Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
практичні.doc
Скачиваний:
6
Добавлен:
09.11.2019
Размер:
77.31 Кб
Скачать
    1. Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. 8-е изд. / Пер. с англ. – СПб.: «Питер», 2004. – 824 с. – С. 533-633. (Часть 10).

    2. Десслер г. Управление персоналом. Пер. С англ. – м.: бином. Лаборатория знаний, 2004. – (Глава 12,13,14).

    3. Музиченко В. Мастер-класс по управлению персоналом. Серия: Management Pro. – Изд-ва: ГроссМедиа, РОСБУХ, 2009 г. – 648 с. – С. 212-245 (Глава 10).

    4. Свергун О., Пасс Ю., Дьякова Д., Новикова А. HR-практика. Управление персоналом: Как это есть на самом деле. – СПб.: Питер, 2005. – С. 176-228. (Глава 5).

Додаткова література:

  1. Армстронг М., Стивенс Д. Оплата труда: Практическое руководство по построению оптимальной системы оплаты труда и вознаграждения персонала. Пер. с англ. – Днепропетровск: Баланс Бизнес Бук, 2007.

  2. Бабынина Л.С. Вознаграждение персонала. – М.: РЭА им. Г.В.Плеханова, 2003.

  3. Иванова С. В. Мотивация на 100%: А где же у него кнопка? – М.: Альпина Бизнес Бук, 2007.

  4. Кирхлер Э., Родлер К. Мотивация в организациях. Пер. с нем. – Х.: Изд. «Гуманитарный центр», 2003.

  5. Мерманн Э. Мотивация персонала. Инструменты мотивации для успеха организации / Пер. с нем. – Х.: Изд-во Гуманитарный Центр, 2007.

  6. Новикова М. Путеводитель по кадровому менеджменту, выпуск 3, компенсации и льготы. 2-е изд. – М. ООО «Бегин групп», 2006.

  7. Ричи Ш., Мартин П. Управление мотивацией: Учеб. пособие для вузов /Пер. с англ, под ред. проф. Е.А. Климова. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004. — 399 с.

  8. Соломанидина Т. О., Соломанидин В. Г. Управление мотивацией персонала (в таблицах, схемах, тестах, кейсах). – М.: ООО «Журнал «Управление персоналом», 2005.

Заняття 7. Корпоративна культура

План

  1. Типологія корпоративних культур.

  2. Елементи організаційної культури.

  3. Формування корпоративної культури.

  4. Формальні та неформальні системи цінностей організації.

  5. Формування стандартів поведінки членів організації.

  6. Формування традицій організації.

  7. Методи дослідження корпоративної культури.

  8. Методи підтримки корпоративної культури.

  9. Форми проведення внутрішнього PR.

Основна література:

      1. Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. 8-е изд. / Пер. с англ. – СПб.: «Питер», 2004. – 824 с. – С. 194-206. (Часть 3, гл.13).

      2. Музиченко В. Мастер-класс по управлению персоналом. Серия: Management Pro. – Изд-ва: ГроссМедиа, РОСБУХ, 2009 г. – 648 с. – С. 21-39 (Глава 2).

      3. Свергун О., Пасс Ю., Дьякова Д., Новикова А. HR-практика. Управление персоналом: Как это есть на самом деле. – СПб.: Питер, 2005. – С. 42-62 (Глава 2).

Додаткова література:

  1. Ральф Ван Дик. Преданность и идентификация с организицией / Пер. с нем. – Х.: Изд-во Гуманитарный цент. 2006. – 142 с.

  2. Спивак В.А. Корпоративная культура. – СПб. Питер, 2001.

  3. Спивак В.А. Организационное поведение и управление персоналом. – СПб. Питер, 2001.

  4. Щекин Г. Организация и психология управления персоналом. – К.: МАУП, 2002.

5