- •Рабочая программа дисциплины «Экономика организации (предприятия)»
- •Лист согласования и утверждения рабочей программы
- •Содержание
- •1. Паспорт примерной программы учебной дисциплины
- •Область применения примерной программы
- •1.3. Цели и задачи учебной дисциплины – требования к результатам освоения учебной дисциплины:
- •1.4. Количество часов на освоение рабочей программы учебной дисциплины:
- •1.5 Результаты освоения учебной дисциплины
- •2. Структура и примерное содержание учебной дисциплины
- •2.1. Объем учебной дисциплины и виды учебной работы
- •2.2. Примерный тематический план и содержание учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)»
- •3. Условия реализации учебной дисциплины
- •3.1. Требования к минимальному материально-техническому обеспечению
- •3.2. Информационное обеспечение обучения
- •3.3 Образовательные технологии
- •4. Контроль и оценка результатов освоения учебной Дисциплины
- •4.2 Вопросы к экзамену
- •4.3 Примерные темы курсовых работ
- •4.4 Темы контрольных работ, рефератов Тест 1
Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
"Сыктывкарский государственный университет"
КОЛЛЕДЖ ЭКОНОМИКИ, ПРАВА и ИНФОРМАТИКИ
УТВЕРЖДАЮ:
Директор КЭПИ
_____________Н.А. Шевчук
«___»______________ 2011 г.
Рабочая программа дисциплины «Экономика организации (предприятия)»
Направление подготовки среднего профессионального образования по специальности 080114 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)
Форма обучения: очная
-
Курс
1
Семестр
1,2
Всего часов
(по учебному плану):
93
Лекции
28
Практические занятия
34
Лабораторные занятия
-
Самостоятельная работа
31
Форма итогового контроля
Экзамен, курсовая работа
Сыктывкар 2011
Лист согласования и утверждения рабочей программы
Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта (далее – ФГОС) среднего профессионального образования (далее – СПО) по специальности 080114 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) (утв. приказом Министерства образования и науки РФ от 6 апреля 2010 г. N 282).
Составитель рабочей программы:
Преподаватель _________________ В.А. Пономарева
Рабочая программа рассмотрена и одобрена на заседании УМК
Протокол заседания № 1 от 09 сентября 2011 г.
Председатель УМК ____________________ Н.А. Шевчук
Содержание
1. ПАСПОРТ ПРИМЕРНОЙ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ 4
2. СТРУКТУРА И ПРИМЕРНОЕ СОДЕРЖАНИЕ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ 7
2.2. Примерный тематический план и содержание учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» 8
3. условия реализации УЧЕБНОЙ дисциплины 25
3.2. Информационное обеспечение обучения 25
4. Контроль и оценка результатов освоения УЧЕБНОЙ Дисциплины 27
4.1 Контроль и оценка результатов освоения учебной дисциплины осуществляется преподавателем в процессе проведения практических занятий и лабораторных работ, тестирования, а также выполнения обучающимися индивидуальных заданий, проектов, исследований. 27
1. Паспорт примерной программы учебной дисциплины
Область применения примерной программы
Рабочая программа учебной дисциплины является частью примерной основной профессиональной образовательной программы в соответствии с ФГОС по специальности СПО 080114 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям), укрупненной группы специальностей 080000 Экономика и управление.
Рабочая программа учебной дисциплины может быть использована в программах дополнительного профессионального образования.
1.2. Место учебной дисциплины в структуре основной профессиональной образовательной программы: Профессиональный цикл.
1.3. Цели и задачи учебной дисциплины – требования к результатам освоения учебной дисциплины:
Цель курса – дать системные знания о деятельности производственных и коммерческих фирм в современных условиях.
Задачи курса состоят в обучении студентов и освоении ими знаний:
-обеспечение фирмы необходимыми ресурсами;
-планирования и организации экономической деятельности фирм;
-механизма управления и моделирования производственных и социально-экономических процессов;
-поддержания производственного процесса в заданном режиме с учетом обеспечения пропорциональности, ритмичности, непрерывности и доходности, включая все его составляющие подразделения и элементы от снабжения до реализации продукции, работ и услуг фирмы.
Дисциплина «Экономика организации (предприятия)» должна предшествовать специализированным экономическим дисциплинам: маркетинг, менеджмент, логистика, экономика труда и т.д. с целью системного изучения механизма управления фирмой.
Изучение курса «Экономика организации (предприятия)» будет способствовать приобретению слушателями знаний в области становления нового экономического мышления, позволит получить знания, необходимые для эффективного хозяйствования, использовать эффективные методы принятия управленческих решений, касающихся собственно производства, инвестирования и финансирования предприятия, использования персонала, маркетинга, планирования и т.д.
После успешного прохождения курса уровень знания должен позволять осуществлять организационно-экономическую и аналитическую деятельность в области экономических, производственных и коммерческих процессов на фирме любой формы собственности.
Изучение программного материала должно способствовать формированию у студентов нового экономического мышления.
В результате освоения учебной дисциплины обучающийся должен
знать:
сущность организации как основного звена экономики отраслей;
основные принципы построения экономической системы организации;
принципы и методы управления основными и оборотными средствами;
методы оценки эффективности их использования, организацию производственного и технологического процессов;
состав материальных, трудовых и финансовых ресурсов организации, показатели их эффективного использования;
способы экономии ресурсов, в т.ч. основные энергосберегающие технологии;
механизмы ценообразования;
формы оплаты труда;
основные технико-экономические показатели деятельности организации и методику их расчёта
уметь:
определять организационно-правовые формы организаций;
находить и использовать необходимую экономическую информацию;
определять состав материальных, трудовых и финансовых ресурсов организации;
заполнять первичные документы по экономической деятельности организации;
рассчитывать по принятой методике основные технико-экономические показатели деятельности организации.