии за несоблюдение 3 пункта положения о премировании.
Работнику разнорабочему с повременной оплатой труда не начислять, т.к. не отработал полностью месяц.
Инженерно-техническому персоналу цеха начислить премию за I квартал, согласно положения о премировании.
Рабочими сдельщиками изготовлены запасные части.
Изделие А
|
Норма времени
расценка |
на единицу |
0,63
7,4 |
Выпуск |
300 шт. |
Изделие Б
|
Норма времени
расценка |
на единицу |
0,31
3,7 |
Выпуск |
600 шт. |
Изделие В
|
Норма времени
расценка |
на единицу |
0,76
8,8 |
Выпуск |
300 шт. |
Справка о заработной плате, начисленной в предыдущих месяцах.
-
январь
февраль
Казаков И.И.
10200 у.д.е.
10200 у.д.е.
Иванова Е.А.
4250 у.д.е.
5100 у.д.е.