
- •1. Понятие экономики предприятия, ее место в системе экономических наук
- •2. Экономическая классификация отраслей, комплексов, секторов и подразделений
- •3. Понятие предприятия, его цели, задачи и мотивы деятельности
- •4. Классификация предприятий, ее значение и определяющие признаки
- •6. Понятие хозяйственных объединений
- •7. Производственные кооперативы, их виды
- •8. Хозяйственные товарищества
- •9. А о и его виды
- •10. Виды объединений предприятий
- •11. Характеристика основного, вспомогательного, обслуживающего, подсобного производства
- •12. Внутренняя и внешняя среда предприятия
- •13. Государственная поддержка малого предпринимательства
- •14. Понятие диверсификации предприятий и их причин
- •15. Формирование уставного капитала предприятия
- •16. Показатели использования капитала на предприятии
- •17. Источники пополнения капитала предприятия
- •18. Методика определения эффективности kb на предприятиях
- •19. Понятие опф и их классификация в условиях предприятия
- •20. Виды износа и методы его расчета
- •21. Понятие и методы начисления амортизации на предприятии
- •22. Показатели эффективности использования опф
- •23. Понятие и классификация оборотных средств
- •25. Понятие « рабочая сила», « трудовые ресурсы», «кадры», «производственный персонал»
- •26. Значение нормирования труда, характеристика методов нормирования
- •27. Тарифная система, ее состав и назначение
- •29. Принципы и виды оплаты труда
- •31. Понятие и периодичность планирования и прогнозирования
- •32. Принципы и методы планирования
- •33. Бизнес-план, его основные разделы
- •III. Анализ положения дел в отрасли
- •36. Основные показатели для разработки производственной программы предприятия
- •37. Понятие производственной мощности и методика расчета на предприятии
- •38. Понятие и виды издержек
- •41. Классификация затрат по экономическим элементам
- •42. Калькуляция себестоимости продукции и ее виды
- •43. Ценовая система и ее классификация
- •44. Методы ценообразования
- •45. Виды инноваций, их жизненный цикл
- •47. Понятие качества продукции и ее конкурентоспособности: показатели
- •48. Понятие «инвестиции», «капиталовложения», «капитальное строительство»
- •3.6.2. Состав и структура капитальных вложений
- •49. Эффективность инвестиций, полученных на предприятии
- •50. Функции финансов
- •51. Финансовый механизм и его элементы
- •1) Организация финансового механизма - это система мер, направленных на рациональное сочетание труда, средств производства и технологии в процессе управления финансами.
- •53. Классификация затрат предприятий для исчисления доходности
- •54. Выручка от реализации, ее состав, методы расчета, распределение
- •3. Распределение и использование прибыли на предприятии.
- •56. Классификация факторов, влияющих на прибыль
- •57. Финансовый план предприятия
- •58. Налоги и налоговая система, система платежей
- •59. Понятие финансового состояния предприятия
- •60. Основные показатели, характеризующие эффективность деятельности предприятия
7. Производственные кооперативы, их виды
Производственный кооператив, подобно товариществам и обществам, представляет собой коммерческую организацию, основанную на началах членства, т.е. корпорацию. Однако в отличие от товариществ и обществ кооперативы рассчитаны не только и не столько на объединение имущества участников, сколько на их совместное, личное трудовое участие в деятельности созданной ими организации. Отсюда - распределение полученного дохода между участниками главным образом (или даже исключительно) по труду, а не пропорционально имущественным вкладам, а также наличие у каждого из них лишь одного голоса при решении всех общих вопросов (т.е. полное равенство в управлении общими делами).
Таким образом, производственным кооперативом (артелью) признается добровольное объединение не являющихся предпринимателями граждан для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на их личном трудовом (или ином) участии и объединении определенных имущественных (паевых) взносов, при их личной ограниченной субсидиарной ответственности по обязательствам этой коммерческой организации (п. п. 1 и 2 ст. 107 ГК; ст. 1 Закона о производственных кооперативах <1>).
Производственные кооперативы начали создаваться западноевропейскими рабочими с середины XIX в. с "целью устранить для малосостоятельных лиц посредничество капиталиста". В России такой принцип организации хозяйственной деятельности был давно известен под именем артели (артельного товарищества), характеризовавшейся совместным личным трудом участников "за общий их счет и с круговою их порукою", т.е. наступающей при недостатке имущества товарищества солидарной (ограниченной или неограниченной) ответственностью участников личным имуществом по долгам товарищества <1>.
Кооперативные принципы организации совместной хозяйственной деятельности в гораздо большей мере соответствуют особенностям сельскохозяйственного и ряда видов промышленного производства, нежели искусственно навязываемая законодательством о приватизации в качестве универсальной акционерная форма (не случайно как это законодательство, так и ранее действовавший Закон о предприятиях и предпринимательской деятельности 1990 г. отвергали кооперативную форму коллективного предпринимательства, по сути возрожденную новым Гражданским кодексом).
Действующее законодательство с целью "поддержки отечественных сельскохозяйственных товаропроизводителей" устанавливает особый статус производственных кооперативов, действующих в области сельскохозяйственного производства. В действительности специальный Закон о статусе сельхозкооперативов <1> создает ряд не всегда оправданных особенностей в их правовом положении, одновременно дублируя по сути некоторые нормы общего Закона о производственных кооперативах. Тем не менее такая ситуация вынуждает выделять сельхозкооперативы в особый подвид производственных кооперативов.
8. Хозяйственные товарищества
Хозяйственные товарищества могут создаваться в форме «полного товарищества» и «товарищества на вере» (иначе — «коммандитные товарищества»). Число участников не может быть менее двух. Участниками полных и коммандитных товариществ могут быть как индивидуальные предприниматели, так и коммерческие организации. Имущество таких товариществ создается за счет разделенных на доли вкладов участников, а капитал, необходимый для ведения дела, называется «складочным капиталом».
Полное товарищество предусматривает очень тесную взаимосвязь объединяющихся. От того, как действует каждый из них, зависит общее благополучие. Имущество товарищества, а также его приращение является собственностью товарищества. Вкладом в складочный капитал могут быть деньги, ценные бумаги, вещи, а также имущественные права, имеющие денежную оценку. Управление таким товариществом осуществляется по общему согласию «участников-товарищей».Но учредительным договором о создании товарищества может быть предусмотрен и другой принцип принятия решения — например, с учетом весомости сделанного в товарищество вклада. Распределение прибыли и убытков в полных товариществах производится пропорционально долям в складочном капитале. Ответственность за результаты хозяйственной деятельности товарищи несут «солидарную» и «субсидиарную».
Солидарная ответственность означает единую для всех, т. е. независимо от тог, к кому обращено требование.
Субсидиарная ответственность означает дополнительную ответственность всех «товарищей», пропорционально размеру их вклада. Так, если имущества товарищества недостаточно для погашения долгов, «товарищи» отвечают лично принадлежащим им имуществом пропорционально сделанным в организацию товарищества вкладам.
В товариществе на вере наряду с полными «товарищами» в формировании складочного капитала принимают участие так называемые «коммандитисты», т. е. вкладчики, не принимающие участия в предпринимательской деятельности, но получающие прибыль и несущие риск убытков в пределах сумм сделанного вклада. Такая форма позволяет привлекать дополнительные капиталы лиц, заинтересованных в выгодном помещении своих свободных денежных средств. Вклад может быть сделан не только в денежной форме, но и в виде предоставления помещения, транспортных средств и иным образом. Эта форма расширяет экономическую базу товарищества, позволяет аккумулировать средства для крупных предпринимательских действий. Но коммандитисты должны очень хорошо знать и доверять тем, кому они вручают свои средства, поскольку не исключается вероятность потерь от неудачного ведения дела (потому-то такие товарищества и называются «товариществами на вере»).
Вторая группа организационно-правовых форм, в которых выступает коллективное предпринимательство, — «хозяйственные общества», они подразделяются на:
— общества с ограниченной ответственностью;
— общества с дополнительной ответственностью;
— акционерные общества.