- •Социология организаций
- •Социология организаций
- •Содержание
- •Введение
- •Программа курса
- •Раздел 1. Социология организаций как научная дисциплина: концептуальные интерпретации и историческое развитие
- •Тема 1. Определение организации как объекта социологического исследования. Предмет и задачи социологии организаций
- •Литература
- •Тема 2. Организация как социальный феномен
- •Литература
- •Тема 3. Основные этапы развития социологии организаций
- •Литература
- •Тема 4. Эволюция организационных систем
- •Литература
- •Тема 5. Современные тенденции развития организаций
- •Литература
- •Раздел II . Внутренняя среда организаций
- •Тема 6. Организационные структуры
- •Литература
- •Тема 7. Организационные процессы
- •Литература
- •Тема 8. Технология как основа построения организаций. Организация как социотехническая система
- •Литература
- •Тема 9. Организационная культура
- •Литература
- •Тема 10. Персонал организации
- •Литература
- •Раздел 3. Организация и внешнее окружение
- •Тема 11. Клиентная среда организации
- •Литература
- •Тема 12. Организации в современной конкурентной среде
- •Литература
- •Тема 13. Взаимодействие организации с макросоциальной средой. Миссия организации
- •Литература
- •Планы семинарских занятий
- •Тема 1. Определение организации как объекта социологического исследования. Предмет и задачи социологии организаций
- •Темы докладов и рефератов
- •Тема 2. Организация как социальный феномен
- •Темы докладов и рефератов
- •Тема 3. Основные этапы развития социологии организаций
- •Темы докладов и рефератов
- •Тема 4. Эволюция организационных систем
- •Темы докладов и рефератов
- •Тема 5. Современные тенденции развития организаций
- •Темы докладов и рефератов
- •Тема 6. Организационные структуры
- •Темы докладов и рефератов
- •Тема 7. Организационные процессы
- •Темы докладов и рефератов
- •Тема 8. Технология как основа построения организаций. Организация как социотехническая система
- •Темы докладов и рефератов
- •Тема 9. Организационная культура
- •Темы докладов и рефератов
- •Тема 10. Персонал организации
- •Темы докладов и рефератов
- •Тема 11. Клиентная среда организации
- •Темы докладов и рефератов
- •Тема 12. Организации в современной конкурентной среде
- •Темы докладов и рефератов
- •Тема 13. Взаимодействие организации с макросоциальной средой. Миссия организации
- •Темы докладов и рефератов
- •Методические рекомендации к самостоятельной работе для студентов
- •Сущность и особенности использования метода «анализ конкретных ситуаций»
- •Метод «деловые игры»: сущность и методика проведения
- •Темы идз по дисциплине «Социология организаций» для студентов направления бакалавриата 080400 «Управление персоналом» и специальности 080505.65 – Управление персоналом
- •Приложения Приложение 1. Примеры производственных ситуаций для анализа
- •Приложение 2. Примерные вопросы тестов
- •Словарь основных терминов
- •Библиографический список Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Справочная и нормативная литература
- •Internet-ресурсы
- •Социология организаций
- •308012, Г. Белгород, ул. Костюкова, 46
Тема 12. Организации в современной конкурентной среде
Понятие конкурента. Множественность интерпретаций понятия «конкурент». Проблема определения конкурентов для организации.
Методы и принципы исследования конкурентов. Анализ прямой и косвенной информации. Выявления скрытых намерений. Политика «лживой откровенности».
Конкурентные стратегии. Симметричные и асимметричные реакции. Учет политики конкурентов в процессе стратегического планирования. Сценарные планы развития организации. Зависимость состояния конкурентной борьбы от типа рынка. Чистая, монополистическая, олигополистическая конкуренция. Зависимость конкуренции от стадии экономического цикла. Этап жизненного цикла как фактор, определяющий параметры конкурентной борьбы. Конкуренция в товарной политике. Ценовая конкуренция. Конкуренция в торговой политике. Конкуренция в рекламе и паблик релейшинз.
Отраслевая специфика конкуренции. Понятие «квази-конкурентных» отраслей. Конкуренция и рыночная инфраструктура. Поддержание конкуренции как задача государства. Экономические ограничения принципов классической конкурентной борьбы в современных условиях.
Литература
Базарова, Л.А. Менеджмент устойчивого развития компании: монография / Л.А. Базарова. – М.: Изд-во АСВ, 2007. – 200 с.
Барков, С.А. Социология организаций: учебное пособие / С.А. Барков. – М.: Изд-во МГУ, 2004. – 288 с.
Веснин, В.Р. Основы менеджмента. Курс лекций / В.Р. Веснин. – М., 1996. – 504 с.
Питерс, Т. В поисках эффективного управления: Опыт лучших компаний / Т. Питерс, Р. Уотермен / Пер. с англ. – М.: Прогресс, 1986. – 423 с.
Платов, В.Я. Современные управленческие технологии / В.Я. Платов. – М.: Дело, 2006. – 384 с.
Сайман, Г. Менеджмент в организациях / Г. Сайман / Сокр. пер. с англ. – 15-е изд. – М.: Экономика, 1995. – 326 с.
Томсон, А.А. Стратегический менеджмент: концепции и ситуации: учебник для вузов / А.А. Томсон, А.Дж. Стрикленд / Пер. с англ. изд. – М.: ЮНИТИ, 2000. – 412 с.
Управление организацией: учебник для вузов, по спец. «Менеджмент» / Азоев Г.Л. и др.; под ред. З.П. Румянцевой, Н.А. Саломатина; Гос. Унт-т управления. 2-е изд., доп. и перераб. – М.: ИНФРА-М, 1999. – 668 с.
Управление организацией: учебник / Под ред. А.Г.Поршнева и др. – М., 1999.
Фролов, С.С. Социология организаций: учебник / С.С. Фролов. – М.: Гардарики, 2001. – 384 с.
Тема 13. Взаимодействие организации с макросоциальной средой. Миссия организации
Современный мир как мир организаций. Морально-ценностные аспекты экономического поведения организаций и бизнес-культуры. Принцип «pacta sunt servanda». Этические аспекты предпринимательства в период первоначального накопления капитала. Отношение к предпринимателям в развитых рыночных обществах. Социальная ответственность предпринимателя. Сущность и значение благотворительной деятельности. Экономическая эффективность и моральная ответственность предпринимательства. Социально ответственный и экологический менеджмент.
Эгоистические мотивы и общественные функции предпринимателя. Этические проблемы «невидимой руки рынка». Роль государственных, общественных и образовательных институтов в формировании предпринимательской этики.
Корпоративная этика. Процессы взаимодействия бизнес-культур. Понимание национальных и культурных особенностей как залог успешной деятельности глобальных компаний.
Организация и связи с общественностью. Аспекты создания положительного имиджа организации. Финансирование культурных и образовательных программ. Спонсорская деятельность.