Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
УМКД теория организации 2008.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.03.2025
Размер:
765.95 Кб
Скачать

Литература по теме

  1. Агарков А.А. Управление организацией. М., 2006

  2. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент. М., 2002

  3. Иванова Е. Тренинг управления изменениями в организации. М., 2007

  4. Кравченко А.И. Социология менеджмента. М., 1999

  5. Рогожин С.В., Рогожина Т.В. Теория организации. М., 2003

  6. Смирнов Э.А. Основы теории организации. М., 2007

Семинар 21. Система организационных коммуникаций (2 часа)

  1. Дайте определение понятия «коммуникация».

  2. Охарактеризуйте процесс коммуникаций как систему с обратной связью и шумом.

  3. Расскажите об информации и ее свойствах.

  4. В чем отличия между информацией и данными?

  5. Раскройте взаимосвязь коммуникации с информацией.

  6. Какие коммуникации называются невербальными?

  7. Какие виды внутрифирменных коммуникаций выделяются?

Литература по теме

  1. Акофф Р. Акофф о менеджменте. Спб., 2002

  2. Беляев А.А., Коротков Э.М. Системология организации. М., 2000

  3. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент. М., 2002

  4. Дафт Р. Теория организации. Пер. с англ. Э.М. Короткова. М., 2006

  5. Коротков Э.М. Концепция менеджмента. М., 1996

  6. Мухин В.И. Основы теории управления. М., 2002

  7. Мильнер Б.З. Теория организации. М., 2006

  8. Рогожин С.В., Рогожина Т.В. Теория организации. М., 2003

Семинар 22. Организационная культура (2 часа)

  1. Дайте общее описание организационной культуры и ее связи с организационным поведением.

  2. Какие функции организационной культуры выделяются?

  3. Как осуществляется управление организационной культурой?

  4. Что понимается под управленческой культурой компании?

  5. В чем состоит организационная культура личности?

  6. На конкретных примерах покажите различия в жизнеспособности организаций, обладающих сильной и слабой культурой.

  7. Чем определяется оптимальный тип изменения организационной культуры?

  8. Как культура влияет на организационную эффективность?

  9. Дайте характеристику основным моделям организационной культуры.

Литература по теме

  1. Беляев А.А., Коротков Э.М. Системология организации. М., 2000

  2. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент. М., 2002

  3. Мильнер Б.З. Теория организации. М., 2006

  4. Смирнов Э.А. Теория организации (в вопросах и ответах). М., 2007

  5. Смирнов Э.А. Основы теории организации. М., 2007

  6. Теория организации. Под ред. В.Г. Алиева. М., 2006

  7. Шеметов П.В., Петухова С.В. Теория организации. Курс лекций. М., 2006

Семинар 23. Властная система организации (администрирование в организации) (2 часа)

  1. Почему имеет место объективная необходимость реализации функции администрирования в организации?

  2. Иерархия и ее организационное значение?

  3. Что понимается под властью?

  4. Какие формы организационного воздействия кроме власти существуют?

  5. Как Вы понимаете баланс власти руководителей и подчиненных?

  6. Что является источниками власти в организации?

  7. Объясните фразы «власть информации» и «власть интеллекта».

  8. Назовите формы власти и дайте их краткую характеристику.

  9. Дайте характеристику типов организаторских способностей.