Система расчетов:
Расчет 1 Динамика качественных показателей использования ресурсов. Качественными показателями использования ресурсов является показатели 6 – 9 таблицы 2. Их динамика характеризуется коэффициентом изменения показателей (гр.4 табл.2). Для сводного анализа интенсификации эти данные переносятся во вторую графу таблицы 3.
Таблица 3 Сводный анализ показателей интенсификации
Виды ресурсов |
Динамика качественных показателей (коэффициент) |
Прирост ресурсов на 1% прироста продук-ции, % |
Доля влияния на 100% прироста продукции |
Относительная экономия ресурсов, тыс.ден. ед. |
|
экстенсивности, % |
интенсивности, % |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
1. Производственный персонал: а) численность б) фонд оплаты труда |
1,046
1,021 |
0,061
0,571 |
+ 6,1
+ 57,1 |
+ 93,9
+ 42,9 |
- 466
- 206 |
2. Материальные затраты |
1,007 |
0,857 |
+ 85,7 |
+ 14,3 |
- 353 |
3. Основные производственные фонды |
0,993 |
1,163 |
+ 116,3 |
- 16,3 |
+ 588 |
4. Оборотные средства |
1,034 |
0,306 |
+ 30,6 |
+ 69,4 |
- 550 |
5. Комплексная оценка всесторонней интенсифика-ции |
1,003 |
0,939 |
+ 93,9 |
+ 6,1 |
- 781
- 521 |
Расчет 2 Соотношение прироста ресурсов в расчете на 1% прироста объема производства. Для определения данного коэффициента необходимо процент прироста соответствующего ресурса разделить на процент прироста объема производства продукции. В нашем примере:
по численности работающих 0,3 : 4,9 = 0,061% , то есть для того чтобы увеличить производство продукции на 1% необходимо было увеличить численность работающих на 0,061%. Аналогично производятся расчеты по остальным видам ресурсов:
фонд оплаты труда – 2,8 : 4,9 = 0,571% ;
материальные ресурсы – 4,2 : 4,9 = 0,857% ;
основные производственные фонды – 5,7 : 4,9 = 1,164% ;
оборотные средства – 1,5 : 4,9 = 0,306%.
Полученные данные заносятся в графу 3 таблицы 3.
Расчет 3 Доля влияния интенсивности на прирост объема производства продукции. Влияние количественного фактора определяется делением темпа прироста ресурса на темп прироста результативного показателя и умноженного на 100%. Для определения доли влияния качественного фактора полученный результат вычитается из 100%. В нашем примере:
по строке 1 а
доля влияния количественного фактора
0,3 : 4,9 = 0,061 * 100% = + 6,1 (заносится в гр.4);
доля влияния качественного фактора
100% - 6,1% = + 93,9% (заносится в гр.5).
Аналогично расчет производится по остальным ресурсам.
Расчет 4 Относительная экономия ресурсов. Для расчета такой экономии необходимо показатель отчетного года сравнить с показателем базисного года, но скорректированным на коэффициент роста объема производства.
Так, относительная экономия фонда оплаты труда в нашем примере составит:
9894 тыс.ден.ед. – 9628 * 1,049 = - 206 тыс.ден.ед.
Аналогично производятся расчеты для всех остальных видов ресурсов. Особенностью отличается расчет изменения численности производственного персонала, т.к. численность работников измеряется в натуральных единицах (чел), а относительная экономия ресурса – в денежных единицах. Поэтому необходимо сэкономленную численность работников
382 – 381 * 1,049 = - 18 человек
умножить на среднегодовую заработную плату в отчетном году
9894 тыс.ден.ед. : 382 чел. = 25901 ден.ед.
и получим относительную экономию численности работающих, выраженную в заработной плате
- 18 чел. * 25901 = - 466 тыс.ден.ед.
Полученные значения заносятся в графу 6 таблицы 3. Показатель относительной экономии (перерасхода) характеризует величину потребных ресурсов при достигнутом объеме производства, на базовом уровне качественного показателя их использования.
Расчет 5 Комплексная оценка всесторонней интенсификации производства. Однозначный ответ о степени всесторонней интенсификации можно получить с помощью сведения различных показателей в единый интегральный показатель или с помощью обобщающего показателя, вбирающего в себя все качественные характеристики частных показателей интенсификации.
К первому направлению комплексной оценки всесторонней интенсификации можно отнести показатели относительной экономии различных ресурсов.
В нашем примере относительная экономия складывается из:
экономии фонда заработной платы – 466 тыс.ден.ед.
экономии материальных ресурсов – 353 тыс.ден.ед.
перерасхода основных производственных фондов + 588 тыс.ден.ед.
экономии материальных оборотных средств – 550 тыс.ден.ед.
всего – 781 тыс.ден.ед.
По второму направлению следует рассчитать совокупную долю влияния экстенсивности и интенсивности по всем ресурсам.
Затрат по всем ресурсам определяют как сумму оплаты труда, материальных затрат, основных производственных фондов и оборотных средств. В нашем примере совокупные затраты составили
в базисном году:
9628 + 52228 + 74350 + 16007 = 152213 тыс.ден.ед.;
в отчетном году:
9894 + 54434 + 78581 + 16241 = 159150 тыс.ден.ед.
Далее выявляют динамику совокупных затрат:
159150 : 152213 = 1,046.
Сопоставлением динамики продукции и динамики совокупных затрат рассчитывают динамику производительности совокупных ресурсов:
1,049 : 1,046 = 1,003.
Прирост совокупных ресурсов на 1% прироста продукции:
4,6 : 4,9 = 0,939.
Следовательно, доля экстенсивности на 100% прироста продукции составила:
0,939 * 100% = 93,9% ,
а доля интенсивности: 100% - 93,9% = 6,1%.
Относительная экономия ресурсов:
159150 – 152213 * 1,049 = - 521 тыс.ден.ед.
Полученные значения заносятся в таблицу 3 по пятой строке.
Таким образом, совокупный социально-экономический эффект повышения интенсивности составил -781 тыс.ден.ед., а совокупный экономический эффект, отраженный в показателях предприятия, -521 тыс.ден.ед. Разница 260 тыс.ден.ед. (781 – 521) отражает прирост средней оплаты труда работников предприятия.